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土木施工管理【基礎工事】(即戦力)/大阪/阪神電鉄100%出資(正社員) / 株式会社ハンシン建設

株式会社ハンシン建設 求人ID:21450128
求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度

仕事内容

地盤や地質他さまざまな条件に対応可能な工法及び機械を用い、低騒音・低振動・リサイクル率の向上など、環境に配慮した基礎工事を行います。受注した案件の施工管理業務を担当いただきます。

【具体的には】
■工事計画の立案
■品質・原価・工程・安全などの管理
■現場での指示・確認
■施主様や近隣住民への折衝・対応 
■見積り等

■案件は1人で担当する小規模案件から、6~7人で担当する大規模案件まで様々ございます。
■1人1現場制をとっているためかけもちはありません。
■大規模案件以外は1人での管理となりますが、定期的にグループ長や部長が現場を巡回するため、相談することができ、月に1回の部会では全員と顔を合わせる機会もあります。
■現場は自宅から通勤可能な範囲が中心であり、長期出張が発生した際には赴任手当、帰省交通費を支給します。
■同部署は構造物を安定させるためには地盤を調査し、その地盤と建物の条件に適した土台づくりが重要となるため、杭工事の施工管理は基礎工事のスペシャリスト部隊です。

【主な案件】
基盤整備・河川道路・鉄道施設・橋梁設備等

【事業部の特徴】
基礎事業部の施工管理メンバーは25名程、30~40代のベテランスタッフで構成されています。鉄道はもちろんのこと、道路や橋、商業施設、マンション等、様々な分野で環境に配慮した基礎工事を行っています。長期に渡り築いてきた信頼と実績により、官公庁や民間大手のゼネコンからも大きな信頼を得ています。

募集要項

募集職種 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(土木)
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 大阪府大阪市西成区
交通 -
給与 年収 450万円~600万円
待遇・福利厚生 ■年収:450万円~620万円(例:30歳~45歳)
■月収:25万円~38万円(例:30歳~45歳)

※上記はあくまで最低保証額です。年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。
※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。
※残業代別途支給

■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回 (7月、12月)+決算賞与(4月) ※昨年度賞与実績6ヶ月分(決算賞与を含む)


【待遇】■健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
■各種制度:退職金制度、財形貯蓄制度、再雇用制度、介護休業制度、育児休業制度
■資格奨励制度:資格取得支援(受験料・登録料会社負担)、資格取得時に合格一時金支給(10万円~30万円)
■独身寮(個人負担:11,000円/月。電気など光熱費込)※年齢制限あり
■OCS加入
※宿泊施設やゴルフ場、人気テーマパークの優待割引など。家族や友人と楽しめると社員から好評です!

■各種手当:現場手当、資格手当(技術士40,000円、1級建築士30,000円、1級土木施工管理技士15,000円ほか)、赴任手当(長期出張時、有配偶者4万円、独身者1万5,000円)、帰省交通費(長期出張時、1ヶ月に1往復分補助)
休日・休暇 【年間休日125日】
完全週休2日制(土日)※休日出勤時は必ず代休を取得
祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(入社半年経過後10日~)

応募方法

応募資格 【必須】
■1級土木施工管理技士の資格をお持ちの方。
■公共土木工事の施工管理経験をお持ちの方。
■基礎工事の施工管理経験をお持ちの方。




学歴不問
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社ハンシン建設
所在地 -
事業内容 1942年に阪神電気鉄道株式会社の鉄道施設等に於ける土木・営繕等の工事施工を目的とし設立され80年近い歴史があり、阪急阪神東宝グループの一員として関西を拠点に土木・建築工事で実績をあげています。
長年の豊富な経験を基に今日では総合建設業・専門工事業として、基盤整備・河川・道路・橋梁設備・その他官庁工事など各種公共工事から、阪急阪神グループ工事・鉄道施設・民間工事まで幅広い工事実績を誇っています。
代表者 -
URL
設立 1942年11月
資本金 4億円
売上 -
従業員数 -
平均年齢 -
主要取引先 -
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