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契約社員 イーキャリアFA

土木施工管理【契約社員】/太陽光発電用架台等製造メーカー/売上拡大による人員増強/大阪(契約社員) / 奥地建産株式会社

奥地建産株式会社 求人ID:21450302
求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)

仕事内容

【職務内容】
■産業用太陽光発電所における施工管理業務

【具体的には】
■工事工程管理、施主・関連工事会社との折衝業務
■施工現場における地盤調査・改良業務
■太陽光発電架台の設置、太陽光モジュール設置工事等

【特徴】
■住宅建材事業において、戸建て住宅の杭打ち事業から派生した施工事業が現在の太陽光発電所施工部門。
■太陽光発電市場においては老舗架台メーカーで、特に経済産業省や太陽光発電協会、NEDO(国立研究開発法人)と太い関係性を保持し、数多くの研究に携わっている。(特筆すべきは、2017年 太陽光発電設計ガイドライン策定に携わっている。)
■近年では部材(太陽光架台)の製造販売に留まらず、特別高圧案件(10MW級以上)の案件に特化して施工事業を受注している。業界ルールの影響で多くの企業が撤退した中で、業界ルールの策定に携わった経験を活用し、市場において占有率を高めている。
■2018年度以降は多くの引き合いがあり、2020年に完成予定の大型太陽光発電所が3件動き出すことによる人員増強。
■2018年は賞与がベース年間5.75カ月(夏2.25カ月、冬2.0カ月、決算1.5カ月)支給実績あり。

募集要項

募集職種 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(土木)
雇用形態 契約社員
勤務時間 -
勤務地 大阪府大阪市
交通 -
給与 年収 500万円~900万円
待遇・福利厚生 【年収】500万円~900万円 (25歳~55歳:例)
【月給】35万円~64万円(25歳~55歳:例)
※上記はあくまでモデル数字です。同社規定により決定致します。
※残業代:固定残業制(45H)+超過分別途支給(内訳:10万円)
※同社規定より算出致します。
※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。
【昇給】年1回 【賞与】年2回
※契約は一年単位です。

【待遇】健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険  

通勤手当、職位手当、職務手当、皆勤手当、習熟手当、時間外手当
休日・休暇 年間休日125日
完全週休2日制(土、日、祝)
夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、特別休暇

応募方法

応募資格 【必須要件】
土木施工管理、または建築施工管理をお持ちの方。

【歓迎経験】
■2級以上の建築施工管理技士、土木施工管理技士のいずれかの資格をお持ちの方
■ゼネコン、サブコンでの経験、元請負等に関わる施工管理業務経験をお持ちの方
※同社に中途入社した施工管理職の経験談として、太陽光発電所施工工事は一般的な道路工事、ビル建設工事等と比較すると、管理項目が4割程度になりますので、これまでの経験を活かしやすい職場です。

学歴不問
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 奥地建産株式会社
所在地 -
事業内容 1955年創業、創業64年を迎える住宅用鋼製部材、太陽光発電用架台等の製造メーカーです。
■住宅用建材事業においては、複数の国内大手プレハブ住宅メーカーのOEM企業として高品質な住宅建材を全国に供給しています。また、自社開発製品である「石膏ボードジョイント」は、石膏ボード取扱い国内最大手企業とタイアップしており、全国に拡販しています。
■太陽光発電事業においては、2002年から電機メーカー向けの住宅用太陽光架台のOEM企業事業を開始。また、産業用(商業用)太陽光発電用架台においては、自社ブランド製品「sun catcher」を開発。現在では、「太陽光発電所」そのものの設計提案から地盤調査・改良、さらには施工までを一貫して行う「太陽光発電のトータルソリューション事業(SI事業)」を手掛けています。
■太陽光発電業界はここ数年の間で、いわゆる「太陽光バブル」にあやかった企業の参入によって爆発的に普及が進んだ半面、施工不良等に起因する事故が相次いで発生しています。そこで経済産業省・業界の主導のもと、業界の安全基準策定に向けた取組みを強化しており、当社はその安全基準策定に向けたプロジェクトに取り組んでいます。(正式には、経産省所管のNEDO 国立研究開発法人新エネルギー・産業技術総合開発機構からの研究委託。)
■また、国立琉球大学や国立研究開発法人物質・材料研究機構と提携し、金属の腐食研究(塩害対策)を全国各地で行っています。
代表者 -
URL
設立 1964年5月
資本金 6000万円
売上 -
従業員数 -
平均年齢 -
主要取引先 -
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