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正社員 イーキャリアFA

年間128日休/残業月10h以下≪人事:正社員の採用・能力開発(研修)担当≫(正社員) / 会社名非公開

会社名非公開 求人ID:21458313
求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上

企業メッセージ

当初は正社員の採用および能力開発業務をメインに担当いただきます。
スキルアップや経験により、人事制度構築(人事制度、評価制度)や、労務・総務関係業務(株式事務、法務、総務等)にも携わるチャンスがあります。
【採用】
自社およびグループ会社の新卒・中途採用における採用業務全般を担当いただきます。
・採用企画及び実行
・自社サイト(SNS含む)企画立案、運営など
・面接官業務
・人材紹介会社選定と折衝
・媒体運営(自社媒体含む)原稿作成、ダイレクトリクルーティングなど
・内定者フォロー(面談、受け入れ対応等)
・リファラル採用企画・運営
・説明選考会運営実施
・インターシップ企画運営
・採用計数管理
<2019年実績>
新卒採用10名、中途採用5名
【能力開発】
自社の正社員の人材開発のため、能力開発計画策定、運営、実施、予算管理を実施いただきます。
・全社能力開発企画及び運営
・新人教育や階層別研修
・マネジメント研修などの企画・運営
・トレーニング教材やプログラム・ツールの選定
・社内および外部講師、研修会社の手配
・社内研修講師として研修プログラム策定と実行
・キャリア面談

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 東京都千代田区
交通 -
給与 年収 350万円~650万円
待遇・福利厚生 一般職層:月給24万7000円~33万5800円
 ※基本給18万5000円~25万1500円
 ※月給には43時間相当の定額残業代(6万2000円~8万4300円)含む
 ※43時間を超える時間外労働をおこなった場合は時間外手当を支給
管理職層:月給38万円~40万5000円
 ※基本給38万円~40万5000円
<モデル収入> 
●年収370万~650万円可能(能力・経験による)
●入社3年目給与平均 月給31万7000円 年収454万円

ストック休暇制度(失効年休積立制度)
勤続功労休暇・勤続表彰制度・転居補助異動費支援
慶弔休暇
慶弔金支給
団体生命保険
持株会
カフェテリアプラン等
休日・休暇 完全週休2日制(土・日)
祝日
夏季・冬季・有給・慶弔休暇・特別休暇
※GW・夏季・冬季休暇は連続9日間(土日・計画年休含む)になります(2018年度)

応募方法

応募資格 【必須要件】
事業会社人事部門もしくは教育/研修コンサルティング企業における実務経験(1年以上)
・人材育成施策の企画・運営経験(1年以上)
・社内(部門)のニーズを掘り起こして、本質的に必要な対策を立案・実行できるスキル
・Microsoft Office 基本スキル (PowerPoint、表計算・vlookup/if等の関数・ピボットなど)

【求める人物像】
・円滑な人間関係を築けるコミュニケーション能力がある方
・複雑で分かりづらい物事を、表現を工夫して分かりやすく伝えられる方
・仕事に対する責任感、積極性、向上心のある方
・前例や世間のあるべき論に捉われない柔軟な考え方ができる方
・自らの意思を明確に打ち出し、困難な場面においても諦めることなく進んでいく力ある方

25歳以上45歳以下
【年齢制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
選考プロセス -

企業情報

会社名称 会社名非公開
事業内容 静岡育ちの人材・広告業を営む企業です。
静岡・愛知ではフリーペーパー求人誌を発行し、 地域の皆さまに愛される情報・サービス展開を行っております。
2003年に事業拡大に伴い本社を東京都千代田区に移転しました。
現在でも、事業展開のメインエリアは静岡県を中心としておりますが
人事(採用・研修)部門は東京本社にございます。
代表者 -
設立 1973年10月
資本金 4億5,599万円
従業員数 -
平均年齢 -
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