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正社員 イーキャリアFA

【人事コンサルタント】顧客企業の組織的な問題を一気通貫で解決する(正社員) / 会社名非公開

会社名非公開 求人ID:21497372
求人の特徴
  • 急募(締め切り間近)

仕事内容

1.セイルの事業の特徴
企業経営において最重要機能の一つとなる人事を「採用する」⇒「育てる」⇒「定着させる」
という流れとして捉え、クライアント企業の状況に応じて個別もしくは連動したサービスとしてご提供します。

■採用支援事業:クライアント企業でこそパフォーマンスを最大化できる素養を持った人材との、出会いから入社までのご支援
■教育支援事業:入社した人材のパフォーマンスをスキルとマインドの両面からより高めていくご支援
■組織構築支援事業:入社した人材が持続的且つ誇りを持って働ける環境作りのご支援

2.募集内容
人事向け採用コンサルタントとして業務に従事いただきます。
顧客の採用設計を始め、研修の納品までの一連の業務に携わります。

3.仕事内容
企業経営を人事の側面からご支援しますので企業状況をヒアリング後、提案することは多岐にわたります。

新入社員研修、マネジメント研修等の宿泊ワーク型研修の提案、納品対応、研修講師(一部)や
採用または教育領域の提案~実行、納品サポートまでを一貫してご担当いただきます。

一人当たり年間で50社ほどの担当をしていただきます。
リピート率は80%と高いです。

※基本的には当社事業の顧客企業全てをご担当いただきますが、特に希望される領域があればそこに注力していただく事も可能です。
※代理店からの紹介案件とグループ内顧客が80%以上になるため、代理店および社内の営業との関係性作りは重要となります。
※プロジェクトはチームで担当するため、ご経験次第でメインコンサルタントとサブコンサルタントのいずれかをご担当いただく事になります。

募集要項

募集職種 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連 > ビジネスコンサルタント(組織・人事)
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 新宿区高田馬場3-12-2 高田馬場OCビル
交通 -
給与 年収 400万円~600万円
待遇・福利厚生 ※賞与の平均支給額は約3ヶ月分。最大5ヶ月の支給実勢もあり。
休日・休暇

応募方法

応募資格 ■求める経験
問題解決経験
※ハイクラス求職者の場合
コンサルタント系の経験と、現在顧客がついていることがMust条件。
■求めるスキル
・思考持久力/忙しい中でも常に考え続けることができる方
・傾聴力/共感的な態度で真摯に相手の心を聴くことが出来る方
■求めるスタンス
・素直さ/周囲からの指摘や批判を自己成長に繋げられる方
・礼節/他者に対して敬意をもって接することが出来る方
・責任感/QCDに対する高い意識をお持ちの方

25歳以上35歳以下
【年齢制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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非公開となっている求人の社名や、そのほか応募に関する詳細につきまして、転職EXおよび情報提供元であるイーキャリアFAではわかりかねますので、求人応募完了後に人材紹介会社様にご確認ください。
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 会社名非公開
所在地 -
事業内容 グリットグループは、「HR×Tech」「スポーツ×福祉」「地方創生×グローバル」など、
これまで世になかった新たな事業を生み出すことで社会課題を解決する事業創出ベンチャーです。

■この仕事のやりがい
企業に対して貢献制の高いサービスを提供できる
■この仕事に向いている人
貢献欲求が高く、考える習慣がある方
■営業スタイルとフォロー体制
パートナーとの同行がメインとなりますので、新規で電話をかけたりすることはほぼありません
代表者 -
URL
設立 -
資本金 -
売上 -
従業員数 -
平均年齢 -
主要取引先 -
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