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正社員 イーキャリアFA

注文住宅営業(正社員) / 会社名非公開

会社名非公開 求人ID:21511251
求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 2年以上連続売上UP
  • フレックス勤務
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度

仕事内容

〇一人ひとりのお客様に想いと理想に沿った、今までにない事由なご提案をお任せします。具体的には、下記の様になります。
・お客様は展示場に来場されたお客様や、インターネットや広告をご覧になった方です。(反響営業)
・お客様ヒアリング:土地の有無、予算、家族構成、ライフプラン、マネープラン、住宅への想いや夢など
・土地をお持ちでない場合は土地探しを不動産営業と連携して行います。
・住宅プランの提案、見積もりの提示
・銀行との住宅ローンのやりとり
・成約
・設計、施工時の進捗把握、お客様フォロー
・引渡し
※各案件には設計、施工管理、アフターメンテナンスの各1名が担当として着任します。
〇営業実績
・案件数:営業1人当たり月間5~10件
・成約率:10%
・年間平均受注棟数:営業1人当たり10棟

勤務時間:・9:45~18:45(実働8時間、休憩60分)※フレックスタイム制度あり
・残業:有

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(個人)
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 愛知県
東京都
・愛知県:名古屋市、日進市、岡崎市、春日井市、稲沢市、豊橋市、尾張旭市
・東京都:千代田区、武蔵野市、立川市
※勤務地選択可 ※転勤はご希望がない限りありません
交通 -
給与 年収 600万円~800万円
待遇・福利厚生 給与詳細:●月給:250,000円~400,000円+業績手当(インセンティブ)
※上記の給与には一律支給の45時間分の固定残業代が含まれています。超過分は全額支給します。
※給与額は経験、能力を十分考慮して優遇し決定します。
・昇給:年1回(4月)
・賞与:年2回(3月、9月)
【入社1年目の平均給与】
・月収27万5千円
・年収530万円
【年収例】
・年収600万円/30歳経験2年/月収30万円+業績手当+資格手当+賞与
・年収800万円/35歳経験4年/月給35万円+業績手当+資格手当+賞与
待遇・福利厚生:・厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険
・スマートフォン・タブレット端末支給(職種による)、社用車貸与(営業、施工管理に限る)
・従業員持ち株制度、退職機制度(確定拠出型年金)、慶弔見舞金制度、資格取得祝い金制度
・住宅社員割引制度、独身寮(総合職に限る)
・出産・育児休暇制度、介護休暇制度、時短勤務制度、慶弔休暇制度
・社員旅行、表彰制度、定期健康診断、その他シーズンイベント
・OJD研修、その他社内外研修制度
・通勤手当(月35,000円まで)、残業手当、役職手当
・資格手当て(一・二級建築士、施工管理技士、宅地建物取引士)
・業績手当(営業職、設計職、施工管理職は契約や担当実績に応じて支給)
休日・休暇 ・完全週休2日制:火曜日、水曜日
・年末年始、GW、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇(10~20日)
・年間休日:114日
※詳細は社内カレンダーによります。

応募方法

応募資格 【MUST】
・建築、リフォーム、住宅、不動産業界での営業経験がある方。※経験年数は問いません。
【期待する人物像】
・活力のある方。
・意匠性に拘った住宅提案営業に携わりたい方。
・数字を追うのではなく顧客満足を追う仕事をしたい方。

【WANT】以下の資格・経験・スキルをお持ちの方歓迎
・住宅の営業経験がある方。
・マネージャ、拠点責任者としてメンバーの育成・指導ができる方。
・宅地建物取引士の資格をお持ちの方。

学歴:不問

22歳以上40歳以下
【年齢制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 会社名非公開
所在地 -
事業内容 ●注文住宅
●分譲住宅
●リフォーム・リノベーション
●エクステリア
●賃貸住宅(土地活用)
●商業建築デザイン
代表者 -
URL
設立 2003年10月
資本金 1億円
売上 -
従業員数 -
平均年齢 -
主要取引先 -
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Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
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