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正社員 イーキャリアFA

営業代行事業にて業績堅調!オペレーター、SV職増員に伴い人事・採用職。今回は将来の幹部候補としての募集になります!(正社員) / 株式会社ディグロス

株式会社ディグロス 求人ID:21511833
求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 2年以上連続売上UP
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

<採用計画の立案・運営>
年間の採用計画の検討や求人媒体の選定と調整など
ダイレクトリクルーティング活動
各選考者への連絡等

職種・業種未経験歓迎!
「自分のやりたいことやアイデアも発信できる環境で働きたい」
当社の基幹となるスタッフを採用でサポートするお仕事です。

■採用業務(各媒体、ダイレクトリクルーティング活動、リファラル採用推進など自分が顔になり推進して頂きたく思います。)
■教育・研修(ノウハウや研修内容の資料化など。将来的には取引先の研修資料を作成する場合も)

主に弊社コールスタッフ、管理職、幹部候補など弊社の採用の募集、管理を主業務として業務推進をして頂きます。

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 斡旋カウンセラー、派遣コーディネーター、人材コンサルタント、人材コーディネーター
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 東京本社:新宿区歌舞伎町
交通 -
給与 年収 300万円~600万円
待遇・福利厚生 ■就業形態:正社員(幹部候補) 試用期間:6ヶ月 
■年俸:300万円~600万円 給与改定:年2回
※年俸額の他に、会社・本人の業績、評価に応じ、年1回インセンティブを支給することがあります。
※必ず支給されるものではありません。また、支給日に在籍している場合に限り支給対象となります。
【福利厚生】
各種社会保険完備
給与改定:年2回
※ヒューマンスキル、ビジネススキル等を基準とし個人面談を行い確定
決算賞与あり(5月)※会社の業績による
交通費全額支給(会社規定)
定期健康診断
営業手当(会社規定)
住宅手当(会社規定)
休日・休暇 ★年間休日120日★
・週休2日(土日休み)
・祝日
・有給
・慶弔

応募方法

応募資格 ・採用に関する業務経験(1年以上/業界不問)
 ★人材業界経験者歓迎★
・人材業界での営業経験(年数不問)
※学歴不問、モチベーションが高く有言実行型の方

【具体的には】
・人事としてキャリアアップしたい
・人材業界での知識を活かして人事にチャレンジしたい
・成長企業の採用を支えたい

25歳以上35歳以下
【年齢制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
この求人は人材会社を経由して応募する求人です
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社ディグロス
所在地 -
事業内容 営業代行を行っている会社として2009年の創業以降、数多くの会社の営業活動を支援。
これまで支援した会社は1000社以上。幅広い業界において、スタートアップ企業から上場企業まで、様々な会社のサポートを行っています。
特徴としては営業代行の中でも電話によるアポイント獲得、すなわちテレアポに特化しているという点。
ターゲットを事前調査してからアポインターがコールを実施する事により、コール先に合わせたトークが可能になり、スムーズなアポイント獲得に繋がっております。
アポインターとして営業経験や商談の経験が豊富な人材を積極的に採用し、アポイント数のコミット達成率は94%。
業績好調によりアポインター、SV職の増員に伴い、何回かのオフィス移転後、現在は新宿に本社を構えており、今後は大阪への出店及び更なる移転、増床を検討。
今期、売上予測は4億。社員数80名、着実に業績を伸ばしている優良企業です。
「一人ひとりの力が会社を育てていく」という考えのもと、
経営層は30代と若く非常に距離が近い存在で声も届きやすい風土があります。
自分たちで働きやすい環境をつくっていきましょう。新規事業をお任せし、ビジネスを広げて下さい。
モチベーションが高く、チャレンジ精神旺盛な方のご応募お待ちしております。
代表者 -
URL
設立 2009/6/1
資本金 1,000万円
売上 -
従業員数 -
平均年齢 -
主要取引先 -
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、
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A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
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