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正社員 イーキャリアFA

リフォーム施工管理/総合建設業・不動産業を手掛ける地場企業/東京(正社員) / 明成建設工業株式会社

明成建設工業株式会社 求人ID:21513011
求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度

企業メッセージ

リフォームの施工管理業務をお任せします。

■【受注】
 (1)リピート(同社で新築した方、またはリフォームした方)
 (2)リクシルショールームからの紹介
 (3)社長案件(社長の交流関係の方々)
 (4)店舗に来店(中野通り沿いの1階にある店舗です)

■【基本的な仕事の流れ】
(1)設計・お客様との打合せ
(2)工程・スケジュール検討
(3)職人、資材の手配
(4)工事開始
(5)進行管理
(6)竣工・お引渡し

■【関連業務】
 (1)図面のチェック
 (2)工程・進行管理/外注先管理/予算管理
 (3)見積

■ここ5年ほど、新卒採用を積極的に行っております。そのため、ゆくゆくは新人教育・マネジメントなどの役割もぜひ担ってほしいと期待しています。

★今回の募集はリフォーム部の施工管理者ですが、マネジメントの経験のある方は、将来の店長候補として面接致します。

募集要項

募集職種 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(建築)
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 東京都中野区
交通 -
給与 年収 400万円~650万円
待遇・福利厚生 年俸例:420万円 ~ 650万円  30歳~59歳例
 ※年齢・経験・前給等を考慮、同社規定により優遇します。

【賞与】年2回(5月、11月) + 決算賞与年1回(業績による)

【昇給】年1回(11月)
 年に1回の人事考課制度がございます。


【待遇】
■社会保険完備
■交通費全額支給
■資格助成金
■資格取得祝い金(1級施工管理技士:10万円)
■資格手当(1級施工管理技士:2万円/月)
■ユニフォーム・スマートフォン(携帯電話)・ノートPC貸与
■退職金制度(勤続1年以上)
■育児時短勤務制度
■住宅補助制度
■社員用トレーニングジム
休日・休暇 【休日】年間休日105日
週休二日制(第2・4土曜日、日曜日、祝日)
※休日出勤した場合は、代休として平日に休みを取得していただきます。

【その他】
GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、バースディ休暇、生理休暇、
介護休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児休暇
※5連休以上の長期休暇も取得可能です。
★2年前より働き方改革実施
 奨励日を設けるなど代休・有休取得率を上げています。

応募方法

応募資格 【必須】
・JWまたはベクターワークスのCADの操作ができる方
・二級建築士もしくは2級建築施工管理技士の資格をお持ちの方
 ※資格がない場合、リフォームまたは新築工事の施工管理経験5年以上ある方

【歓迎】
・一級建築士もしくは1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方
・店舗・戸建住宅の施工管理経験がある方
・施工管理の資格が取りたいと真剣に考えている方
 (資格支援金制度、資格祝金、資格手当がございます!)
・マネジメント経験をお持ちの方(将来の店長候補)



高校以上
選考プロセス -

企業情報

会社名称 明成建設工業株式会社
事業内容 今年で創業93年の明成建設工業株式会社!
戸建住宅、ビル・マンションの建築施工、住宅リフォーム、店舗改装、ビルのリノベーション、シェアハウス事業を展開する中、お陰様でたいへん多くのお客様より、ご依頼をいただき、毎年、順調に業績も伸びてきております。
また、10連休も「実際」に取得されている企業で働きやすい環境も整えています。女性比率も4割と、年齢や性別に縛られず活躍できる環境です!また、代休の取得の徹底など、働き方改革にも積極的に取組んでおります。そして、社員一人ひとりが「ワクワクする職場」を実現するために「ハッピープログラム」と称して、自転車通勤手当、禁煙プログラム、社内ジムプログラム、お祝いプログラム等、ユニークな制度を積極的に取り入れています。
代表者 -
設立 1948年1月
資本金 6500万円
従業員数 -
平均年齢 -
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