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正社員 イーキャリア

自社FinTech/SaaSプロダクトのPM(プロジェクトマネージャー).(正社員) / 株式会社ネオキャリア

株式会社ネオキャリア 求人ID:21675365
求人の特徴
  • 2年以上連続売上UP

仕事内容

『自社FinTech/SaaSプロダクトのPM(プロジェクトマネージャー)/株式会社ネオキャリア』

【世界を代表するプラットフォームカンパニーへ】 リーマンショック期からの事業成長率は2000%以上。
LINE 株式会社 前社長 森川亮氏が外部取締役に就任し 最も成長しているベンチャー企業のひとつです。
「成長し続ける」という思想を掲げ、人材業界成長率NO.1を実現。
「人材・WEB・ヘルスケア・グローバル」4つの成長分野で、次々と新規事業を立ち上げ、 現在30以上の事業部がある。
現在は日本だけでなく、アジアを中心に8ヶ国16拠点を展開中。

【具体的な業務内容】
当社の最注力事業である、FinTech商材である【enigma pay】の開発責任者を募集致します。
ULTRAとの協業も発生いたします。
https://www.enigma.co.jp/ 【enigma pay(エニグマペイ)とは?】 企業側の簡単なシステム導入で従業員が働いた分だけの給与をいつでも、どこでも受け取り可能にする福利厚生サービスです。
日払いというキーワードが含まれるようになるだけで求人のエントリー数は3.7倍、従業員の定着率は4%UPといった実績があります。
【ULTRA(ウルトラ)とは?】 ネオキャリアグループで2つ目となるFinTech商材となります。
2020年3月に正式ローンチ予定のサービスで、今後のネオキャリアグループの核となるプロダクトです。
※3月以降に詳細公表予定。

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系)
雇用形態 正社員
勤務時間 09:30-18:30
会社は9:30〜18:30ですがエンジニアは裁量労働制となります
※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。
勤務地 神奈川県横浜市
※神奈川県横浜市
交通 -
給与 想定年収:500-1200万円
※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。
待遇・福利厚生 【諸手当】
◆交通費毎月上限5万円まで支給 ◆財形貯蓄制度 ◆確定拠出年金 ◆持株会(持株会奨励金制度有り) ◆慶弔見舞金
※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。
休日・休暇 ◆休日は不定期(年間の休暇日数はカレンダー通り) ◆夏季休暇 ◆年次有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆生理休暇 ◆看護休暇 ◆産前産後休暇 ◆リフレッシュ休暇
※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。

応募方法

応募資格 【必須の経験・スキル・資格】
 
・FinTechないしは金融案件でのPM経験
・WEBサービスの開発・運用経験
・3名以上のリーダー経験または小規模以上のプロジェクトマネジメントの経験
・LAMP環境での開発・運用経験
・AWSを利用したサービスの設計・運用経験
・ERPパッケージやSaaS型サービスの経験
・英語の読み書きができる
【歓迎される経験・スキル・資格】
・LAMP環境での開発・運用経験
・AWSを利用したサービスの設計・運用経験
・ERPパッケージやSaaS型サービスの経験
・英語の読み書きができる
・若手育成に興味がある方
【求める人物像】
【こんなワードにピンとくる方お話しましょう!】
・優秀なCTOの下でワクワク成長したい!
・将来こんなサービスを作りたい!アイデアを形にしたい!
・進化し続けるFinTech領域を更に深化させていきたい!
【募集背景】
事業拡大のための増員募集です。
(採用予定人数:)
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス 【選考スケジュール・プロセス】
※下記転職エージェントが応募受付窓口となります。
お電話でお問い合わせをいただく際は「転職エージェント宛のお問い合わせ」とお伝えください。
※エントリー後の流れについては、転職エージェントである「SBヒューマンキャピタル株式会社」を通してご連絡させていただきます。

◆応募の秘密は厳守いたします。
◆応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用いたします。
◆個人情報の取扱いについてはこちら(http://agent.softbankhc.jp/privacy-policy/)をご確認ください。

企業情報

会社名称 株式会社ネオキャリア
所在地 【本社所在地】
東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル 2階
事業内容 ■HR Tech
Web広告や自社プラットフォームメディアを活用したサービスを提供。さらにラボ型のオフショア開発では、ドローンやVRなど先端テクノロジーも手がけます。
■Healthcare
少子高齢化への対応や、医療環境の充実、女性のキャリア構築などの喫緊の社会課題を抱えるヘルスケア領域。介護職・保育士・医療従事者などの人材紹介や求人メディアを通じたマッチングで、この課題解消にチャレンジしています。
■Human Resource
新卒・中途採用における採用戦略の企画・提案・コンサルティングから、エンジニアやコールセンター、一般職派遣対応。
■Global
「REERACOEN」
“人材紹介事業”と“BPO事業”2種類のグローバルビジネスを展開。
「ABROADERS CAREER」
アジアを中心に国外へ羽ばたく個人を応援。世界に挑む人や企業の成長に貢献しています。
代表者 西澤 亮一
URL http://www.neo-career.co.jp/
設立 2000年
資本金 362,384,890円(0年0月現在)
売上 -
従業員数 3658名(2019年6月現在)
平均年齢 -
主要取引先 -
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