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インフラエンジニア【仕事とプライベートを充実!】◎年間休日127日◎賞与年3回◎残業20時間以下(正社員) / 株式会社エスプリフォート

株式会社エスプリフォート 求人ID:22141665
求人の特徴
  • 残業少ない
  • オフィス内分煙・禁煙
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 採用枠5名以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • Uターン・Iターン歓迎
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 持ち株制度・ストックオプション
  • 資格取得支援制度

仕事内容

あなたの希望やスキルをしっかり踏まえたうえで、
インフラ分野における設計・構築をはじめ、運用・監視など、
様々なプロジェクトをお任せします。

【具体的には】
■インフラ設計・構築
■インフラ運用・保守
■プロジェクトマネジメント
■開発・運用プロジェクト管理
■新技術研究開発支援
(AI/IoT/セキュリティ/クラウド/デジタル系など多彩)
※経験・スキルと将来のビジョンを踏まえ、適当な業務をお任せします。

<仕事とプライベートを両立しやすい環境です!>
立場やポジション、行っているプロジェクトに関わらず、仕事とプライベートを両立しやすい制度を用意しています。「子供の見送り制度」や「家族の誕生日祝い金制度」など、『こんな制度があったら良いのに』という社員の声を会社の制度として整え続けてきました。だからこそ、アナタの意見もぜひ当社に取り入れて、より良い会社にできればと考えています。

【案件例】
◎大手通信会社向けのネットワーク設計/構築
◎基幹システム周辺環境のサーバー設計/構築
◎AWSで基幹システム周辺環境の設計/構築
◎Azure、Hyper-vなど仮想化基盤・NW構築
◎ネットワーク・サーバの監視・運用 など

【社員の声を取り入れることで、より“良い会社”に成長しています】
お客様に満足いただける価値を提供するためには、社員自身が満足している必要がある。それが当社の考えです。だからこそ、社員の幸せを常に考え、仕事と家庭どちらも充実させることができる環境づくりを行ってきました。【残業月20時間程度】【年間休日127日】などの無理なく働ける環境が揃っているのは当たり前。その上で、社員の声から生まれた「子ども見送り制度」「入学式・卒業式休暇」といった福利厚生や制度が多数あります。『顧客満足+我々満足』という社員全員の共通認識があるため、日頃から意見を出しやすい環境です。あなたのアイデア・希望も聞かせてくださいね。

【18期連続黒字!右肩上がりの成長を続ける企業で働く!】
18期連続黒字で成長を果たしている当社!
社員もこうした成長している環境で働く事に安心感を覚えています。

また、幅広く案件のニーズが寄せられているため、
豊富な案件をご用意することが可能です。
設計・構築のフェーズなど、ステップUPしていきたい方も、
安心して挑戦してください。

【身につくスキル・キャリアパス】
希望に沿った案件アサイン・キャリア形成をフォロー!

当社は、個々のなりたいエンジニア像に向けたキャリア形成を応援します。様々な業界における豊富な案件をご用意しているため、あなたの希望に合ったアサインが可能。会社都合を押し付けることなく、エンジニア主体の案件選択をしています。また、経験を活かし、入社すぐにPMやPLとして活躍する社員がいるなど、日々の取り組み次第でスピード昇格可能!技術力だけではなく、対人力・コミュニケーション力などの社会人としての根本の部分も含めて、幅広いスキルを磨ける環境があります。

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ポイント1常に社員の「働きやすさ」を追求する弊社。 【社員の声から生まれた様々な制度をご紹介します!】

「顧客満足」を追求するのはもちろんですが
当社では、自分たちが満足して仕事に取り組める
「我々満足」という部分にこだわりを持っています。

そのため“面白い仕事”と“充実したプライベート”
どちらも手に入れることができる環境をご用意しています。

■希望通りのスキルアップ・キャリアアップが叶う!■
お任せするプロジェクトは、エンジニアの希望ベースで決定します。
「設計・構築にチャレンジしたい」や
「上流工程に携わりたい」など、
あなたが当社で実現したいことをお聞かせください!
社員一人ひとりに親身に寄り添い、
理想のスキル・キャリアの実現をサポートしていきます。

■仕事だけではなく、プライベートの充実も大切!■
◎土日祝休み&年休127日
◎残業は月平均20時間以下
◎子供の見送り制度
◎家族の誕生日祝い金制度
◎入学式・卒業式休暇
◎住宅、家族など各種手当が充実 など
この他に、社員の声を反映させた福利厚生・制度も多数ございます。
自分の時間、家族との時間を大切にしたい人にはピッタリです!

社員全員が笑顔で働ける会社作りを、私たちと一緒にしていきましょう!

ポイント2「社員全員が幸せな会社を作ること」が私たちのミッションです。

私たちが設立当初から掲げているのが「顧客満足主義+我々満足主義」。お客様の満足はもちろん、社員も満足できてこそ、組織としてハッピーになれるという考えです。そのために重視しているのが「個人」「業務」「会社」の3つの軸で目的を持って、落とし込むこと。「こうなりたい!」という明確な目的を共有しながら取り組んでいく社風が根付いているので、自分が主体となって活動している実感があり、他社では味わえない大きなやりがいとなるでしょう。
また私はエンジニア出身ですので、現場で働くメンバーの声を積極的に取り上げることも大切にしています。あなたにとって理想の会社・仕事・キャリアを、私たちと一緒に作っていきましょう!

ポイント3この会社では社員一人ひとりが主人公だと、身を持って感じます。

前職の会社は世間でいうところの大手でした。組織が大きい分、自分は歯車のひとつと感じてしまう瞬間もあり、もっと自分の意見を発信して主体的に働きたいと思い転職を決意しました。そんな中で出会ったのが当社。「顧客満足+我々満足」という理念を掲げ、まっすぐそこを目指し取り組むその本気度に心を打たれました。当社には社員の声を反映した制度がたくさんあり、実際に「子どもの見送り制度」「家族の誕生祝い支給」など私が提案して制度化したものもたくさんあります。個々の目的や意見が重視される当社では、ただ技術があればいいという次元ではなく、人間的に成長できる環境だと日々実感しています。

ポイント4取材担当者より

「会社の目的のために働け」と言われて、いい気持ちがする人は少ないだろう。誰しも自分の中に、やりたいことや理想の働き方があり、それを叶えようと必死なはず。それは出世することかもしれないし、家を買うことかもしれない。そんな一人ひとりの希望と会社の目指すところが、「顧客主義+我々主義」という企業理念のもと自然とリンクしてしまうのが同社の魅力なのだろう。
住宅手当などの福利厚生が充実しているのはもちろん、社員の方に『自分の意見が実際に制度になったものはありますか』と訪ねたところ、制度の名前が次々と出てきて止まるところを知らない。話を聞いていて、本当に社員が幸せになることを追求している組織なのだなと感じた。

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ネットワーク設計・構築(LAN・Web系) > ネットワーク設計・構築(LAN・Web系)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ネットワーク設計・構築(LAN・Web系) > サーバ設計・構築(LAN・Web系)
雇用形態 正社員
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)

【目安残業時間】
20時間以内
勤務地 ◆U・Iターン歓迎◆転勤なし&勤務地希望は考慮します

■大阪本社
大阪市西区江戸堀2-2-1 アズワン別館8F

■東京支社
東京都新宿区四谷4-6-10 ビクトリアセンタービル2F

※勤務地近郊(千葉、神奈川、京都、兵庫)の
顧客先へ出向くケースもあります。
交通 ■大阪:肥後橋駅 徒歩6分
■東京:新宿御苑前駅・四谷三丁目駅 徒歩5分
給与 ★年収例【30歳:520万円/31歳:600万円/39歳:700万円】
経験や実績に応じて当社規定により優遇します!

月給23万5000円~45万円+業績給+賞与+各種手当て
経験や実績に応じて当社規定により優遇します。
※試用期間3ヵ月(その間の給与・待遇に差異はありません)
※時間外労働が発生した場合は、業績給を別途支給します。

【実際の給与例】
年収520万円/30歳/月給31万円+手当+賞与
年収600万円/31歳/月給35万円+手当+賞与
年収700万円/39歳/月給41万円+手当+賞与

【賞与について】
基本は業績に伴って支給されますが、自ら率先して行ったこと(たとえば勉強会の開催など)が何かしら会社に貢献していると評価された場合なども業績給が支給されることがあります。
待遇・福利厚生 ■昇給年1回※昨年度実績4~16%
■賞与年2回
■決算賞与
■役職手当/15段階・最高15万円
■住宅手当
■皆勤手当
■食事手当
■家族手当
■社会保険完備
■交通費全額支給
■業績給
■共済会
■資格取得祝金
■確定拠出年金
■誕生日祝い
※商品券:配偶者3千円、子2千円
※誕生日会:本人
■子ども見送り制度
※1H勤務時間の後倒し/年6回

▼表彰機会も多数!▼
■エスプリbest of the year10万円
■社長賞5万円旅行券
■特別賞1万円
■四半期優秀賞3万円
■グッジョブ・サンクス賞
休日・休暇 ★年間休日127日★
■完全週休2日制(土日)
■祝日休暇
■夏季休暇
■冬季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■特別休暇
■未就学児童誕生日休暇
■入学式・卒業式休暇

募集背景

『顧客満足主義+我々満足主義』という理念を掲げ、独立系SIerとして創業以来着実に業績を積み重ねてきた当社。本拠地・大阪だけでなく東京でも多くのクライアントを獲得するなど多くのお引き合いを頂いています。いまも拡大を続けるニーズに細かく対応していくべく、新たに仲間として加わって頂ける方を募集します。

応募方法

応募資格 ★20~40代活躍中★スキル・キャリアUPしたい方歓迎!

■インフラに関する何らかの知識・経験がある方
※職種・業界経験は問いません。

【歓迎する経験・スキル】
【歓迎する経験・スキル】
■CCNA、CCNPの有資格者、または資格相当のスキル
■SV・NW仮想化ソリューションの構築(開発)経験
■DB設計・DBチューニング、セキュリティ分野の経験
■NW・サーバ・データベース・ストレージなどのインフラ実務経験

【こんな方を歓迎します!】
◎仕事もプライベートも充実させたい方
◎腰を据えて長く活躍したい方
◎人間関係や職場の雰囲気も大切にしたい
◎自分の将来のキャリアに向き合いたい
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス まずはWEBからご応募ください
詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください

企業情報

会社名称 株式会社エスプリフォート
所在地 【採用連絡先】
大阪府大阪市西区江戸堀2-2-1 アズワン別館8F
※ご連絡先の窓口は東京・大阪共通になります
事業内容 ◆システムソリューション
◆インターネットソリューション
◆ITコンサルティングサービス
◆アウトソーシングサービス
◆メンテナンスサービス
◆システム導入サポート
◆独自開発、自社製品開発販売
◆コンピューターソフトウェアの販売
◆コンピューター及び周辺機器の販売

●ISO27001(ISMS) 登録番号:「J0114」
●経営革新支援法認定
代表者 代表取締役 福島 徹
URL http://www.esprit-fort.co.jp/
設立 2001年8月1日
資本金 3,000万円
売上 -
従業員数 57人
平均年齢 -
主要取引先 -
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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

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