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正社員 イーキャリアFA

ERPシステム企業【UI/UX/広報活動】募集≪経験者歓迎≫≪海外とも連携した開発サポート≫≪年間休日123日以上≫(正社員) / 会社名非公開

会社名非公開 求人ID:22203629
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 育児支援制度

仕事内容

業務内容】
▼下記の業務を行っていただきます
・新規コラボレーションソフトウェア
・オフィススイート(サービス)のUI/UXデザインおよびプロトタイプ作成
・製品拡販用ツールのデザインおよび広報活動(文章作成含む)
・海外の開発者と連携した開発サポート

【この仕事の魅力】
・新規ビジネスツールの事業の立ちあげに参画し、製品企画、販売戦略に合わせたUI/UXデザインを経験することができます。
・ビジネスマンをターゲットとして、ビジネスツール関連のサービスを提供することで、ビジネスマンの生産性向上に貢献することができます。

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 広告宣伝
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 広報
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webデザイナー
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 東京都港区

<アクセス>
東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」3番出口より徒歩1分
東京メトロ銀座線「溜池山王駅」13番出口より徒歩1分
交通 -
給与 年収 550万円~750万円
待遇・福利厚生 【給与】
予定年収550万円~750万円(賞与年2回を含む)
※経験、能力、前給等により考慮
※年俸改定:年2回

【賞与】
年2回(6・12月)

【社会保険】
・厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険

【手当】
・交通費支給(上限月2万円)
・家族手当:18歳未満の扶養親族に対する手当(こども手当)

【福利厚生】
・確定拠出年金、確定給付年金制度(DB/DC)
・財形貯蓄制度、従業員持株会制度、慶弔見舞金
・自社健康保険組合あり
・360度評価制度
・MBO評価制度
・カムバック
・パス制度(再入社制度)
・共済会(GLTD団体保険、総合福祉団体保険、傷病見舞金制度、等)
・マッサージルーム
・最長13年の産休・育休制度、職場復帰、ボーナス有
・福利厚生カフェテリアプラン

【試用期間】
有:6ヶ月(条件・待遇変更なし)

【人材教育・研修制度】
・弊社では社員が能力を最大限発揮するために、“クリティカルワーカー”を育成し、クリティカルワーカーがイノベーティブに活躍することで人材と事業の双方が加速度的に成長でき、自走する組織づくりを促しています。
・また、社内では失敗を許容する文化があり、先輩社員のサポートの下で自ら積極的にチャレンジしていきながらOJTを行い、急速に成長していくことができます。
休日・休暇 【年間休日123日以上】
・完全週休2日制(土・日)、(土日を除く)祝日及び
 年末年始(12/30~1/3)と同等日数のフレックス休暇
 夏季休暇(7/1~9/30の任意の2労働日)、赴任休暇、結婚休暇、忌引休暇、配偶者出産休暇、等

応募方法

応募資格 【MUST】以下に当てはまる方
・各種デザインツール(illustrator, Photoshopなど)の利用経験が5年以上ある方
・WebサービスのUI/UXデザイン経験がある方
・日常会話レベルの英語力のある方
※UI/UXの経験が少なくても当社の製品に共感できればOKです

【WANT】下記のスキル・経験がある方、歓迎します
・ビジネスレベルの英語力がある方
・フロントエンドの開発経験がある方
・製品プロモーション資料のライター経験がある方
・新規サービス立ち上げ事業参加経験がある方

【期待する人物像】
・お客様とのコミュニケーションを通し、お客様のニーズをつかみ、デザインにきちんと生かしていける方
・成長意欲の強い方/新規製品の中で、常に挑戦意欲を持ち、チャレンジしていける方

【学歴】
・大学卒以上

【選考】
・書類選考→GMAP→1次面接(人事)→2次面接(該当部署)→最終面接(人事責任者)

30歳以上50歳以下
【年齢制限理由】
定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 会社名非公開
所在地 -
事業内容 ・大手企業向けERPパッケージソフト「COMPANY」 および「HUE」の開発・販売・サポート
代表者 -
URL
設立 1996年07月
資本金 11,491百万円
売上 -
従業員数 -
平均年齢 -
主要取引先 -
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