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正社員 イーキャリアFA

外資系クラウドシステムの新規開拓営業(関西 中小企業担当)(正社員) / 会社名非公開

会社名非公開 求人ID:22291105
求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度

仕事内容

【職務内容】
当社製品を検討する顧客を営業として担当し、顧客課題の理解をすると共に当社の価値を伝えることを通じて、当社が提供するサービスのご採用を目指す。
また導入済みのお客様に対しても担当営業として、継続的な関係構築を図り、経営・業務課題に合わせて当社のサービスを提案していく。
また個社への提案だけではなく、担当する市場の目線でから、どのようにその市場に対して当社製品の普及を図っていくか戦略を構築し、自ら実行していく。
※入社後1~2ヶ月は東京に勤務いただき、弊社の理解度を高めていただいてから西日本に勤務いただく予定です。

【キャリアについて】
内部昇格率が100%です。「実績を出せば管理職に昇格できる」という夢を提供するため、当社では2014年以降に新設された14の管理職ポジションは全て内部昇格者が就任しています。

【働き方について】
有休取得推奨日の設定や、育児中の方向けの「100時間勤務」制度、在宅勤務の実施、出退勤時間の調整、シッター料金の補助制度など、ライフワークバランスのための制度が複数ございます。

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 大阪府大阪市北区
交通 -
給与 年収 400万円~1300万円
待遇・福利厚生 就業時間:09:00〜18:00
休憩時間:60分
時間外労働:なし

入社時想定年収:400 万円〜1300 万円
賃金制度:年俸制
月給:300,000円〜875,000円
固定残業代制
 基本給:215,000円〜650,000円
 固定残業代:75,000円〜228,000円
 固定残業時間:45時間
 固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給:有り

待遇条件・昇給賞与
 想定年収はベース+インセンティブのトータルになります。
■通勤手当:上限月50,000円
■昇給有無:有(年1回)
<給与補足>
※給与詳細は経験・スキル・前職給与を考慮し、決定します。
■給与改定:年1回

福利厚生
■社会保険完備
■教育
■キャリア(キャリアカウンセリング、フォローアップカウンセリング、インターナルジョブポスティング、メンター制度、社内インターン制度)
■表彰(アワード授与、TOP Sales/TOP GUN、CS Award、勤続表彰、感謝の手紙)
■健康(インフルエンザ予防接種、配偶者の健康診断、産業医、メンタルヘルスチェック)
■育児・勤務制度(短時間勤務、シッター補助制度、在宅勤務)
■休暇(有給奨励日、3年勤続休暇、創立記念日、ボランティア休暇)
■年金・慶弔(確定拠出年金制度、慶弔金支給、関東IT健保組合、ベネフィットワン)
■社内交流(コミュニケーションランチ、タコランチ、チームディナー、ウェルカムパーティー、社長とのウェルカムランチ、コミュニケーションタスクフォース、ファミリーデー、部活動、バディ活動)
■その他(入社時オリエンテーション、コンストラクティブフィードバック)
休日・休暇 【年間休日:120日】
■完全週休2日制(かつ土日祝日)
■有給休暇12日~20日
■その他:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇、創立記念日(10月25日)

応募方法

応募資格 【必須要件】
下記全てを満たす方
・大企業向けの直販ソリューション営業(法人営業、BtoB営業)の経験者として5年以上(目安)の経験
・西日本営業:西日本エリア(名古屋以西)の大企業に対する営業経験5年以上を有すること
・社内の技術チーム、パートナー企業、本社との円滑な連携を図れるコミュニケーション能力とチームワーク意識
・英語はTOEIC600点以上(目安)

28歳以上40歳以下
【年齢制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 会社名非公開
所在地 -
事業内容 クラウドによる出張・経費管理・請求書管理ソリューションを提供しております。
代表者 -
URL
設立 2010年10月
資本金 4.5億円
売上 -
従業員数 -
平均年齢 -
主要取引先 -
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