求人数276,410件(10/27 更新)

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正社員 イーキャリアFA

デジタルメディアプランナー【福岡】エッジのたったクリエイティブの提案とライツビジネスに強みをもつ国内大手広告会社(正社員) / 会社名非公開

会社名非公開 求人ID:22311292
求人の特徴
  • 土日祝休み

仕事内容

クライアントのマーケティング上の課題解決に向けて、インターネット広告・クリエイティブ開発・分析改善まで全体をプランニングをしていただくポジションです。

各種データを起点にコミュニケーションの創出や改善を前線で担っていけるやりがいのある環境です。

募集要項

募集職種 クリエイティブ系 > 広告、グラフィック関連 > 広告・グラフィック関連職(その他)
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 福岡県博多区
「中州川端駅」より徒歩約3分
交通 -
給与 年収 450万円~600万円
待遇・福利厚生 【年収】
450万円~600万円

【賃金備考】
月給制
通勤手当

【雇用形態】
正社員
試用期間:6ヶ月(待遇の変更なし)

【勤務時間】
8:00~22:00(裁量労働制、7時間15分/日)

【その他待遇】
各種社会保険、各種年金、従業員持株会、住宅資金等各種社内融資、財形貯蓄制度

【各種保険】
健康保険; 雇用保険; 労災保険; 厚生年金
休日・休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇(慶弔・産前産後・看護・介護・裁判員・ボランティア休暇など)

応募方法

応募資格 【下記のようなご経験を3年以上お持ちの方】
・デジタル専業広告会社、総合広告会社、ないし広告関連企業におけるデジタルメディア営業もしくはメディアプランニング業務経験。
・インターネット広告における総合的な知識および経験
・Excel、PowerPointのビジネスレベル経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
この求人は人材会社を経由して応募する求人です
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非公開となっている求人の社名や、そのほか応募に関する詳細につきまして、転職EXおよび情報提供元であるイーキャリアFAではわかりかねますので、求人応募完了後に人材紹介会社様にご確認ください。
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 会社名非公開
所在地 -
事業内容 【事業概要】
広告を中心としたあらゆるコミュニケーションサービスの提供

■中途社員が活躍出来る環境
同社は二つの企業が合併して発足していることに加え、これまで世界最大手の広告グループと業務・資本提携したりと、様々な文化が入り混じって形成された会社です。新卒文化ではなく中途社員の役員がいたりと、公平に評価される環境があります。様々な個性や経験が入り混じりシナジーを生み出しています。

■取り組み
「中学生の職場体験ワークショップ」「東京大学 中国育英基金」など社会とのつながりを強固にするために行っている取り組みが多数あります。
・具体例 
~こども参観日~
本社オフィスではワークライフバランスを考えた子育てしやすい社内環境づくりを目的に、社員の子どもたちが会社を訪問する「こども参観日」を毎年開催しています。 こども参観日は、オフィス見学やワークショップなどを通じて、自分のお父さん・お母さんが働く広告会社について学び、さらに、「考えて創る」楽しさを体験してもらうことを目的としています。

■アイデアが生まれるオフィス環境
本社オフィスは、「アイデア・キャンプ」というクリエイティブなコンセプトに基づいてデザインされおり、4つのユニークな会議室があります。通常の会議室とは違う環境で社員たちがディスカッションし、本音をぶつけあうことで、斬新なアイデアを次々に生み出しています。 会議室の共通するテーマは「ほぐす」。あえて「非日常」を作り上げ、特別な体験を提供することで、煮詰まった頭をほぐします。例えば「瞑想の会議室」という会議室が有りますが、椅子ではなく床に直接座る部屋があります。そうやって目線を下げ、白を基調とした空間に、自分たちがゆったりと包み込まれることで、よりリラックスした会議ができます。 会議中の姿勢も自由です。時には、寝転んだり、背筋を伸ばしたり。時には、座った仲間の間に自分のカラダを割りこませながら、思いついた新しいアイデアを共有したり。車座のフレキシブルな関係は、きっと仲間の一体感を生んでくれるはずです。 東京にあるオフィスを訪れたら、ぜひのぞいて、雰囲気や活気を感じてみてください。
代表者 -
URL
設立 1956年3月
資本金 -
売上 -
従業員数 -
平均年齢 -
主要取引先 -
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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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