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正社員 イーキャリアFA

労務部スタッフ(リーダー候補)(正社員) / 会社名非公開

会社名非公開 求人ID:22612532
求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 2年以上連続売上UP
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度

仕事内容

高齢者向け介護事業(特定施設、在宅サービス事業等)および保育・学童事業を中心としたサービス事業会社の労務部門にて、約18,000名の従業員を対象とした、労務案件対応、行政届出、休職制度運用、福利厚生手続き、社宅制度運用などをご担当頂きます。

【具体的には】
労務部は「労務チーム」「休職チーム」「福利厚生チーム」の3チームから構成されていますが、その中の労務チームの一員として、以下のいずれかの業務の担当としてスタートいただきます。
1)労務案件対応(従業員が関わるイレギュラー案件に対する解決フォロー)
2)窓口対応(相談窓口、通報窓口の受電対応)
3)行政対応(労働基準監督署による臨検や自治体による労務関連調査への対応)
4)行政届出(諸規則・規程、36協定、労使協定、断続労働等の届出手続き)
5)安全衛生活動(本社の衛生委員会実施、および各拠点の衛生委員会フォロー)
6)研修対応(拠点のオープニング研修や労務研修、ハラスメント防止研修の実施)
7)働き方改革対応(残業時間管理、有休5日取得管理等)

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 東京都新宿区
交通 -
給与 年収 450万円~600万円
待遇・福利厚生 【給与】
年収:450~600万円程度
※経験、スキル、前職考慮の上決定します。
昇給年1回(4月)、賞与年2回(6、12月:年間で3ヶ月分程度)

【待遇・福利厚生】
通勤費・交通費全額支給、退職金制度、社保完備、慶弔金各種、ヘルスケアサポート制度、余暇支援制度、子育てサポート制度 など
休日・休暇 ■年間休日113日程度
内訳:公休月9回(土日中心)、年休6日 他に有給休暇、慶弔休暇など

応募方法

応募資格 【必須要件(以下を満たす方)】
・大学卒業以上
・人事部門の経験10年以上
・労務案件対応、行政対応業務経験者

【歓迎要件】
・サービス業、他事業所展開企業の人事経験者
・社宅制度の運用業務経験者

【求める人物像】
・前向きな志向、明朗な印象、清潔感、サービスマインド、ホスピタリティを有する方
・協調性を有し、チームワーク良く業務を進められる方
・当事者意識を高く持ち、自らのミッションは何としてでもやりきることを実践されてきた方
・相手の気持ちや立場を汲み、スタンスをぶらさず、丁寧でわかりやすいコミュニケーションのできる方 
・社外の方とも物怖じせずにコミュニケーションが取れ、また折衝できる方

32歳以上45歳以下
【年齢制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 会社名非公開
所在地 -
事業内容 シニア・介護領域の大手企業です。
利益追求だけではなく、お客様のためにサービス業として最大限応えることを目的とした事業を手掛けています。
代表者 -
URL
設立 2003年
資本金 1億円
売上 -
従業員数 -
平均年齢 -
主要取引先 -
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