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ITコーディネーター◆直行直帰OK◆営業スタイル自由◆残業ほぼゼロ◆引っ越し費用サポートあり(正社員) / 株式会社Mind Ability

株式会社Mind Ability 求人ID:22998989
求人の特徴
  • 残業少ない
  • オフィス内分煙・禁煙
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 採用枠5名以上
  • 学歴不問
  • Uターン・Iターン歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度

仕事内容

ITソリューション事業部の営業担当として、
案件の獲得やエンジニアのマネジメントをお任せします。

<具体的には>
◆企業へのアポイント、信頼関係の形成
◆メールや電話などでの人材紹介
◆エンジニアの勤怠管理やクライアントとの折衝
◆契約書の管理 など

◎基本的には新規開拓がメインとなります。
現在はテレアポを中心に営業活動を行っていますが、
営業方法は特に限定していないため
自由なスタイルで業務へ取り組んでください。

◎新規開拓と身構える必要はなく、
「どんな人材がいるか」「どんな案件が可能か」など、
商談の場では情報交換が主体となってきます。
そのため、10件にテレアポすれば6~7件は商談までスムーズに進みます。

また、定期的に案件の紹介が届く
メーリングリストも構築しています。

◎スタートアップ事業のため中心メンバーとして活躍できます。
あなたのアイディアで新しい制度を作っていくことも可能です。



【大きな成長を期待する新規事業をあなたの手で導いてください。】
設立3年目、営業のアウトソーシングや通信事業など、幅広い事業を展開し、売り上げも右肩上がりに上昇しているMind Ability。これまでのクライアントからIT人材がニーズを集めていると感じ、今年ITソリューション事業を立ち上げました。これからメンバーや業務フローなどを確立していく過渡期。ゆくゆくは自社内サービスも手掛けていく予定です。そんな新事業を豊富な経験で屋台骨として支えていただきたいと考えています。大きな拡大を見据える事業をあなたの手で導いていきませんか?

【自由度の高い働き方が実現できます。】
◆得意な営業スタイルで活動OK
◆社内では私服OK(会社にスーツを置くことが可能)
◆直行直帰OK!スケジュールを自由に組めます
◆残業はほとんどなく基本的に18時には退社可能
元々労働環境の改善も一つのミッションとして設立された当社。社員が無理せず長く活躍できるように環境を整えています。

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ポイント1成長を期待するIT事業の屋台骨に あなたの豊富な経験を求めています。

当社は2017年に設立し、今年で3年目。
これまで、営業のアウトソーシング事業や通信サービス事業
営業コンサルティング事業など幅広く展開してきました。

IT技術が日々革新を続けている昨今。
IT人材がお客様から求められていると感じ
今年「ITソリューション事業」をスタートしました。

当社のITコーディネーターはあなたで2人目。
中核を担う重要なメンバーだからこそ、
高い自由度のもと、経験を発揮できる環境をご用意しています。

基本的なフローは決まっていますが
アプローチ方法などの営業スタイルは自由。
直行直帰はもちろん可能で、
社内は私服OKでスーツを置いておくこともできます。

また、スタートアップということもあり
インセンティブなど営業が嬉しい制度を
今後作っていくことも可能です。

元々営業に関する事業をメインに展開していたからこそ
「上に行きたい」「しっかり稼ぎたい」
という営業職の方の想いに応えられるよう
しっかりと環境を整備していきます。

ITソリューション事業は今後成長を予感させる
当社の中でもかなり重要なビジネス。
そんな事業をあなたの手で導いていきませんか?

ポイント2これから作り上げていく部署をぜひ共に盛り上げてください。

当社のITソリューション事業は今年発足しました。そのため、基本的な業務フローなどは決まっていますが、多くの部分は営業の裁量で決めることができます。そんな自由度の高さも魅力の一つだと思います。また、ITコーディネーターは現在私一人のみ。私自身、まだまだ業務に関する知識をこれから学んでいこうとしているところです。なので、ぜひあなたの経験やノウハウでぜひ学ばせていただければと思っています。これからさらに部署を盛り上げていくため、ぜひ手を貸してください。

ポイント3あなたの経験を活かせる場を多くご用意しています。

3年前に設立したMind Ability。営業に関する事業を入口に、エンジニアリングも手掛けることで営業だけでは切り開けない道へ進むことができると考え、SESを始めました。今後は人材ネットワークを広げていき、自社内でのプロダクト開発に着手したいと考えています。具体的に挙げるとすれば、営業のノウハウを生かして、顧客のリスト化やコスト削減などに貢献する営業支援ツールなど。その他にも、オンラインの学習サービスも展開予定。スタートアップだからこそ、進んでいける未来は非常に幅広いため、あなたの知識もお借りしながら歩みを進めていければと思います。

ポイント4取材担当者より

「これからどんどん良い環境を作り上げていくフェーズ」という代表の言葉が印象に残った取材だった。2017年に設立し、幅広い事業展開を行う同社では今年ITソリューション事業を発足。着実に案件を獲得し、強い信頼を寄せられている。とはいえ、スタートアップということもありこれから決めていくことも多いという。そんな同社に中核メンバーとして入り、大きな裁量で環境を作り上げられるのはまさにベンチャー企業ならではだ。ゆくゆくは部門を分けていき、自社サービスや昨今話題になっているオンライン授業にまで手を広げていきたいと話しており、代表の確かな手腕を感じた。そういった新事業にも深く携わり、会社を盛り上げていく。そんな大きなやりがいを同社なら味わえるだろう。

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 斡旋カウンセラー、派遣コーディネーター、人材コンサルタント、人材コーディネーター
雇用形態 正社員
勤務時間 10:00~18:00(実働5時間40分)
◎1時間毎に10分間の休憩があるため実働は5時間40分。残業も少なく、基本的に18時には退社しています。

【目安残業時間】
10時間以内
勤務地 <U・Iターン歓迎◆引っ越し費用サポートあり>
◆本社
東京都台東区北上野1-8-4 三木ビル4階
交通 <本社>
◆東京メトロ日比谷線「入谷駅」より徒歩5分
◆各線「上野駅」より徒歩10分
給与 月給23万円~+各種手当
※経験やスキルに応じて決定します。
※残業代は全額支給いたします。
※試用期間3ヶ月あり(給与・待遇に差異はありません)
待遇・福利厚生 ■永年昇給制度
■交通費全額支給
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当
■資格手当
■役職手当
■副業OK
■結婚祝い金(3万円以上)
■出産祝い金(3万円以上)
■健康診断(年1回|全額会社負担)
■インフルエンザ予防接種(年1回|全額会社負担)
■各種イベント(お花見、BBQ、総会、忘年会など)
■引っ越し費用サポート制度(引っ越しが必要な場合、一部初期費用を支援)
■ジョブチェンジ制度(多様な事業を営む当社では、希望に応じて異動も可能です)
■リクルートインセンティブ(求職者を1人ご紹介いただくと3万円支給)
■屋内禁煙
休日・休暇 <年間休日125日>
◆完全週休2日制(土日)
◆祝日
◆年末年始休暇(6日間~9日間)
◆夏季休暇(3日間~5日間)
◆GW休暇(3日間~)
◆有給休暇(入社半年後に10日付与、その後は1年毎に支給)
◆アニバーサリー休暇(1日~)
※結婚記念日や家族の誕生日などで取得可能
◆ハネムーン休暇(3日間~)
※新婚旅行などの際に取得可能
◆特別休暇(1日~)
※冠婚葬祭、出産などの際に取得可能

募集背景

営業アウトソーシング、通信サービスなどの事業を展開する当社。IT分野に大きな可能性を見出し、今年「ITソリューション事業」を立ち上げました。現在営業担当は一名。これから人員を拡大し、よりよい環境を作るため、大きな裁量をお任せします。新規部署の屋台骨となるメンバーを募集中です。

応募方法

応募資格 ■学歴不問
■IT業界での人材系営業の経験をお持ちの方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス まずはWEBからご応募ください
詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください

企業情報

会社名称 株式会社Mind Ability
所在地 【採用連絡先】
東京都台東区北上野1-8-4 三木ビル4階
事業内容 ◆営業アウトソーシング
◆通信サービス事業
◆営業コンサルティング事業
◆ITソリューション事業

【本社】
〒110-0014
東京都台東区北上野1-8-4 三木ビル4階

【神奈川支店】
〒213-0022
神奈川県川崎市高津区千年668-2フォルターナ千年2-A

【埼玉支店】
〒335-0004
埼玉県蕨市中央1-24-3宮田ビル4F
代表者 代表取締役 市原 勇介
URL https://mind-ability.co.jp/
設立 2017年12月(平成29年)
資本金 10,000,000円
売上 -
従業員数 50名(2020年7月現在)
平均年齢 -
主要取引先 -
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