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【本社】サステナビリティ(環境)に関する経営企画・推進※CP20-0021【転職支援サービス求人】(正社員) / 富士通株式会社

富士通株式会社 求人ID:23040481
求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2020/8/6(木)〜2020/11/4(水)


【本社】サステナビリティ(環境)に関する経営企画・推進※CP20-0021


【世界のFUJITSU:世界180カ国500社13万人以上・売上高国内1位、世界7位・全業界に対しICT提供/テレワーク導入・多様で柔軟な働き方/育休復帰率ほぼ100%】

■担当業務:事業活動における環境コンプライアンスや脱炭素化に向けた、全社方針や施策の企画立案、展開、推進 をお任せします。
(記事:https://www.fujitsu.com/jp/about/csr/vision/policy/)

■詳細:
・経営目標に非財務指標として盛り込まれたサステナビリティ活動の全社推進に向けて、GRBの体制を強化
・重要課題の一つである環境活動に関して、再生可能エネルギーの導入拡大など、グローバル企業に求められる活動を企画、推進

■組織のミッション:
・事業所や製品・サービスの環境価値向上、エネルギーマネジメント
・研究所との連携による環境・エネルギー技術の開発推進、事業部門への導入展開
※組織には20名が在籍しています。

■本求人のポイント:環境はとても広く、全社方針を立てる企画立案のところから自分たちの業務をどうアジャストするか考えています。例えば、再生可能エネルギーの普及を考えるにあたり、方針立案や勉強会を行い、実際に各地の事業所とやりとりし、予算をとって実行をしていく泥臭い一面もあれば、幹部のとりまとめやリード役をやる上流の一面もあります。自分たちの環境負荷を下げるために様々な取り組みをしている為、そこで得たノウハウを対外的に展開することも行っています。とっかかりとなるような社内外の実証レベルを企画して進めていくイメージです。ビジネス化すれば営業支援にも周ります。※あくまで企画部分の為、雰囲気づくりや企画の説明までが求められます。専門的な知識はあれば良いですが、国家資格ではないので、やる気がある方はご入社後の勉強で十分です。

■求める人物像:
・自分で課題解決が出来る方
・環境負荷を下げることに興味がある方

■やりがい:
・気候変動や資源問題など、グローバルな環境課題の解決に向けてリードし、社会に貢献する企業の一員であるこを実感することができます。また国内外の多様な部門との連携により、視野も広がります。

【チーム/組織構成】

募集要項

雇用形態 正社員  
<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <標準的な労働時間>
8:45~17:30 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<フレックスタイム制>
コアタイム:なし
※コアタイムなし
※フレックスタイム制の適用は部署により異なる場合あり
勤務地 <勤務地詳細>
本社
東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
交通 <転勤有無>
転勤は当面想定しておりません。

<想定勤務地>
東京都

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<Web面接>
給与 <予定年収>
450万円~900万円(残業手当:有)

<月給>
281,250円~
基本給:281,250円~

<賃金形態>
月給制

<昇給有無>


<給与補足>
※給与詳細は前職や経験を考慮の上、社内規程に準じ決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住居手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:ファミリーアシスト給付制度あり
住居手当:条件該当者には家賃補助制度あり
寮社宅:条件該当者は入居可能
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし(定年:60歳)

<教育制度・資格補助補足>
階層別教育(中堅社員、幹部社員)、グローバル教育(語学教育、海外派遣プログラム、グローバルコンピテンシー養成研修)、プロフェッショナル(専門技術)教育、ビジネスリーダー教育、キャリア形成支援 等

<その他補足>
■介護休職制度
■団体保険制度
■カフェテリアプラン
■事業所内保育所(3ヶ所)
■従業員持株会
■財形貯蓄、財形奨励金
■富士通企業年金制度、確定拠出年金制度
■各種保養施設
■スポーツクラブ利用費用補助
■婦人科健診費用補助 他
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇20日~40日
休日日数125日

年末年始休暇、特別休日、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、積立休暇、介護休職制度、産前産後休暇、出産育児サポート休暇 等

応募方法

応募資格 <学歴>大学院、大学卒以上

<必要業務経験>
■必須条件:
・海外でのプロジェクト実施含む、グローバル関連業務の実務 (SCM企画など)

■歓迎条件:
・新規立上げを含む、プロジェクトマネージャーとしての経験
・社会課題解決に向けた強い意志、主体的に解決にむけて行動できる実行力とリーダーシップ
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 富士通株式会社
所在地 〒105-7123
東京都港区東新橋1-5-2
汐留シティセンター
事業内容 ■企業概要:国内首位・世界トップクラスシェアの総合ICT企業。世界のICT市場を支え・牽引する存在としてグローバルに事業を展開。
■事業内容:ICT分野において、各種サービスを提供するとともに、これらを支える最先端、高性能かつ高品質のプロダクトおよび電子デバイスの開発、製造、販売から保守運用までを総合的に提供する、トータルソリューションビジネスを行っています。
代表者 社長 時田 隆仁
URL http://jp.fujitsu.com/
設立 年1935年6月
資本金 324,600百万円
売上 4,098,300百万円
従業員数 140,365名
平均年齢 -
主要取引先 -
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