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【工務企画】~施工管理経験を活かした企画職~※ワークライフバランス◎/国内トップメーカー【転職支援サービス求人】(正社員) / 三和シヤッター工業株式会社

三和シヤッター工業株式会社 求人ID:23258038
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2020/9/10(木)〜2020/12/2(水)


【工務企画】~施工管理経験を活かした企画職~※ワークライフバランス◎/国内トップメーカー


【シャッター・ドアで国内シェアNO,1/施工管理の経験を活かした内勤企画職/就業環境良好】
■職務内容:
同社の工務企画課にて、施工力向上・品質改善・安全衛生管理に関する企画開発業務をご担当いただきます。
同社が抱える3000名以上の社内技術員の施工業務をいかに効率良く、いかに品質高く出来るかを企画することがミッションです。建設現場での経験を活かしていただき、中心メンバーとしてご活躍を期待しております。

■詳細:
基本的に内勤の企画業務で、出張などは無く、社内で以下などの企画を遂行致します。
・全国の施工管理部署に対する施工品質管理、及び安全衛生管理に関する統括業務
・施工品質改善、安全衛生改善に関しての企画、及び展開
・施工力強化、工法改善、ロボット化の推進
・同社で就業する職人の配置最適化
【企画例】熱中症防止のため、空調服を導入|施工効率の改善のため工程を自動化 など

■就業環境:
内勤の企画業務のため、外出も月に一度程度で出張は基本的にございません。残業は入社後は当面発生しない予定で、一定期間経過後は20時間程度の見込みです。土日休みで連休もカレンダー通りに取得できる環境です。

■組織構成:
工務企画課は全6名在籍しており、40代~50代の社員を中心に業務を行っています。業務を若い世代へシフトし、今後の組織体制を強化するための募集です。

【企業について】
■《持株会社 三和ホールディングス(東証1部上場)》 三和グループの中核事業会社です。

■シャッター、ドア、住宅用窓回り製品などを通じて、産業や暮らしに貢献。シャッター、スチールドアは国内トップシェアを誇っています。

■商品開発から、製造、施工、メンテナンスを一体化する「総合品質保証体制」を確立。品質に対するこだわりと柔軟な対応力でお客様から信頼を得ています。

■1996年に米国オーバーヘッドドア社を、2003年には欧州ノボフェルムグループを買収。2006年には中国に合弁会社を設立し、グループ全体で世界に通用する総合建材企業を目指しています。

■2007年の持株会社体制に移行により、従来の三和シヤッター工業の全事業を継承し、三和グループの中核事業会社となりました。

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

雇用形態 正社員  
<試用期間>
2ヶ月
-
勤務時間 <標準的な労働時間>
8:30~17:15 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<フレックスタイム制>
コアタイム:10:00~15:00
勤務地 <勤務地詳細>
本社
東京都板橋区新河岸2-3-5
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <勤務地最寄駅>
都営三田線/高島平駅

<勤務地補足>
勤務地1:屋内全面禁煙
※外出の頻度は月に一度程度で出張の頻度も高くありません。

<転勤有無>

転勤は想定しておりません。

<想定勤務地>
東京都
給与 <予定年収>
350万円~550万円(残業手当:有)

<月給>
250,000円~
基本給:250,000円~

<賃金形態>
月給制
-

<昇給有無>


<給与補足>
■経験・スキル等により決定します。(上記例からの増額も検討可能です。)
■【社員登用後のモデル年収】
35歳(経験10年)550万円 /40歳 (係長職)600万円/50歳 (課長職)850万

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住居手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:補足事項なし
住居手当:東名阪の該当地区賃貸物件に居住の場合
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:正社員として勤続3年以上(定年:60歳)

<教育制度・資格補助補足>
■OJTによる研修(約3ヶ月間~半年間)を行います。
■一定期間経過後、本社にて集合研修を実施します。

<その他補足>
[制度]企業年金基金、財形貯蓄、共済会、社員持株、借上げ住宅、 住宅ローン利子補給、会員制スポーツクラブ、報奨金(営業優秀者、特許登録等)など
[健康管理]定期健康診断+生活習慣病健診、人間ドックなど
[保養所]伊豆高原、湯布高原、白馬、草津、越後湯沢、トマム、長崎、安比、鳥羽など 他、東急ホテルズ利用割引
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇10日~20日
休日日数129日

[休日]年末年始、夏季 ※年間休日129日(2019年度)
[休暇]年次有給、産前産後、看護(子)、介護、他特別(忌引、結婚、配偶者出産、永年勤続、定年慰労)

応募方法

応募資格 学歴不問

<必要業務経験>
■必須要件:

建設業で施工管理や安全管理の実務経験をお持ちの方、または、その類の業務経験をお持ちの方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 三和シヤッター工業株式会社
所在地 〒175-0081
東京都板橋区新河岸2-3-5
事業内容 ■事業内容
各種シャッター、ドア、オーバーヘッドドア、住宅用窓シャッター、エクステリア製品、ステンレス製品、間仕切製品等の製造、販売事業

「安全・安心・快適」これが私たちのモットー。都市空間・商空間・住空間を創造、演出するプロ集団として信頼を獲得し、シャッター国内シェア1位、スチールドア国内シェア1位の座にあります。
しかし、私たちはこの実績に甘んじることなく、次なるビジネスモデルにチャレンジしています。マーケット直結のフラットな開発・販売・設計・製造・施工等の機能統合を推進。また、持株会社体制移行による本業回帰施策などの改革を進めることで、競争力の向上、受注の拡大に力を注いでいます。
代表者 代表取締役社長 髙山 盟司
URL http://www.sanwa-ss.co.jp/
設立 年2007年10月
資本金 500百万円
売上 -
従業員数 2,939名
平均年齢 -
主要取引先 -
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