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【東京】デジタルトランスフォーメーション(DX)事業のデータサイエンティスト[20BTDWP04]【転職支援サービス求人】(正社員) / コニカミノルタ株式会社

コニカミノルタ株式会社 求人ID:23259333
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 上場企業
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2020/9/10(木)〜2020/12/2(水)


【東京】デジタルトランスフォーメーション(DX)事業のデータサイエンティスト[20BTDWP04]


~モノ売りからコト売りへ/コア技術×ICTで新ビジネス領域を創出/大きな変革期フェーズに携わることができます~

■職務内容:同社でデータサイエンティストとして、データ利活用サービスの企画立案、実証、事業化を担当していただきます。顧客の潜在的な課題を発見してデジタルトランスフォーメーションを推進するサービスプラットフォーム「Workplace Hub」の中で、データ利活用サービスの企画・推進、事業化を担当いただきます。具体的には、保有データの有効活用、当社で蓄積されているIoT技術を活用した見えなかった事象を可視化するデータ取得等のデータ利活用メニューを提供することで、課題解決、ビジネス成長に貢献する新規事業開発における下記業務を担っていただきます。

■職務詳細:
・データ利活用メニューの企画立案
・データ分析モデル有用性実証(顧客分析・商品分析、統計解析・機械学習を用いたモデリング等のトライアル分析業務)
・2nd,3rdPartyデータのデータカタログ、マーケットプレイス設計
・データドリブンでのマーケティング施策提案・実行支援
・その他、仮説に基づく市場調査(定量調査、デスクリサーチ等)や分析業務

■事業内容:従来からのオフィス事務機で培った顧客層と能力に基づき、次世代のスマート事務機として「Workplace Hub」を世界の企業へ展開しています。「Workplace Hub」を通し、働き方改革に資する様々なサービスを提供し、お客様のデジタルトランスフォーム(DX)を支援しています。その中で、お客様の働く場(ワークプレイス)のDX化を推進し、リアルとデジタルを融合した「デジタルワークプレイス」構想を進めています。

■携わる商品:「Workplace Hub」ブランドのソリューション・サービス。「Workplace Hub」は、オフィスや現場に存在するデータや文書やナレッジ等をスマートに活用できる、コニカミノルタが提供する次世代のプラットフォーム及びサービスの総称です。

■企業特徴:
・全世界約150カ国・約200万を誇る顧客基盤
・海外売上比率約8割を誇るグローバル企業
・イノベーションを生む人財活用の取り組み:ダイバーシティ推進、リモートワーク、イノベーション創出のための副業・兼業、ジョブリターン制度 等

【チーム/組織構成】

募集要項

雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
勤務時間 <標準的な労働時間>
8:30~17:10 (所定労働時間:7時間40分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<労働時間区分>
企画業務型裁量労働制
みなし労働時間/日:7時間40分
勤務地 <勤務地詳細>
【1】丸の内サイト
東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー14階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
【2】浜松町ビルディング
東京都港区芝浦1-1-1 浜松町ビルディング26F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 将来的に海外転勤の可能性はございます。

<想定勤務地>
東京都

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<Web面接>
給与 <予定年収>
500万円~800万円

<月給>
250,000円~400,000円
基本給:250,000円~400,000円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<昇給有無>


<給与補足>
■年収は前職・経験を考慮の上、同社規程に準じ決定します。
■裁量労働手当支給有り:企画型裁量労働制を採用しており、適用時は本給の14%を上乗せします(残業時間約15時間分に相当)※固定残業制度ではございません。

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住居手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:※次世代育成手当として支給(支給条件あり)
住居手当:補足事項なし
寮社宅:条件該当者は借上げ寮・借上げ社宅制度あり
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:退職金前払い制度あり(選択制)(定年:60歳)

<教育制度・資格補助補足>
■キャリア研修
■コニカミノルタカレッジ(専門別研修、e-learning含む)
■コア人材育成システム等

<その他補足>
■制度:共済会制度、カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)、育児・介護休業制度 等
■施設:独身寮、保養所、健康保険プラザ(総合スポーツ施設)、体育館、グラウンド 等
■退職金・年金制度:確定拠出年金制度(401k)、確定給付年金制度
※以前勤務した会社での企業年金の脱退一時金について、条件付きで同社の確定拠出年金制度(401k)での受け入れが可能です。
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇15日~20日
休日日数125日

年末年始休暇、夏期休暇、年次有給休暇、結婚休暇、忌引休暇、他

応募方法

応募資格 <学歴>大学院、大学卒以上

<必要業務経験>
■必須条件:
・ビジネス(主にマーケティング)課題の仮説抽出から、ローデータの前処理、データ分析による検証、戦略・施策提言までを一貫して実行された経験 
・統計解析・機械学習の俯瞰的な知識・経験
・Pythonでのデータ分析の実務使用経験 

■歓迎条件:
英語力: ビジネス会話 (TOEIC(R)テスト 730以上)
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 コニカミノルタ株式会社
所在地 〒100-7015
東京都千代田区丸の内2-7-2
JPタワー
事業内容 ■企業概要:
同社は「新しい価値の創造」という経営理念のもと、顧客や社会にとって価値のある、同社ならではの「新しい価値」を創造し提供する事によって、より質の高い社会の実現を目指した事業活動を展開しています。世界中のオフィスで活躍する複合機(MFP)や商業印刷において存在感を高めているデジタル印刷システム等の情報機器はもとより液晶パネルの基幹部材であるTACフィルムを始めとした各種光学デバイス及び光センシング技術を用いた計測機器などの幅広い商材を有する産業用材料・機器、デジタルX線画像診断システムを中心としたヘルスケア製品など、各事業分野で高品位の製品とサービスソリューションを提供しています。
代表者 代表執行役社長 兼 CEO 山名 昌衛
URL http://konicaminolta.jp/
設立 年1936年12月
資本金 37,519百万円
売上 962,555百万円
従業員数 43,913名
平均年齢 44.3歳
主要取引先 -
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