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電気主任技術者~世界トップシェア/年間休日120日/平均勤続年数17.8年/就業環境◎~【転職支援サービス求人】(正社員) / 井原精機株式会社

井原精機株式会社 求人ID:23259874
求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問

仕事内容

掲載予定期間:2020/9/10(木)〜2020/12/2(水)


電気主任技術者~世界トップシェア/年間休日120日/平均勤続年数17.8年/就業環境◎~


■業務概要:
電気主任技術者として、保安作業全般(工場設備の点検、補修など)をご担当いただきます。
※担当拠点は井原工場、笠岡工場、総社第二工場となります。

■職務の特徴:
当社工場設備の点検、保安管理を行っていただきます。設備保安業務が中心ですが、経験やスキルに応じて他の業務にも携わっていただくことがあります。電気主任技術者資格を活かして、当社と共に世界に誇れる製品づくりにチャレンジしていただくことを期待しております。

■就業環境:
・みんなでミーティング…年4回、全体の朝礼後に4~5人でグループを作り、「みんなでミーティング」を行っています。経営理念を実現するために、社員一人ひとりが何ができるのか話し合い、行動することを目的としています。より意見が出やすいように、「安全」や「品質」など、職場の身近な話題をテーマに取り上げています。
・同好会活動…社員同士の和気あいあいとしたコミュニケーション形成を図るため、2016年7月より同好会制度がはじまりました。現在、11団体の登録があります。

■当社の特徴:
「安心の創造」。それは、自動車産業の一端を担う企業として、お客さまに信頼される製品を提供することはもとより、だれもが安心できる社会の実現に向けて貢献することです。当社が製造している製品は、自動車の「走る」「止まる」「曲がる」に深く携わっている部品が多く、日本国内のみならず中国・インドネシアにおいても、それら重要部品を製造しています。当然のことですが、海外拠点においても国内と同様の品質最優先の考え方と、環境負荷を低減する工法を導入することで、グローバルで安心かつ環境にやさしいモノづくりを推進しています。さらに、近年では自動車部品の設計・開発・製造で培った技術とノウハウを活かし、産業用ロボットや住宅建設部材など、新たな分野にも進出しています。そして、これからの当社を支えていく人財の育成にも注力しています。日々の業務を通じた人財育成や、職種・階層に応じた教育体系などの仕組みを整備するなど、成長したい人を支援する制度を充実させています。これからも当社は「安心の創造」を基本理念とし、お客さまにとってなくてはならない、社員が誇れる、そして地域に愛され社会に貢献する会社を目指していきます。

【チーム/組織構成】

募集要項

雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中は日給9,500円~15,100円となります。
勤務時間 8:00~17:00 (所定労働時間8時間)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
【1】井原工場
岡山県井原市上出部町431-3
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
【2】笠岡工場
岡山県笠岡市茂平1234
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
【3】総社第二工場
岡山県総社市久代1920-2
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <勤務地最寄駅>
【1】井原鉄道井原線/井原駅
【2】JR山陽本線/大門駅
【3】井原鉄道線/吉備真備駅

<勤務地補足>
岡山県(井原市、笠岡市、総社市)の工場での勤務です。※車通勤可

<転勤有無>
当面なし
転勤は当面想定していません。

<想定勤務地>
岡山県
給与 <予定年収>
400万円~500万円(残業手当:有)

<月給>
195,000円~310,000円
基本給:195,000円~310,000円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<昇給有無>


<給与補足>
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月、12月)※過去実績…計3.2ヶ月分
■年収例:450万円(月給23万円+手当+賞与、30代後半、保全)

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:上限100,000円/月(非課税限度額まで支給)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤続3年以上で適用/再雇用あり(65歳まで)(定年:60歳)

<教育制度・資格補助補足>
■OJT、OFF-JT、社内研修(I-HED)、外部研修(長期国内研修、外部教育機関の研修)
■通信教育・資格取得奨励制度

<その他補足>
■役職手当、資格手当、シフト手当
■昼食補助
■若年独身者住宅補助制度(最大30,000円※条件あり)
■財形貯蓄制度
■改善提案表彰制度
■報奨金制度
■同好会活動(11団体の登録あり)
■育児休業(取得実績あり)、時短勤務制度
■社内イベント(家族の参観日、ボウリング大会など)
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制
有給休暇10日~20日
休日日数120日

土曜(年2~3回出社あり)、日曜、GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇(10日程度)、慶弔休暇、傷病休暇
※会社カレンダーによる

応募方法

応募資格 学歴不問

<必要業務経験>
■必須条件:
・電気主任技術者(第3種)資格

■歓迎条件:
・責任者としての経験

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種、電気主任技術者第3種
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 井原精機株式会社
所在地 〒715-0021
岡山県井原市上出部町431-3
事業内容 ■事業内容:
自動車部品、農機具部品の製造(エンジン、トランスミッション、サスペンション、ステアリング、ブレーキ関連部品)※岡山県南の工場(井原・笠岡・総社)と中国、インドネシアにて、クルマの「曲がる・止まる・走る」に関わる部品を冷間塑性加工から熱処理、機械加工、溶接・組立まで一貫生産しています。
代表者 代表取締役社長 上野 和彦
URL https://www.ibaraseiki.co.jp/
設立 年1944年12月
資本金 80百万円
売上 12,000百万円
従業員数 450名
平均年齢 42.9歳
主要取引先 -
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