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(大阪)Webシステム開発プロジェクトマネージャー ~東証一部上場・育休取得後復職率95%~【転職支援サービス求人】(正社員) / トランスコスモス株式会社~東証一部上場~

トランスコスモス株式会社~東証一部上場~ 求人ID:23346434
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 上場企業
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上

仕事内容

掲載予定期間:2020/9/24(木)〜2020/12/16(水)


(大阪)Webシステム開発プロジェクトマネージャー ~東証一部上場・育休取得後復職率95%~


■業務内容:
(1)Webシステム開発に伴う一連のマネジメント業務…システム開発のプロジェクト責任者として、案件全般の管理(納期・予算・品質・要員等)を担います。プロジェクトのメンバーアサインから工程・品質・予算の管理といったプロジェクトマネジメントとともに、顧客に対するシステム提案、見積・納期交渉も担うため、高いコミュニケーション能力と調整力が求められます。顧客企業および案件の規模が大きいため、ビジネス視点での課題解決力、思考力が身につきます。他部門と連携し、Web戦略やプロモーション等より上位の工程に関わる機会も多く、新たな知識や経験を蓄積できます。企画提案段階から開発・テスト・運用まで、プロジェクト全体を見渡すことができ、責任の大きさとともに、プロジェクトメンバー全員で完遂させるやりがいと達成感が味わえます。
(2)プロジェクトマネジメント業務(工数管理、品質管理、要員管理)
(3)プリセールス業務(提案書、見積書作成等)および顧客折衝
(4)プロジェクト計画、要件定義等、上流工程の定義作業
(5)プロジェクトメンバー、オフショア、協力会社のマネジメント業務

■業務の特徴:
(1)大手企業かつ上流工程からの案件…一次請け案件がほとんどであり、上流工程から案件に携わることができます。また、大手顧客企業の案件が多く、案件規模も大きいため、やりがいと充実感の大きい仕事です。プロモーションや戦略等のフェーズに関わることも多く、さらなるステップアップのノウハウが蓄積できます。
(2)最新技術を用いた提案…トランスコスモスのノウハウを盛り込んだCMSソリューション「Drupal」、ECプラットフォーム「Magento」、LINEサービスとの連携(LINEビジネスコネクト)、O2Oを実現する独自アプリや、VR、タブレット活用したペーパーレスソリューションなど、多彩かつ最新の技術を提案・実装することができ、同社独自のシステムソリューションの知見・経験を身につけることができます。

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】

募集要項

雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の待遇に変更はありません。
勤務時間 9:00~17:50 (所定労働時間7.83時間)
休憩時間:60分(11:50~12:50)
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
大阪本部
大阪府大阪市西区土佐堀2-2-4 土佐堀ダイビル15F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <勤務地最寄駅>
地下鉄四つ橋線/肥後橋駅

<勤務地補足>
就業場所は大阪本部です(顧客常駐は原則ありません)。

<転勤有無>
当面なし
転勤は当面想定していません。

<想定勤務地>
大阪府

<Web面接>
給与 <予定年収>
500万円~800万円(残業手当:有)

<月給>
166,000円~286,000円
基本給:166,000円~286,000円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<昇給有無>


<給与補足>
※上記年収は同社給与規定に則った提示となります。ただし、業界経験者は経験・実績・能力・前職給与等を踏まえ、面接にて判断し決定します。(上記月収は、4大卒の初任給(大阪・住宅手当込)となります)
■昇給・昇格:年1回(4月)※同社基準と各事業分野の基準に基づき実施
■賞与:年2回(7月、12月)

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住居手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:上限5万円/月(公共交通機関分全額支給)
家族手当:扶養手当あり
住居手当:扶養家族あり、自己名義住宅の場合増額
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:確定拠出年金導入済み(定年:60歳)

<教育制度・資格補助補足>
■チームでの勉強会、最新技術の共有セミナーあり
■案件事例共有等、自己スキルを向上できる環境あり
■業務研修、OJT、資格取得奨励金あり
■社内の認定制度および管理者研修等も充実

<その他補足>
資格取得奨励金制度/社員持株制度/財形貯蓄制度/保養所(軽井沢、他)/インフルエンザ予防接種/スポーツクラブ優待等
■評価制度:下記の評価項目に基づく評価制度。
(1)成果目標:所属部門の組織目標、及び個人のミッションを踏まえ、達成すべき成果目標を設定。
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(かつ土日祝日)
休日日数121日

半日有休、年末年始7日、慶弔休暇、介護休暇、特別休暇、産前産後休暇(2018年5月時点:産休取得者134名)、育児休暇、有給休暇(入社半年経過後10日~最高20日)

応募方法

応募資格 <学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<必要業務経験>
■必須条件:
・システム開発の実務経験(PG、SEとしてなど)
・チームマネジメント経験(PL、PMいずれでも可)
・コミュニケーション能力

■歓迎条件:
・データベースに関する知識、技術(Oracle SQL、PostgreSQL、SQLserver、My SQLなど)
・協力会社、外注のコントロール、マネジメント経験
・企画書、提案書の作成経験、ドキュメント作成スキル
・収支管理経験
・SIもしくはWeb制作会社での就業経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 トランスコスモス株式会社~東証一部上場~
所在地 〒150-8530
東京都渋谷区渋谷3-25-18
事業内容 ■事業内容:
・デジタルマーケティング・EC・コンタクトセンターサービス
・ビジネス・プロセス・アウトソーシングサービス
代表者 代表取締役社長兼COO 奥田 昌孝
URL http://www.trans-cosmos.co.jp/
設立 年1985年6月
資本金 29,065百万円
売上 284,696百万円
従業員数 54,917名
平均年齢 36歳
主要取引先 -
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