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インフラエンジニア(サーバ急募)◆リーダー候補◆月給30万円~◆住宅手当あり◆テレワーク推奨◆設計・構築(正社員) / 高度情報通信株式会社

高度情報通信株式会社 求人ID:23380457
求人の特徴
  • 20代管理職登用実績あり
  • 残業少ない
  • オフィス内分煙・禁煙
  • 服装自由
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 採用枠5名以上
  • 学歴不問
  • Uターン・Iターン歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度

仕事内容

あなたの経験・スキルに応じてサーバ構築を中心にインフラ関連のプロジェクトを複数ご提案します!
★希望のキャリア・働き方を最大限に考慮したアサイン!
★現在は約半数が在宅(リモート・PC等貸与)での勤務!
★プロジェクトの立地や規模なども相談可!
★残業20時間以内(しっかり調整します)
★3ヵ月の短期構築案件から年単位の稼働となる長期大型案件まで

【プロジェクトについて】
EC(小売り)や金融、通信、広告、物流、エネルギー分野、官公庁系など、業界も構築の規模(ユーザー数)も多岐にわたります。また、要件定義などの最上流から、設計・構築、運用・保守などの一連の業務をご依頼いただいていますし、セキュリティに関する案件もご用意可能です。
個々のスキル・キャリアアップを前提としたきめ細やかなサポートと、高い案件獲得力がありますので、あなたもぜひ遠慮なく、本心からの希望を聞かせてください!

【開発環境・業務範囲】
◎大手製造業Office 365導入
担当:Office 365環境の要件定義・設計・構築
環境:Windows Server 2016、Windows 10、iOS、Active Directory、
   Azure AD、Azure AD Connect、Exchange Online、PowerShell

◎官公庁システム基盤構築
担当:構築・運用保守
環境:Windows Server 2016、HP-UX11i、Windows10、
   Oracle Database Enterprise Edition、
   HP Serviceguard、JP1/Automatic Job Management System 3

◎新規銀行分散基盤構築
担当:要件定義・設計・構築
環境:AIX v7.1、Windows Server 2012、Windows Server 2012 R2、
   Red Hat Enterprise Linux v6.8、Red Hat Enterprise Linux v6.9、
   Security identity Manager v6、WebSphere Application Server 8.5.9、
   DB2 10.5、Security Directory Server v6.4、
   Tivoli Directory Integrator v7.1、Red hat Satellite 6.2
   Symantec Endpoint Protection 14

◎地銀特権ID管理システムのリプレース
担当:要件定義・設計・構築
環境:Windows Server 2016、Password Manager Pro、EventLog Analyzer

◎地銀サーバー構築・保守
担当:設計・構築・保守
環境:Windows Server 2008、Windows Server 2012 R2、Windows Server 2016、
   Windows Server 2019、Microsoft Azure、Hyper-V、TeraTerm、Excel VBA、
   PowerShell

【【待機なし】現在進行形の安定稼働案件と新規依頼案件多数です!】
あらゆる業界・企業に大きな影響を与えている「コロナ禍」。IT業界でも待機を余儀なくされている方も多いと聞いています。一方で、当社には継続してご依頼が来ています。その理由は、クライアントとの厚い信頼関係のもと、エンジニアそれぞれがプロジェクトのコア人材として活躍しているから。上流工程はもちろん、開発やテストなどの各工程でチームワーク重視で取り組んでいます。

★現在、当社でも約半数が在宅でのテレワークで頑張っています
一部、コンプライアンスの関係などで週数日出社するケースはありますが、リモートワークを推奨するプロジェクトも急増していますので、今後もこの割合は増えていくと思います。

【【自社サーバルーム】自由な検証・トライアルができる環境です!】
当社では、自社のシステム全般を内製で運用しています。そのため、インフラ系のエンジニアにとって、本社に置かれたサーバルームは格好の練習の場になっています。検証や新しい技術のトライアルなど、比較的自由に取り組める環境を存分に活用してください! リモートワーク推奨中ながら、出社したがる社員が多いのも、そうした環境での仲間とのやり取りを楽しんでくれている証だと自負しています!
※実際に稼働しているシステムですので、相談なしに勝手にいじられると困ってしまいますが。。。

【身につくスキル・キャリアパス】
【上流工程・リーダー層へのチャレンジ大歓迎】
多彩かつ最上流から参画可能な案件がありますので、スキルと志向に応じてマネジメントスキルを磨けるようなアサインも可能です。もちろん、アーキテクトを目指すスペシャリスト志向の方も案件でしっかりとフォローします!

<基準が明確な評価査定シートあり>
一般、リーダー、課長、部長ごとに、どんな技術、能力が求められるのかを明確に設定していますので、何を伸ばせばいいのかが一目瞭然! その上で、成果や実績だけでなく頑張りもしっかりと評価していきます。

【入社後の成長サポート】
【成長意欲をしっかりと応援できる会社です】
チームでの参画ですのでOJTはもちろん充実。その上で、下記のような取り組みにも力を入れています。

<勉強会随時>
本社での勉強会(最近はリモートです)も頻繁。資格取得のためはもちろん、クラウドやセキュリティなど専門性の高いテーマも扱っています。

<外部セミナーあり>
ビジネスマナーやロジカル・シンキングといったヒューマンスキルに関するセミナーもご用意しています。

<資格取得支援>
資格によって月5000円~2万円の手当を支給するほか、資格取得時の“受験料2倍キャッシュバック制度”もあります。(取得する資格に規定あり)

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ポイント1明確な評価制度のもとで、 あなたらしいキャリアを構築するための “幅広い選択肢”をご提示します!

確かな手応えを感じながらステップアップしていく。
あなたもこの転職で、そういう実感を手に入れませんか?

当社では、『明確な指針を定めた評価制度』を整え、
「何を、どう頑張れば、ポストや年収アップが実現するのか」が一目瞭然です。
実際に、当社では20代の課長代理が活躍し、多くの転職者が
「上流工程にチャレンジしたい」という想いを実現しています。

さらに、エンジニアのキャリアとは切っても切れない「スキルシート」を
魅力的に創っていくアドバイスも積極的に行っていきます。

その上で、転職先としてのメリットも盛りだくさん!
◎100%希望重視の柔軟なアサイン体制!
◎リモートワーク推奨中(現在は全体の50%程度)!
◎要件定義を含めた上流工程、クラウド・セキュリティ関連案件多数!
◎資格手当&取得支援制度充実!
◎自社内サーバルームあり! …etc.

例えば今、「運用・保守ばかりに忙殺されて将来が見えない」
と不安を感じているのなら、まずはご応募ください。

そんなあなたに“将来を明るく照らす選択肢”を、
できるだけたくさん、じっくりと提示させていただきます!

ポイント2「どう頑張ればいいのか」が明確だから、頑張り甲斐もあります!

私の転職のきっかけは、エンジニアとしての成長を実感したかったから。前職では、運用・保守を担当し続ける中で、その実感が薄かったんです。一方当社では、一人ひとりが「評価査定シート」を持っています。そこには、何ができれば次のステップに進めるのかが、明確に設定されていますので、年齢や社歴に関係なくキャリアアップしていけるんです。実際に、20代で課長代理(サブリーダー⇒リーダー⇒課長代理⇒課長)になっている社員もいますよ。頑張りが認められるわけですから「成長の実感」も当然強いです。しかも、それが会社からの押し付けではなく、すべては個々の希望をベースに進んでいく。とても頑張り甲斐がある環境だと思います。

ポイント3「ステキなスキルシート」を一緒に創り上げていきましょう!

「コロナ禍」の影響が話題となる状況ですが、当社には引き続き豊富な案件依頼が寄せられ、安定稼働が実現しています。また、IT業界全体としてリモートワークを推奨される変革期ですが、働き方の変化とそこでのチームワークの作り方のノウハウも順調に蓄積できていると自負しています。「働きやすさ」や「安定感」についてはどうか安心してご応募ください。その上で、あなたの将来のために必要な経験について一緒に作戦を立てていければと思います。例えば、長期案件と最先端技術のスポット案件を織り交ぜていくなどスキルシートを充実させる提案を本気でさせていただきます。だからまずは、あなた自身が「どうなりたいか」を聞かせてください。

ポイント4取材担当者より

高度情報通信株式会社。この社名だけを聞けば、お堅いイメージを持つ方も多いはずだ。そう言う筆者も、少し緊張して取材に伺った。しかし、実際の印象は実は全く逆。お話をしてくださった皆さんの、明るく軽妙な語り口が同社の“やわらかい雰囲気”を強調していた。その上で、幅広い業界・分野に精通したアサイン体制や実績を背景とした、エンジニア自身が仕事を選んでいける環境も魅力だ。ワークライフバランスの面でも、人材育成の面でも、事業に紐づいた確かな体制が整っている。ここでなら、肩に力を入れることなく、自然体で理想のキャリアを実現していけるはずだ。

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ネットワーク設計・構築(LAN・Web系) > サーバ設計・構築(LAN・Web系)
雇用形態 正社員
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間)

【残業について】
★残業平均月20時間以内


【目安残業時間】
20時間以内
勤務地 ★現在、在宅でのリモートワークを推奨しています(約50%が在宅勤務中)
・プロジェクト先は東京23区を中心に神奈川、千葉、埼玉、東京都下です
・プロジェクトにより出社の必要があります(コンプライアンスの関係など)
・チーム/課のミーティングもリモートで行っています
・週1回出社などコミュニケーションの機会も設けています
・今後も、テレワークを推奨していきます

<本社所在地>
東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー4F
交通 ★勤務する場所に応じます
・交通費は全額支給します

<本社アクセス>
・東京メトロ丸の内線『西新宿駅』より徒歩1分
・都営大江戸線『都庁前駅』より徒歩8分
・各線『新宿駅』より徒歩10分
給与 月給30万円~
★賞与年2回
★残業代・交通費全額支給
★各種手当別途支給
・住宅手当…賃貸契約者(一人暮らし)の場合は月1万円
・技能手当…保有資格に応じて月5,000円~2万円(別途取得時の報奨金アリ)
・扶養手当…配偶者月1万5000円/子月1万円
・役職手当…サブリーダー月1万円/リーダー月2万円/課長代理月3万円/課長月4万円
20代・入社3年目の課長代理がいます!

※月給は経験・能力を考慮の上で当社規定により決定します
※試用期間6ヵ月(その間の給与・待遇に差異なし)

【実際の給与例】
・年収例・
年収380万円/26歳(経験3年)
年収450万円/27歳(経験6年)
年収570万円/35歳(経験10年)

【賞与について】
★年2回支給します(例年の実績は約2ヵ月分です)
待遇・福利厚生 ◆昇給年1回(4月)
◆賞与年2回(7月、12月)
◆社会保険完備
◆交通費全額支給
◆残業代全額支給
◆各種手当
・住宅手当(賃貸契約者2万円/自宅通勤者月1万円)
・技能手当(月5000円~2万円※情報処理技術者資格)
・扶養手当(配偶者月1万5000円/子一人につき月1万円)
・皆勤手当(1万2000円)
◆資格取得時の受験料2倍キャッシュバック制度
◆社内サークル
◆社内イベント(社員旅行、スキー、BBQなど※現在は自粛中です)
◆屋内禁煙
休日・休暇 ◆完全週休2日制(土日)
◆祝日
◆夏季休暇(3日)
◆年末年始休暇
◆特別休暇
◆有給休暇(初年度10日/最高20日)
※毎年10日以上取得している社員がほとんどです
◆産前産後休暇
◆育児休暇

募集背景

大手クライアントからの厚い信頼と、各案件でコア人材として活躍しているという実績。その背景のもと、「コロナ禍」が話題となる現在においても、当社のエンジニアたちは安定稼働を続けています。今なおご依頼件数が増え続ける中、“即戦力”としてジョインいただく、エンジニア経験者を増員募集することになりました。

応募方法

応募資格 ◆学歴不問
◆サーバの設計・構築の経験をお持ちの方
(概ね3年以上を想定│オンプレ・クラウド不問)
※3年に満たない方もスキル・実績をしっかり見させていただきますので、まずはご応募ください!

【歓迎する経験・スキル】
★リーダーとしてのプロジェクト参画経験をお持ちの方
★セキュリティに関する経験・知識をお持ちの方
★クラウド環境での経験・知識をお持ちの方(AWS、Azure、GCPなど)
★スペシャリスト志向のキャリア形成も可能です
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス まずはWEBからご応募ください
詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください

企業情報

会社名称 高度情報通信株式会社
所在地 【採用連絡先】
東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー4階
事業内容 ◆システムインテグレーション事業
┣システムコンサルテーション
┣システムインテグレーション
┣システム設計・開発・運用
┣クラウド設計・開発・運用
┣業種別ソリューション(銀行・保険・証券、製造、公共・官庁、その他サービス)
┗オンサイトサポート

◆インフラ事業
┣ネットワーク・サーバーシステム設計・構築・運用・監視
┣セキュリティシステム設計・構築・運用
┗オンサイトサポート

◆ITスクール事業
┣プログラミング研修
┗ITサポート研修

※労働者派遣事業許可番号 派13-309348
代表者 代表取締役 細川 猛
URL https://www.aimax.com/itcom/
設立 1997年5月30日
資本金 1,000万円
売上 9億5600万円(2019年9月期実績)
従業員数 110名
平均年齢 -
主要取引先 -
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