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正社員 type

SE◆月給45万円以上◆ITコンサルタントも目指せます◆在宅勤務も有◆プライム案件約7割◆面接1回(平日夜OK)(正社員) / 株式会社ジェイ・フィールド

株式会社ジェイ・フィールド 求人ID:23380472
求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 2年以上連続売上UP
  • 残業少ない
  • オフィス内分煙・禁煙
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • Uターン・Iターン歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度

仕事内容

―――コロナ禍で不安な方もぜひ当社へ!
コロナ禍において、待機を余儀なくされた...など、コロナウイルスの影響を大きく受けているのは、特に若手層のように感じています。また、「コロナ禍で、自分も、会社の将来性も不安になった」という方が増えていると聞きました。そういった方たちにこそ、ぜひとも当社の求人を見て頂き、興味を持って下されば、ぜひ選考に進んで頂きたいと考えています!

―――実践的な学びを通して成長
入社後は先輩社員がリーダーとして活躍するプロジェクトに入っていただく予定です!何年も経験を積んで次に進むという訳ではなく、早くから先輩の打ち合わせにも同行し、上流で求められる必要な知識やノウハウ、コミュニケーション力やリーダーシップなどを、実践を通して学んでいくことができます!

―――上流工程をメインに担当
当社は要件定義・基本設計などをメインに任されています。クライアントやパートナー企業のメンバーを含むチーム内でリーダーを任されるケースも多々あります。あなたの経験や適性を考慮した上で、先輩のサポート業務から徐々にお任せしていきますので、ぜひチャレンジしてみてください!

【案件例】
■モバイルアプリ開発
要件定義、UI・UX設計

■ERPパッケージ開発
要件定義、基本設計、ベンダーコントロール等

■基幹システムスクラッチ開発
ユーザー側のタスク管理、要件の取りまとめ、
ベンダーとの橋渡しなど(PMO)

■ホストのダウンサイジング
クライアント情報システム部門のサポート(PMO)

【開発環境】
サーバ:Windows、Linux
開発言語:Java、C#.NET、PHP
データベース:Oracle、SQL Server、MySQL

【開発環境・業務範囲】
■エネルギー業界 供給設備点検モバイルアプリ
・案件概要
エネルギー供給設備に対する法令点検を行うためのモバイルアプリ開発。モバイル端末で点検結果票を作成・記録するためのアプリを開発。
・開発規模:10名
・開発期間:6か月
・担当フェーズ:要件定義から稼働後フォロー
・開発環境:Windows、Android、Oracle、ApacheTomcat
・開発言語:Java、Javascript、HTML、SQL
・ツール:Eclipse、Git、Mantis

■自動車部品製造業 生産/販売/在庫管理システム導入
・案件概要
自動車メーカーから要求に対する需要管理、生産計画、出荷管理、在庫管理を連携させるためのシステム開発。
・開発規模:30名
・開発期間:2年
・担当フェーズ:要件定義から稼働後フォロー
・開発環境:Windows、SQLServer、WebSphere
・開発言語:Java、Javascript、HTML、SQL
・ツール:Eclipse、A5SQL、SVN、JP1

■メディア業 ERPシステムリプレース
・案件概要
SAP ERPからオープン系ERP(Biz∫※)へのリプレース案件。同時に、グループ会社への展開も行った。
※NTTデータ社 intra-martを基盤とした国産ERP製品
・開発規模:40名
・開発期間:18か月
・担当フェーズ:要件定義から稼働後フォロー
・開発環境:Windows、Oracle、Biz∫、intra-mart
・開発言語:Java、Javascript、HTML、SQL
・ツール:Eclipse、BI、ObjectBrowser、SVN、JP1、Jenkins、Redmine

【大手との直取引が約7割!最上流に携われる環境です。】
まだ設立から年月が浅く、若い会社ながら、三菱重工や同社グループの菱友システムズなどと直接取引をしています。他にもいくつもの大手企業と直接取引できるような強固なネットワークを持っているため、少人数の会社ながら高い実績をあげています。

いわゆる『自社社員によるチーム』にこだわらないことで、自分のチームを持ちながら上流で力を発揮できるようなスキルを身に付けることができます。「上が詰まっていてキャリアアップできない」「上流にチャレンジするチャンスがない」ということは、当社ではあり得ません。ぜひ、この環境をフル活用してほしいと考えています!

【成長するには、申し分のない環境だと自負しています。】
単語からも連想されるように、この業界では上流工程は「上」、下流工程は「下」と捉えられているように感じていますが、あくまでこれらは役割分担であって、システム開発のプロセスでしかありません。欧米では、コンサルの専門チーム、開発の専門チームが意見を言い合いながらシステム開発を進めています。そういった意味で、代表・西村が歩んできたキャリアや、ベテランの先輩たちの得意領域から、当社では上流工程を任されています。

また、依頼されるプロジェクトに偏りはなく、様々なシステム開発を経験することができます。そのため、各業界のユーザー特性や知見を得ることができ、エンジニアとしての対応力を広げることが可能です!

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ポイント1コミュニケーション力やリーダーシップなど、凄腕の先輩のもとで学べる環境です。

2013年の設立以来、右肩上がりの成長を続ける当社は、コロナウイルスの影響を大きく受けることはなく、安定してプロジェクトが稼働しています!

まだ若く、少人数の会社ながら、大手・上場企業との直接取引が約7割。代表・西村が歩んできたキャリアや、ベテランの先輩たちの得意領域を背景に、当社は上流工程をメインで任されています。

あなたにはSEとしてプロジェクトに携わっていただきます。将来的には、PL・PMやITコンサルタントなど、さらに上流フェーズにチャレンジすることができる環境です。

また、実践の場での学びを重視しているため、ベテランの先輩の打ち合わせなどにはできるだけ同行しながら、業務知識を自然に吸収できるようにしています。先輩のサポートをする中で、コミュニケーション力やリーダーシップなども、学んでいくことができます。

クライアント側に立ってベンダーとやり取りをする経験や、
上流でパートナー企業のチームを最前線で率いる経験を積むことも可能。
次のステップアップへの踏み台として
当社を選んでいただくのでもかまいません!
先の、先のキャリアまで見据えて転職先を選びませんか?

ポイント2チャレンジできると言うより、上流をせざるを得ない環境です。

当社はお客様との強いネットワークと、ベテラン層の技術力や人間力が評価されていて、コロナ禍でも影響は特に受けておりません。安定してプロジェクトが稼働している状態です。また、お客様との取引も単発のものではありません。お客様のビジネスとは、言わば協業体制。うちは人員を増やしてお客様のビジネスに貢献していく分、お客様にはうちのメンバーが入るプロジェクト、ポジションを用意してもらっています。また、上流工程をせざるを得ない環境ですので、ITコンサルタントといったキャリアにも当然チャレンジすることができます。誰と働くか、どの環境で働くか。そう言う意味でも成長するには申し分ない環境だと思っています。

ポイント3少数体制だからこその、風通しの良さがあります。

代表自ら全社員に自社の経営戦略や現況、今後の見通しなどについて詳細に説明するため、早くから経営に関わる視点に触れることができます。エンジニアとしてものづくりだけにとらわれるのではなく、新たな視点からプロジェクトを見られるようになります。

また、経営層とメンバーの距離が近く、「●●の案件の相談がきてるけどどう思う?」とメンバー間で共有&相談したり、メンバーから「会議の後にリモ飲みやりませんか?」「社員旅行はキャンプにしない?」と提案したりするなど、少人数だかこその風通しの良さがあります!

ポイント4取材担当者より

『技術が得意という企業がいるように、うちは上流工程が得意なだけ。業界では上流工程が「上」、下流工程が「下請け」といった印象になっていることに違和感を感じます...。』

と話すのは、代表の西村氏。物腰が柔らかく、冗談やたとえ話を用いながら同社の環境や仕事について説明してくださった。同社では業界経験豊富なベテランエンジニアがメインで活躍しており、これから若手の育成にも力を入れていきたいとのこと。ヒアリング力や提案力、リーダーシップ力など、AI技術が進歩していくこれからの時代に、より必要とされる能力を磨きたい方には申し分のない環境である。とは言え、先輩をサポートすることから始められるため、着実に成長していける環境でもある。『うちをステップアップにしてもいいよ(笑)』と西村氏がおっしゃっていたこともあり、同社で何ができるか、どうなりたいか、を面接で相談してみるのも良いかもしれない。

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > アプリケーション設計(web・オープン系)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > データベース設計(Web・オープン系)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系)
雇用形態 正社員
勤務時間 9:00~18:00(休憩1時間)
※クライアント先により多少異なる場合もあります

【残業について】
★残業は月平均20時間以内と少なめです。
クライアントと対話できるポジションのため、ある程度スケジュールをコントロールすることができる環境です。

【目安残業時間】
20時間以内
勤務地 一都三県(東京・神奈川・埼玉・千葉)を中心としたプロジェクト先での勤務となります。
★プロジェクトによっては在宅勤務あり!

【本社】
東京都江東区深川2-23-17-704
交通 ≪本社までのアクセス≫
◎大江戸線・東西線「門前仲町駅」より徒歩5分
◎大江戸線・半蔵門線「清澄白河駅」より徒歩6分
給与 月給45万円以上+業績賞与(直近2年連続支給実績あり)
※スキル・経験等を考慮の上、優遇します
※上記給与は見込み残業代40時間分を含みます
★実際、残業は月平均20時間以内と少なめです。

★大手企業と直取引していることに加え、まだまだ少数体制のため、業界内でも給与水準は高めかと思います!20代・30代の方でも、設計フェーズの実務経験がある方はぜひご応募ください。
待遇・福利厚生 ◆給与改定年1回
◆業績賞与年1回(2年連続支給実績あり)
◆交通費原則全額支給
◆在宅勤務有
◆労災保険
◆雇用保険
◆厚生年金保険
◆健康保険
◆産育休制度
◆出張手当
◆社員旅行あり(2泊3日の豪華社員旅行など実績あり)
◆屋内の受動喫煙対策あり
休日・休暇 【年間休日120日以上】
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆GW
◆夏期休暇
◆年末年始休暇
◆年次有給休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇
◆慶弔休暇

募集背景

三菱重工業、三菱重工E&Tや菱友システムズ、JSOLといった大手・上場企業からプロジェクトの依頼が寄せられており、ステップアップを前提としたプロジェクト選びを大切にしています。当社を“経験を積む場所”と捉えていただいてもかまいません。プロジェクトの最上流で活躍できる環境があります。

応募方法

応募資格 ◆設計フェーズの実務経験をお持ちの方(Web・オープン系)
◆言語不問
◆学歴不問
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス まずはWEBからご応募ください
詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください

企業情報

会社名称 株式会社ジェイ・フィールド
所在地 【採用連絡先】
東京都江東区深川2-23-17-704
事業内容 ◆月給35万円以上/設計フェーズの実務経験がある方は月給45万円以上
◆代表のパイプにより大手・上場企業と直取引/プライム案件約7割
◆クライアントと直接やり取りできるポジションで活躍できます
◆最上流に携わる!要件定義・基本設計などがメイン
◆経験が浅い方も歓迎!ベテランエンジニアがサポートします

【事業内容】
システム設計開発・コンサルティング全般、大手SIer、製品ベンダとの協業ビジネス。
ERP、BIM、オープンシステム等、多岐に渡る業務システムの導入支援。
代表者 代表取締役/西村 穣
URL http://jfield-i.co.jp/
設立 2013年7月3日
資本金 -
売上 -
従業員数 -
平均年齢 -
主要取引先 ■三菱重工業株式会社
■三菱重工エンジン&ターボチャージャ株式会社
■株式会社JSOL
■株式会社 菱友システムズ
■東洋紡エンジニアリング株式会社
■株式会社 ホープラン東京 など(敬称略)
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