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正社員 doda

組込み系の設計開発(PL・PMなど/賞与約145万円)(正社員) / 株式会社メイテック

株式会社メイテック 求人ID:23413206
求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 採用枠5名以上
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験歓迎
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 研修制度・教育制度充実

仕事内容

掲載予定期間:2020/10/1(木)〜2020/10/28(水)
【この求人を要約すると…】
・トヨタ自動車、SUBARUなどの開発部で活躍
・設計開発など上流工程のプロジェクトが中心
・定着率94.5%/在籍15年超の方が3000名以上


【組込み設計開発】■実務主担当・PL・PMなどのポジション■自動車・航空・ロボットほか


具体的な仕事内容
配属先は大手有名メーカーや上場企業が中心。ものづくりの現場にて、C、C++、アセンブラ等によるマイコン制御・画像処理・通信制御等のファームウェア開発、評価、解析などをお任せします。

【 配属先 】
トヨタ自動車、SUBARU、パナソニックなどメーカーの開発部でご活躍ください。
※主要取引先はページ下部参照

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 ハイレベルなプロジェクトに挑戦できます 

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PMやPL、実務主担当など開発をリードするポジションも多数。
依頼されているプロジェクトの例を紹介します

■医療用画像処理システムの開発
└プロジェクトリーダーまたは実務主担当
└要件定義から構造設計、詳細設計まで携われます

■二輪車のモーター制御ソフトウェア開発
└リーダーとしてPJ管理や若手の教育などマネジメントを担当
└先行開発から構造設計、評価まで携われます

■車載制御システム開発のプロジェクトマネジメント
└リーダーとして顧客との仕様調整から参画
└新技術の開発を推進


【 その他のプロジェクト例 】

■自動車・二輪車
・自動運転に関わるシステム開発
・ECUの制御プログラム開発
・車載カメラ制御システム開発のプロジェクトマネージャー
・自動運転制御ソフトシステムの開発のプロジェクトマネージャー
・自動車用メーターのソフトウェア開発のプロジェクトマネージャー

■ロボット
・AI産業用ロボットの開発
・ヒト型ロボットの制御プログラム開発

■医療・福祉用機器
・医療用ソフトウェアの設計開発

■スマートフォン・携帯電話
・ファームウェア、組込み系ソフト開発

■家電
・テレビ、電子レンジ、エアコンなどのファームウェア開発(IoT関連)

■AV機器
・画像処理プログラム開発/信号処理プログラム開発

■エンターテインメント
・カードゲーム用通信アプリケーションのソフト開発
ほか多数

チーム/組織構成
●在籍15年以上のエンジニアが3,000名以上
●定年到達者381名(2020年3月末)
●40代以上のエンジニア3,500名以上

【組織名称】配属先による
【定着率】94.5%
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】

【社内技術研修500講座】
■社内技術研修の数は500講座
■技術研修回数は928回
※エンジニア主催の技術勉強会は、年間891回、参加者8,092名
■研修センターは計13カ所(大型研修センター2カ所、その他の研修施設11カ所)

【技術研修の例】
■アドバンス研修
C言語によるモータ制御、H8組込みC言語、
組込みソフト スタートアップ、C言語、
C++、VC++、VB Net、Java入門、JavaⅡ

■ハイエンド研修
T-Engineで学ぶ組込みOS基礎編・T-Engineで学ぶ組込みOS応用編

【大手メーカーのプロジェクトに参加 】
【主要取引先トップ10(2020年3月期)】
●三菱重工業株式会社
●株式会社デンソー
●ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社
●パナソニック株式会社
●トヨタ自動車株式会社
●株式会社ニコン
●株式会社デンソーテン
●キヤノン株式会社
●日本製鉄株式会社
●株式会社SUBARU
(敬称略)

大手メーカーを筆頭に製造業各社の開発部門から高い評価をいただいており、参加できるプロジェクトは、多業種、多分野にわたります。

【社員インタビュー1】エンジニア/男性/2013年入社 M.M.
30歳のときに別の技術者派遣会社から転職しました。はじめに派遣されたのは誰もが知っているトップメーカー。AIスピーカーの先行開発に携わりました。製品開発の上流を担当できるのはメイテックならではです。

【社員インタビュー2】エンジニア/男性/2016年入社 M.K.
大手健康機器メーカーの開発部に所属しています。仕事のやりがいもさることながら、ワークライフバランスが保てることも、メイテックで働くメリットだと思います。基本的に平日は19~20時には退社しています。

【社員インタビュー3】エンジニア/男性/2015年入社 T.S.
第二新卒で入社しました。最初の職場は世界シェアトップの製品をもつ大手メーカー。5年弱、EPSの開発に携わりました。次は別の大手メーカーへの派遣が決まっています。多様な経験を積んでいきたいです。

【取材レポート】
プロのエンジニア集団。
メイテックは約7,500名のエンジニアが、メーカーにおいて開発に携わる、プロのエンジニア集団だ。依頼される仕事の多くが、クライアントの開発部の中核に関わるものであることも特長。例えば、先行開発や要素技術開発といった上流工程の仕事。あるいは、開発の主担当としてメーカーのエンジニアを育て、牽引していくポジションなど。メーカーのエンジニアたちも一目置く存在。それが、メイテックエンジニアなのだ。

これまでに381名がエンジニアとして定年に到達し、名実ともに「生涯プロエンジニア(R)」を実現しつつある。エンジニアという仕事に人生をかけるなら、これほど適した企業もないだろう。

【取材レポート_やりがい】
取引先には大手メーカーがズラリ。三菱重工業、キヤノン、パナソニック、トヨタ自動車、SUBARUなどで最先端の開発に挑戦することができ、多様な経験を積める。エンジニアとして「技術力を高めていきたい」と思う方にとって刺激的な環境だ。

【取材レポート_きびしさ】
メイテックエンジニアには、組織人でありながら「自立したひとりのエンジニア」という自覚を持つ方が多い。与えられた仕事をこなすだけではなく、チャレンジ精神、発想力、そして自ら仕事をつくりだす主体性を持つことが大切だろう。

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募集要項

雇用形態 正社員  
(無期雇用派遣)試用期間3カ月

メイテックグループは正社員で採用したエンジニアの皆さんを顧客企業へ派遣し、技術サービスを提供している会社です。派遣期間以外でも賃金は支払われます。
勤務時間 9:00~18:00(所定労働時間 8時間、休憩時間12:00~13:00)

※プロジェクト先によりフレックスタイム制となる場合があります。
(フレックスタイム制の場合:標準労働時間 1日8時間/コアタイム 10:00~15:00)
※残業代(超過勤務手当)は全額支給です。

【平均残業時間】月20時間
程度
勤務地 【メーカーの開発拠点】東北・関東・中部・東海・関西・九州を中心に全国各地

※初回配属時はご希望の勤務地を十分に考慮させていただきます。
※日本全国のメーカーが活躍の舞台であることがメイテックグループの強みです。

【本社最寄駅】
各線「御徒町」駅より徒歩4分
東京メトロ銀座線「上野広小路」駅・「末広町」駅より徒歩3分
東京メトロ千代田線「湯島」駅より徒歩3分
東京メトロ日比谷線「仲御徒町」駅より徒歩6分
都営地下鉄大江戸線「上野御徒町」駅より徒歩3分
交通 -
給与 月給20万6,400円以上

※残業代別途支給します。
※能力・経験・年齢を考慮のうえ、当社規定により優遇します。
※技術の向上・仕事に取り組む姿勢・顧客評価などを反映した明確な人事評価システムを実施しています。
※以下「社員の年収例」は各年齢における平均的な年収です。

【賞与回数】
年2回

【賞与】
(6・12月)※145万6,927円(2019年度実績・管理職を除く社員平均)

【昇給】
有 ※個人業績に基づき実施

【入社時の想定年収】
400万円~800万円程度(参考値/入社時の能力・経験・年齢により異なります)

例)社員の年収例
40歳 723万円(月収:47万4,355円)※子2名を扶養の場合
35歳 664万円(月収:43万2,531円)※子2名を扶養の場合
30歳 612万円(月収:39万3,671円)※子1名を扶養の場合
25歳 481万円(月収:29万7,419円)
※残業手当20時間分を含みます。住宅手当が入っているため変動する場合があります。
待遇・福利厚生 ■社会保険完備(メイテック健康保険組合、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
■社員持株(メイテック株)制度
■互助会制度
■財形貯蓄奨励金制度
■慶弔見舞金制度
■退職金・退職年金制度
■JTBベネフィット「えらべる倶楽部」
■メイサービスによる法人提携特典など(割引や優待など)
■各種レクリエーション活動
■宿泊研修
■各種表彰制度
■社内技術認証制度
■通信教育補助制度
■資格取得奨励金制度
■通勤手当
■超過勤務手当(全額支給)
■地域手当(扶養者の有無や地域により月1万3,300円~4万2,900円)
■子供手当(子供1名につき月1万3,300円)
■単身赴任手当(有配偶者月8万円、無配偶者月4万円)
■帰省手当(単身赴任先から自宅まで月2回分の往復交通費)
■転勤一時金
■社宅制度(家族社宅・単身社宅・独身社宅 ※費用は月2万500円~3万5,000円+光熱費を個人負担)
■住宅利子補給制度

【子育て支援制度や女性社員支援制度】
■育児休暇
└満1歳まで取得可能(2歳の年度末まで延長可能)
■育児時短勤務
└小学校1年生まで(2時間/日 限度)
■特別休暇
└本人が結婚するとき/5日
└出産するとき/産前6週間・産後8週間
└生理日の就業が著しく困難な女性社員が休暇を請求したとき/困難な期間
休日・休暇 【年間休日】126日


【休日・休暇】
(土・日)
■祝日
■夏期休暇
■年末年始休暇
■ゴールデンウィーク
■有給休暇(半休制度あり)
※エンジニアの平均有休取得日数12.85日/年
■積立休暇
■慶弔休暇
■育児・介護休業
■リフレッシュ休暇
※産休・育休取得実績あり
※5日以上の連続休暇も取得可(慶事の際など)

応募方法

応募資格 組込みソフトウェア開発の経験者/ITエンジニア経験者も歓迎

【 歓迎する経験 】
●C、C++、Visual C++ 、C#、Java、アセンブラ、ASM、VBなどを用いた設計開発経験
●組込み系の設計開発補助業務の経験
└評価・デバッグ
└その他周辺業務
●ITエンジニアの経験
└アプリ、Web系、制御系、セキュリティ、インフラ、
 社内SE、ITコンサル、データサイエンス、R&D、品質管理など

【 ITエンジニア経験者の方へ 】
組込み系の職種未経験歓迎。昨今、開発現場では複合的なスキルが重宝されます。
ぜひこれまでのご経験を組込み系の開発現場でいかに生かせるか、アピールをお願いします。

※学歴不問
※第二新卒者は大卒以上
※業種未経験歓迎
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス 【選考の流れSTEP1】書類選考
【選考の流れSTEP2】一次面接
【選考の流れSTEP3】最終面接
【選考の流れSTEP4】内定
※面接地はお住まいの地域を考慮します。
※面接日・入社日はご相談に応じます。

【オンライン面接実施】
一次面接、最終面接ともにオンラインで実施可能です。Webまたはお電話にてご対応します。
※選考内容によってはご来社いただく場合もございます。あらかじめご了承くださいませ。

【ご来社される場合】
★面接時にマスク着用OK。
※面接担当者もマスクを着用させていただきます。
★以下の症状にあてはまる方は、まず下記「連絡先」までご連絡賜りますようお願い申し上げます。

1)37.5度以上の発熱のある方
2)風邪の症状が2日以上続いている方
3)強いだるさ(倦怠感)や息苦しさ(呼吸困難)がある方

【連絡先】
応募は、株式会社メイテック キャリアリクルートセンターにて受け付けます。

株式会社メイテック
〒110-0005 東京都台東区上野1丁目1-10 オリックス上野1丁目ビル
E-MAIL : hr-c@meitec.com
担当:キャリアリクルートセンター

企業情報

会社名称 株式会社メイテック
所在地 〒110-0005 東京都台東区上野1丁目1-10 オリックス上野1丁目ビル
事業内容 エンジニアリングソリューション事業
(機械設計、電気・電子設計、ソフトウェア開発、ケミカルエンジニアリング、解析・評価)
労働者派遣事業許可番号「派 23-301659」
代表者 代表取締役社長 國分 秀世
URL http://www.meitec.co.jp/
設立 1974年7月
資本金 50億円
売上 単体:752億9千7百万円/連結:1009億9千5百万円(2020年3月期)
従業員数 単体:7,659名/グループ連結:11,010名(2020年3月末)
平均年齢 -
主要取引先 -
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