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【東京・次世代リーダー】建築構造設計 ~多数の有名建築物を手掛ける川田テクノロジーズの中枢企業~【転職支援サービス求人】(正社員) / 川田工業株式会社

川田工業株式会社 求人ID:23414512
求人の特徴
  • 週休2日
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2020/10/1(木)〜2020/12/23(水)


【東京・次世代リーダー】建築構造設計 ~多数の有名建築物を手掛ける川田テクノロジーズの中枢企業~


~街のシンボルとなるやりがいのある建造物/手厚い福利厚生/アットホームな社風~
主に、工業、倉庫、物流センターなどデザイン性も考慮したシステム建築の構造設計業務案件に携わっていただきます。(1,000坪~10,000坪規模)
具体的な業務内容は以下の通りです。
・打ち合わせ/調査/見積設計/実施設計/工事監理

■業務の特徴・魅力:
構造設計1人が担当する物件数の例として、実施設計は年に3~4件、監理は年に3~4件(実施設計を担当した物件)がございます。また、スキル・ご経験に応じてお任せする業務は異なります。マンションやオフィスなどの中高層の一般建築を手掛けるだけではなく、デザイン性を考慮したシステム建築による工場・倉庫・物流センターなどの産業用建築物の設計・施工など、幅広く総合的に建築工事を行っております。高品質・短工期・コスト削減の実現が当社の業務の強みです。

■働き方:
・勤怠はパソコンでしっかり管理しています。有休含め、休暇をきちんととれる環境です。また、再雇用制度もございます。
・経営理念である「安心で快適な生活環境の創造」に基づき、働き方改革を推進しています。近年、IoT健康管理システムを導入致しました。

■当社の強み:
・事業は橋梁事業、鉄構事業建築事業、建築事業、環境事業の大きく4つに分けられています。
・元請け会社として、中高層建築の施工や橋梁の上部工の製作/架設を行っております。
・これまで、レインボーブリッジ、横浜ベイブリッジ、東京スカイツリー、渋谷ヒカリエ、東京ドーム、新国立競技場など、街のシンボルとなる建築物に多数携わってきました。
・橋梁や建築鉄骨製作のノウハウを活かし、鉄骨造大空間構造物の建築をメイン事業としています。
・営業、設計、工事担当者がチームで対応し、プロジェクトのスタートからゴールまでの一連を担当する【ONE STOP システム建築】を展開し、きめの細かい顧客対応が強みです。
・コストをかけずに建物を使う人々のモチベーションをアップさせるようなデザインの実現に取り組んでいます。

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】

募集要項

雇用形態 正社員  
<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
建築事業部
北区赤羽西1-7-1 パルロード3 10F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <勤務地最寄駅>
JR京浜東北・東北本・宇都宮線/赤羽駅

<転勤有無>
当面なし

<想定勤務地>
東京都
給与 <予定年収>
450万円~680万円(残業手当:有)

<月給>
205,000円~300,000円
基本給:205,000円~300,000円

<賃金形態>
月給制

<昇給有無>


<給与補足>
■前職・ご経験をもとに、当社規定に従い決定いたします。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月、12月)※2019年度実績…基本給の7.0ヶ月
■残業代は別途支給します。

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住居手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:当社規定により支給
家族手当:子ども手当※当社規定による
住居手当:各種住宅補助金※当社規定による
寮社宅:独身寮完備
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:各種退職金制度(65歳まで)(定年:62歳)

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得奨励制度:会社が指定する資格について取得費用を全額会社が負担。または合格時に報奨金が支給されます。
■教育制度(部門別研修/メンタルヘルス研修/介護研修/コンプライアンス研修など)

<その他補足>
■社員預金制度(会社が1%の利子補給)、財形貯蓄制度、財畜関連・社員持株会、帰省旅費支給、長期有給休暇取得制度(連続する5日間)、労働組合、育児休職制度、社員食堂
■住宅関連手当:借上社宅制度(結婚後も家族で住むマンション等を会社が代わりに契約し、家賃の一部を使用料として徴収)、住宅資金融資制度(住宅購入後会社が一部資金を融資)、現場派遣者支援(現場派遣時の住居無償貸与/水道光熱費会社負担)
■手当:現場手当、資格手当、超過勤務手当、役割手当、地域手当、作業手当、年次有給休暇手当、子ども手当
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制
有給休暇10日~20日
休日日数125日

土日祝、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇(最低5日以上必須で取得)等
※法定休日出勤の場合は、振替休日を取得していただきます。

応募方法

応募資格 学歴不問

<必要業務経験>
■必須要件:
・構造設計のご経験※目安:2年以上
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 川田工業株式会社
所在地 〒114-0023
東京都南砺市苗島4610
事業内容 ~間もなく創立100年・東証一部上場川田テクノロジーズ株式会社の中核企業です。~

■経営理念
安心で快適な生活環境の創造

■社風
『川田工業が展開している事業は、多くの人の力によって成り立っている』という考えから、人材を大切にする風土が同社にはあります。
上司と部下、先輩と後輩が自由闊達に意見を言い合える風通しの良さがあり、若いうちから責任ある仕事を任せてもらえる人材重視の風土で、皆さんの持っている能力を最大限に引き出します。
経営理念に基づき、建設現場での健康管理の面でも働き方改革を推進しています。今夏には、IoT健康管理システムを導入致しました。
代表者 代表取締役社長 川田 忠裕
URL http://www.kawada.co.jp/index.html
設立 年1922年5月
資本金 9,601百万円
売上 65,587百万円
従業員数 1,059名
平均年齢 44歳
主要取引先 -
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