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【兵庫】法人向けコンサルティング営業~月平均インセン10万以上/土日祝休/残業25h/NTTグループ【転職支援サービス求人】(正社員) / 株式会社TMF

株式会社TMF 求人ID:23420440
求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 採用枠5名以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2020/10/5(月)〜2021/1/3(日)


【兵庫】法人向けコンサルティング営業~月平均インセン10万以上/土日祝休/残業25h/NTTグループ


法人企業に対して、お客様のコスト削減・セキュリティ対策・就業環境の充実を図っていただくコンサルティング営業をお願いします。

※週1~2回外出し、1日3~4件の企業訪問をしていただきます。

■業務の特徴・魅力:
・まず電話にて中小企業等にアポイントをとり、通信コスト/就業環境に関わるお客様の悩みをヒアリングします。その後、個々に合わせた問題解決提案まで行っていただきます。
・取り扱う商材は、NTTブランドで高い信頼度を誇っております。また、高還元率のインセンティブ制度が整っており、営業経験を活かして多くのインセンティブを得ることができます(入社後から月給60万円以上も可能)

□インセンティブ
営業が7名在籍しており1番の若手は20代後半の歴1年以内です。
7名の平均の月のインセンティブは10万円を越えています。
月による変動はありますが、6か月などで見ると7名ともが目標値よりもオーダーを取れている為、年間のインセンティブは100万円を越えてきます。

■業務イメージ:出社(8:15頃)~朝礼(8:40)~ミーティング(9:00)~業務開始(9:30~10:00)~昼休憩(11:50)~業務開始(12:50)~退社(19:00頃)※状況によってスケジュールは変動します。
■組織構成:NTT事業部は現在約30名で構成されており、NTT内でトップの成績を誇る営業マンや、西日本NO.1の社員も活躍しております。営業のエキスパートから指導を受けられるため、高い技術力を身につけ、自らの市場価値を高めることができる環境です。

■研修制度:入社後1週間は本社研修となり、座学~ロールプレイング~商談(先輩社員に同行)を行います。研修の中で、業務の流れや商品について等、業務を行うにあたって必要な知識を身につけてください。

■当社の特徴:
「NTT西日本」の「フレッツ光」サービスや、携帯電話・OA機器の設置及び保守等をメインとして取り扱っております。設立は2008年3月と若い企業ですが、従業員はいずれも精鋭揃いでチームワークも抜群、いつも活気に満ち溢れております。

大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています。

【チーム/組織構成】

募集要項

雇用形態 正社員  
<試用期間>
2ヶ月
試用期間中の条件に変更はございません。
勤務時間 8:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:120分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
兵庫県神戸市中央区磯辺通2-2-16 三宮南ビル3F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <勤務地最寄駅>
神戸新交通ポートライナー線/貿易センター駅

<勤務地補足>
(1) 敷地内全面禁煙

<転勤有無>

転勤は基本的にございません。

<想定勤務地>
兵庫県
給与 <予定年収>
400万円~600万円(残業手当:有)

<月給>
243,000円~360,000円(以下一律手当を含む)
基本給:190,000円~250,000円
固定残業手当:43,000円~60,000円(固定残業時間30時間0分/月)
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
その他固定手当:10,000円~50,000円

<賃金形態>
月給制

<昇給有無>


<給与補足>
■賞与あり(前年度実績2回/年)
■歩合給あり(完全インセンティブ制ではなく、実績に応じて等級が上がり、固定給も安定してiいくので安心!)
■年収モデル:600万円/入社2年目/男性/20代前半
月給32.5万円+インセンティブ11.6万円(月間)+賞与70万円(年間)

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、住居手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:実費支給(上限月35,000円)
住居手当:会社規定により支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続2年以上(定年:60歳)

<教育制度・資格補助補足>
入社後研修あり

<その他補足>
■役職手当
■班長手当
■運転手当(運転手のみ支給)
■産休・育休制度、育児休業(取得実績あり)
■労働組合
■社員旅行(年3回/役職者は海外旅行もあり)
■自由参加型イベント(随時実施しております)
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(かつ土日祝日)
休日日数120日

GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(入社半年後10日~最高20日)
※有給休暇消化率100%

応募方法

応募資格 学歴不問

<必要業務経験>
■必須条件:
・営業経験※年数、業界は不問
・提案販売経験※年数、業界は不問

■歓迎条件
法人営業でも新規開発メインでされていた方
個人営業経験(有形・無形不問)
テレアポや訪問販売など、新規開拓営業経験がある方歓迎致します。
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社TMF
所在地 〒651-0084
兵庫県神戸市中央区磯辺通2-2-16
三宮南ビル3F
事業内容 ■事業内容:
・キンキテレコム株式会社(NTT西日本グループ)委託業務
・「フレッツ光」サービスなど回線導入の企画、提案
・ビジネスフォン、複合機ほか販売業務
・日本放送協会(NHK)放送受信料契約、収納業務
※NHKから受託した担当エリアの受信状況の確認と申し込みの手続き・案内等を行います。
代表者 代表取締役社長 龍田 勝彦
URL http://www.tmf-co.jp/
設立 年2008年3月
資本金 10百万円
売上 -
従業員数 130名
平均年齢 -
主要取引先 -
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