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正社員
~東証一部上場、時価総額世界6位、人材総合サービス会社グループのエンジニアキャリア開発・支援企業~
■職務内容
当社新事業であるIoT・制御プロジェクト。そのプレイングマネージャ(プロジェクトリーダー)候補として、メンバー管理、技術フォロー、モチベーション管理、顧客折衝など、リーダーシップを発揮いただきながら、当社顧客先における、モデルベース開発に関わる業務をお任せしたいと考えております。
┗ADASに伴う制御開発、エンジン制御開発、車体姿勢制御開発、排気バルブの制御開発、IoTセンサー制御システム開発 他
現在のモノづくりの開発において、試作を作らず評価解析ができるため、コスト面+開発スピード面の両面からモデルベース開発の需要が高まってきております。
現在は自動車業界や航空宇宙業界で多く利用されておりますが、コスト削減、開発納期短縮、品質向上の観点から、「モデルベース開発」の市場は、今後も顕著に伸びることが予測されています。
総合人材サービスとしての基盤・ノウハウがある当社では、その新事業立ち上げと拡大に向け、リーダーシップを発揮いただきながら、一緒に最先端技術に取り組んでいただける方をお迎えしたいと考えております。
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(マイコン・ファームウェア・制御系) > ソフトウェア設計開発(制御系) |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 【所属部署/面接地】 新宿本社:東京都新宿区 【研修後の就業先】 関東圏(東京・神奈川・埼玉・栃木・群馬) ※当社お取引先企業での派遣就業、又は受託案件での就業となるため、勤務地は顧客先での就業となります。 ※本ポジションは自社での就業はありません。 【転勤の有無】 無し 【受動喫煙防止のための措置】 屋内原則禁煙 |
交通 | - |
給与 | 年収 400万円~750万円 |
待遇・福利厚生 | 【給与】 月給:250,000円~(経験・能力に応じて決定) ※交通費支給(規定有) ※当月末締め→当月25日支払い ※試用期間3ヵ月間も給与(待遇)の変動なし 【福利厚生】 ■昇給(年1回)■賞与(年2回) ■交通費全額支給 ■各種社会保険完備(健康・労災・厚生年金・雇用) ■時間外手当全額支給 ■育児短時間勤務制度 ■出張手当 ■健康診断(年1回)■社員持株会制度 ■財形貯蓄制度 ■半休有給取得制度 ■総合福祉団体定期保険制度 ■通院手当(月5回、計5時間未満は給与控除無し) ■確定拠出年金制度(401K/ご年収提示の金額以外で毎月拠出されます。) ■各種研修受講優待 【勤務時間】 09:00〜18:00 休憩時間:60分 時間外労働:なし 【試用期間】 有り (3ヶ月) 待遇条件は変わりません |
休日・休暇 | ■完全週休2日制※配属先により異なる ■祝日、年末年始(12/30~1/3) ■有給休暇(4月入社の場合:入社日に10日付与されます) ■夏季休暇(3日) ■年末年始休暇(5日) ■特別休暇(慶弔/結婚/産前・産後/育児/介護/出生/災害休暇 等) |
応募資格 | 【必須要件】 下記いずれかをお持ちの方 ・MATLAB/Simulinkでの実務経験 【歓迎/尚可】 ・組み込みソフトの開発実務経験 ・何かしらのマネジメント経験(リーダー・マネージャー経験)をお持ちの方 ・モデルベース開発に従事したことがある方 |
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選考プロセス | - |
会社名称 | 会社名非公開 |
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事業内容 | 当社グループの一員として、IT及びエンジニアリング(機械・電機)分野に特化した技術系人材サービスを提供している会社です。 主力製品・サービス: ・ITエンジニア 派遣サービス ・機電エンジニア 派遣サービス |
代表者 | - |
設立 | 2002年04月 |
資本金 | 9,000万円 |
従業員数 | - |
平均年齢 | - |