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【ライフパートナー】当営業所独自の顧客紹介制度で成長を加速させる!未経験OK!月給30万円以上スタート(正社員) / 東京海上日動あんしん生命保険株式会社 東京第三支社第三営業所

東京海上日動あんしん生命保険株式会社 東京第三支社第三営業所 求人ID:23611013
求人の特徴
  • 20代管理職登用実績あり
  • 中途入社30%以上
  • 2年以上連続売上UP
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 採用枠5名以上
  • 第二新卒歓迎
  • Uターン・Iターン歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度
  • 独立支援制度

仕事内容

単にメニューに沿った保険商品を売る仕事ではありません。お客様1人ひとりの人生設計、現状、ニーズなどをヒアリングし、潜在的なニーズも掘り起こして、最適と思える生命保険をオーダーメイドで設計し提供いたします。そして、ご契約後は、長期にわたりお客様に満足していただけるよう努めます。

◇こんなお客様にご提案をお願いします
・結婚されたばかりの方
・新しい人生を始められた方
・子どもの教育資金に悩む方
・退職金の準備を考えている企業
・福利厚生を充実させたい企業
・事業継承を検討されている企業など
※全ての個人・法人が対象となり、マーケットは無限大です。また、転勤や会社都合の引継ぎもない為、お客様と長く、深く関わることが出来るのもこの仕事の醍醐味です。

◇東京海上日動からの損保マーケットの紹介制度※一定の基準有
創業137年の歴史を持つ、東京海上日動。その損保のお客様をご紹介いただき生保のアプローチをするというグループシナジーを最大限に活かした独自の制度があり、営業活動をサポート。

【営業スタイル】
◇自分の営業スタイルが確立できます
一定のルールを守っていれば、どのような営業活動をするか時間を自由に使い自分でスケジュールを立てて動くことができます。

【扱う商材】
◇個人のお客様に対しては・・・
お客様個人やそのご家族のライフスタイル、将来の不安または夢・目標などをじっくりお聞きした上で、最適な保障プランを設計し、ご提案・コンサルティングしていきます。

◇法人のお客様に対しては・・・
中・長期的な視点でリスクマネジメントを行い、財務内容や事業継承、福利厚生なども考慮し最適な保障プランを設計し、ご提案・コンサルティングしていきます。

【当営業所限定の顧客紹介制度】
◇大手ウェディング会場様との業務提携・顧客紹介制度
生命保険の加入・見直しをご検討されている新郎新婦のご夫婦を提携しているウェディング企業様からご紹介頂ける制度です。 所長の田邉が独自のルートで開拓・提携を行い、現在、大手複数社と提携済み。 お陰様で毎月、予想以上に多くのご紹介を頂いております。(ひと会場、毎月約20組) ※上記の紹介制度には一定の基準があり、全社の約8割がクリアしている標準的水準です。

【なぜ、経験ゼロから、成功できるのか?】
「どうすれば成功出来るのか」、正解を知っているからです。

私は、保険業界、営業経験ゼロからのスタートで、大きな成功を収めることが出来ました。全く同じ保険商品を販売していても、成果に何十倍もの差がうまれます。それは「やり方」に違いがあるからです。努力し続けることは勿論ですが、「正しい努力」なのかが重要です。私が経験してきた全てを惜しみなくお伝え致します。

【1日の仕事の流れ】
ライフパートナーの1日のスケジュール ※あくまでも一例です
09:00 出社・社内MTG
12:00 ランチ
13:00 損保支社との提携打合せ
14:00 ご紹介頂いたお客様との商談
15:00 法人提案
16:30 既存のお客様との商談
18:00 スポーツジムで汗を流す
19:30 新規採用者との面談
20:30 プライベートでの会食

【身につくスキル・キャリアパス】
◇2つのキャリアプランを選択できます
(1)ライフパートナー資格制度/ライフパートナーのスペシャリストとしてキャリアアップします。
(2)職種転換制度/マネージャーとして営業所や支社の経営に携わったり、ライフパートナーを採用・育成したりします。

【入社後の成長サポート】
◇現場での、きめ細かな指導のほかに、本社と支社が一丸となった、万全の教育体制を整えています。

ライフパートナーは入社後9ヶ月にわたり、当社独自のカリキュラム「FTP(Fundamental Training Program)」を受けていただきます。さらに、各種研修や個別プログラムも用意。「知識(Knowledge)」「態度・姿勢(Attitude)」「技術(Skill)」「習慣(Habit)」という4つの要素を身につけるため、現場と研修で自信をつけると同時に技術を磨きます。

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ポイント1『普通』の成功で満足?『より高み』を目指しますか?最高峰の成功者が集まる拠点で刺激を受けて。

【年収1,000万円】
一つのステータスかもしれませんが、それ以上を目指していく。

【家を買う、クルマを買う】
普通の買い方ではなく、一般のビジネスパーソンがローンを組む中、億近い家でも一括で購入する。

それくらいの大きな成功を目指してほしい、それくらいの高みを目指してほしい。当社には、そんな大きな成功を成し遂げた人材が多数います。

東京第三支社で営業所長を務める田邉秀一郎もその一人。半年後には月収3桁を達成。数々の賞を受賞して名実ともにトップセールスを走っています。

お金の話を多くしましたが、それは結果として付いてくるもの。お客様との人間関係を大事にして、そしてお客様視点でベストなライフプランを考えていく。保険という商材をもとに、人生設計をサポートする仕事。お客様の喜びの数だけ報酬となって返ってくる。

上司の顔を見て、気を遣う人生ではなく、お客様を想い、お客様に向き合って、幸せを創っていく。そして、あなた自身も大きな成功者として『普通』ではない高いレベルの人生を送っていく。刺激的な人々に囲まれて実現してください。

ポイント2上司となる田邉(たなべ)について

田邊にしかない「営業未経験からの成功メソッド」。

未経験で入社し、半年後には月収3桁を達成し、数々の賞を受賞して名実ともにトップセールスを走っていました。そんな田邉が所長を務める第三営業所は、入社2年目以降のメンバーが、業界では異例のMDRT比率100%という、非常に高い生産性の組織です。(2018年1月末時点)自身の経験を体系化し成功者を輩出し続けています。

ポイント3田邊からのメッセージ

大切な人を満足させることが出来ていますか?

もちろん人生はお金だけではありません。 ただ、一つ幸せとして、家の購入、クルマの購入、海外旅行や、希望の学校に行かせてあげる。私は当社に転職して入社することで全てを揃えてあげる事が出来ました。かけがえのない家族に幸せの一つを提供して上げれている。それは自らの誇りであり、大きな達成感でもあります。

そして、もう一つの大切な人、それはお客様であり、私と繋がってくれた多くの人々です。最適な保険商品をオーダーメイドで提供する。私との出会いで、大きな価値を提供できていると思います。ぜひ、当社への転職を機に、周りの人を、大切な人々を満足させてあげてください。

ポイント4取材担当者より

取材を通じて感じたことは、「ライフパートナーとしての大切なマインドとは何か?」ということだ。

ライフパートナーの仕事の素晴らしさは、報酬だけではない。多くの人と出会い、社会的意義の高い誇りある仕事を通して、人として成長だ。ライフパートナーの使命は、保険料をお預かりすることではない。生命保険本来の姿を実現すること、つまり、お客様に保険金や給付金をお届けすることによって、ご家族に対する愛情をお伝えすることだ。

いつの時代も強い引き合いがある生命保険。世の中に必要とされていることを実感し、家族に対する義務、自分の将来に対する保障、お客様が安心して生活できるよう、カスタマイズされた商品で、お客様に最適な『安心』をご提案すること。それが、顧客中心主義であり、ライフパートナーの誇りだ。

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 代理店営業、パートナーセールス
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス
営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職(営業、企画系)
雇用形態 正社員
勤務時間 ◇9:00~17:00

【残業について】
残業という概念はなく、自らのマーケット戦略に合わせ仕事を組み立てます。一定のルールを守れば、後は自分の思い通りにスケジューリングが可能です。
※月曜日・木曜日以外は直行直帰が認められています。
勤務地 ◇東京第三支社 第三営業所
中央区八丁堀4-6-1 八丁堀センタービル8F
※転勤なし/I・Uターン歓迎

【アクセス】
各線「八丁堀駅」徒歩3分
都営浅草線「宝町駅」徒歩5分
銀座線「京橋駅」徒歩8分
有楽町線「新富町駅」徒歩8分
東西線「茅場町駅」徒歩8分
交通 -
給与 ◇入社~4カ月
固定給制(月給30万円~60万円)
※業績に関係なく初任給を保障します。
※スキル、経験、前職の給与などを考慮します。

◇入社5カ月~24カ月
研修期間手当+業績給
※研修期間手当は入社4カ月間の月給と同額からスタートし、
24カ月までの間に徐々に減額していきます。

◇入社25カ月(3年目)以降
完全業績給+賞与4回(5月・8月・11月・2月)
※賞与は業績に応じて支給。

誰もが最初に目指す年収1,000万円。ただ、それは通過点に過ぎません。
2,000万円3,000万円と更なる高みを目指していきましょう。
それを実現できるフィールドが、当社にはあります。

【実際の給与例】
◇入社初年度の想定年収:400万円~800万円
◇1,200万円/31歳/ライフパートナー職/経験3年(業績給+賞与)
◇2,500万円/35歳/ライフパートナー職/経験6年(業績給+賞与)
◇3,800万円/41歳/ライフパートナー職/経験8年(業績給+賞与)


【賞与について】
◇賞与4回(5月・8月・11月・2月)
待遇・福利厚生 ◇通勤交通費全額支給
◇社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◇財形貯蓄制度
◇退職金制度
◇社員持株制度
◇FP資格取得支援
◇各種表彰制度(社長杯など)
◇保養所施設利用(東京海上日動社・東京海上日動健康保険組合の保養施設 他)
休日・休暇 ≪年間休日125日以上≫
◇週休2日制(土・日)
◇祝日
◇有給休暇
◇特別休暇(5日間)
◇GW休暇
◇年末年始休暇
◇記念日休暇 ※ご自身やご家族の誕生日や家族の記念日などの際に取得可能
◇配偶者出産休暇 ※配偶者の方の出産予定日前後7日に休暇を取得可能
◇慶弔休暇
※その他、各種休暇制度あり

募集背景

生命保険事業を通じて「あんしん」を提供することを理念としてる当社。より多くのお客様を幸せにしたいという思いと、成功者をもっと増やしたいという想いの元、今回新たに仲間「ライフパートナー」を募集します。

保険業界経験、営業経験は一切不問。高みを目指しているあなたに、是非ご応募頂きたいと思っています。

応募方法

応募資格 ◇夢を実現したい、大切な人にワンステージ上の生活を味あわせてあげたいという気持ちをお持ちの方
◇大卒以上
※業界・営業経験不問!
※経験ではなく資質を重視するポテンシャル採用です。

【こんな方が活躍できます】
◇人と接するのが好きな方
◇人の話をしっかり聞ける方
◇信念を持っている方
◇拘りを持ってコツコツ仕事に取り組める方
◇芯が強い方
◇夢を叶えるために稼ぎたい方

※東京第三支社のメンバーは、業界も営業も未経験で入社した人がほとんどですし、その人たちの活躍が未経験者でも成功できることを証明しています。

【この仕事に向いている人】
お客様の人生設計をじっくりとお伺いし、最良な自社商品を提案をしていく仕事です。そのため、人と接することが好きな方や誰かの役に立てる仕事がしたい方であれば向いています。また、独立したような自由な働き方(一定のルール有)と、成果に応じた報酬を受け取ることが出来、年収3,000万円以上も目指せる環境です。

【この仕事に向いていない人】
時間の使い方、仕事の進め方など、すべて個人の裁量を信頼し任せてもらえます。だからこそ、自己管理が苦手な方や指示待ちタイプの方は、長期的な視点で活躍するのが難しいかもしれません。自由と責任は表裏一体ですので、高い自己管理能力が問われます。
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス まずはWEBからご応募ください
詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください

企業情報

会社名称 東京海上日動あんしん生命保険株式会社 東京第三支社第三営業所
所在地 【採用連絡先】
東京都中央区八丁堀4-6-1 八丁堀センタービル8F
事業内容 ■生命保険業
生命保険の引き受け、保険金の支払、資産の運用、新商品の開発など
◎東京海上ホールディングス株式会社(出資比率100%)

【格付】日本格付研究所(JCR)保険金支払能力格付『AAA』/格付投資情報センター(R&I)保険能力格付『AA+』/スタンダード&プアーズ(S&P)保険財務力格付『AA-』
代表者 取締役社長 中里 克己
URL https://www.tmn-anshin.co.jp
設立 1996年
資本金 550億円
売上 8,751億円(2020年3月期)
従業員数 2,617名(2019年3月31日現在)
平均年齢 -
主要取引先 -
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