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正社員 type

事業企画/未経験OK/ママ社員も在籍/完全週休2日制/残業ほぼなし/年間休日127日/マイカー通勤OK/半休も可(正社員) / 株式会社リフォームマート

株式会社リフォームマート 求人ID:23667448
求人の特徴
  • 女性社員50%以上
  • 残業少ない
  • 服装自由
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 採用枠5名以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • Uターン・Iターン歓迎
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度

仕事内容

現在埼玉エリアを中心に、リフォーム事業・ガーデン施工を行っている当社。今回は新規事業として「生活協同組合アイネットコープ埼玉」「アイネットコープ住宅事業協同組合」の他に「医療生活協同組合健康家族倶楽部」のリフォーム事業をサポートするチームの立ち上げが決定!

今回はそのサポート事業の企画や戦略考案など、より良いチーム作りのためにバックオフィスからサポートしてくださる人員を募集します!

≪入社時にお任せするお仕事≫
◎お客様とのファーストコンタクト(電話・メール)
◎広告や新聞業者との連携
◎帳票の管理 など
※Excelを触ることに抵抗がなければ大丈夫です!
※他社の担当者様やお客様の電話取り次ぎも行うので
コミュニケーション能力が活かせます。

≪慣れてきたら…≫
▼営業社員の売上げUPを目指す施策考案
▼提案資料の企画
▼営業社員へのお客様の振り分け
▼営業社員の評価基準の考案 など
※チームがより良い方向に向かうように、
企画を考えたり、アドバイスをしていきましょう!

★理事長をはじめとするバックオフィスの社員が、
あなたの業務を全面的にサポートします!
席も近くなので安心です。

【女性社員も長期的なキャリアを形成できる環境です。】
複数の女性マネージャーを始め、女性社員が数多く活躍するリフォームマート。育児と両立しながら働く社員は6名在籍しています。そのためお子様の体調不良や学校行事にも柔軟に対応!休暇や勤務時間のコントロールも可能です。多様な働き方を実現し、ライフイベント後も社員全員が長く働けるように様々な取り組みを行っていきます。

【管理職として、新たなキャリアを築けるチャンスも。】
今回は新たな事業&チーム立ち上げのための、増員募集。今後もあなたと共に働くメンバーが増加する可能性も大いに考えられます!ゆくゆくは営業戦略チームのリーダーとして、お問い合わせの数を増やす施策を考案したり、メンバーのマネジメントをするようなポジションに携われる可能性もありますよ。

【身につくスキル・キャリアパス】
Webサイトや新聞広告を見て、リフォームやガーデンに興味を持ったお客様からの問い合わせを受けることが、あなたの最初のミッション。だからこそお客様のニーズを丁寧に拾い上げるスキルや、お電話やメールでお客様の特長を捉える洞察力が身につけられる環境です。

【入社後の成長サポート】
周囲の先輩から独自システムの使い方や実際の業務フローを伝授いたします。ワンフロアに7名の先輩がいますので、困ったことがあれば何でも質問してくださいね♪

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ポイント1★初めはオフィスワークからスタート★ 新規事業の立ち上げにバックオフィスの領域から携わりませんか?

「埼玉で腰を据えて、長く働きたい」
「家庭や育児と両立させたい」

そんな想いをお持ちなのであれば、
リフォームマートの【事業企画職】に挑戦しませんか?

地域密着型の生活協同組合アイネットコープ埼玉が
手掛けている埼玉エリアのリフォームを担当し
安定した業績を生み出してきた私たち。

お客様からも高品質&適正価格で生み出される
リフォームが高評価に繋がり、
ついに今年新規生協事業の立ち上げにまで辿り着きました。

「事業企画なんて難しそう…」と思った方もご安心を。
初めはお客様の電話対応・オフィスワークが中心なので
同じフロアにいる社員7名が、あなたを全力でサポートします!

当社に慣れ親しんだお客様も多いため、
何気ない気遣いや会話が喜ばれる場面も多くあり
やりがいの大きなお仕事ですよ。

更に働きやすい環境もしっかりと完備!

★産育休取得実績あり&ママ社員6名在籍
★年休127日&完全週休2日制
★長期休暇&半休も取得可
★マイカー通勤OK

ぜひ安心してご応募ください!

ポイント2業種ごとの専門部署が揃っている部分が、当社の魅力です。

お住まいに関する悩みは様々です。水廻り、間取り、お庭、床下、外装…。自分の担当部署以外を相談されて、「弊社ではできません」とか、「分かりません」とお答えして、お客様をがっかりさせてはいけないと思っています。リフォームマートでは、分からないことがあれば、生協にそれぞれの専門部署を設け、プロ集団(オーダーガーデニング、外壁塗装、エクステリア、内外装リフォーム、シロアリ駆除・防除ほか)を作っていますので、どんなお悩みにも自信を持って対応できる部分が、最大の魅力であり、お客様からも信頼を得られる部分だと思っています。各部署同士の風通しも良く、皆で協力をしてチームワークよく仕事を進めることが可能です。

ポイント3埼玉県民に愛される『生協』が手がけるリフォームを行っています

圧倒的な組合員数を誇る生協は、お客様にとって身近な存在で、新聞広告なども大量に掲載しているので、知名度も抜群。私たちはその生協が手がけるリフォームを行っており、絶大な信頼を獲得しています。さらに、住宅のオーダーリフォームを手掛ける自社ブランド「REVITA」を展開。戸建住宅が中心ですが、マンションなどの集合住宅を担当するプロジェクトも豊富!唯一無二のお住まいをご案内できる部分が当社の強みとなっています。

ポイント4取材担当者より

埼玉に地域密着で展開しているアイネットコープ埼玉のリフォーム案件を手掛けるリフォームマート。圧倒的な組合員数と知名度をバックボーンにお客様からも厚い支持を得ており、その安定基盤の下、働きやすい環境を整えていることが特徴だ。事実、多くの女性社員が活躍しており、産育休の取得や時短勤務、週数回の勤務など、主婦やワーキングママの方がライフステージに合わせた働き方をそれぞれ実現している。また、お客様との信頼関係も深く、感謝される機会が多いという。安定した環境で、お客様から直接「ありがとう」をいただけるこの仕事は、長期的なキャリアを形成して活き活きと働けることに違いないだろう。

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 経営企画
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 事業企画、事業統括
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 新規事業企画、新規事業開発、事業プロデュース
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > M&A
営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 経営幹部、CEO、COO
雇用形態 正社員
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)

【残業について】
残業はほとんど発生しません。

【目安残業時間】
10時間以内
勤務地 埼玉県さいたま市北区宮原町2-90-4 アイネットビル
★U・Iターン歓迎!マイカー通勤もOKです。
交通 <アクセス>
JR高崎線「宮原駅」より徒歩10分
ニューシャトル「東宮原駅」より徒歩3分
給与 月給23万円以上
★昇給あり
★キャリアアップした際は、役職手当(5万円)支給
※経験・能力を考慮の上優遇いたします。
※試用期間3ヶ月(待遇等に変更はありません)
待遇・福利厚生 ◆昇給随時
◆業績賞与
◆社会保険完備
◆役職手当(5万円)
◆交通費支給(月2万円まで)
◆マイカー通勤可
◆さいたま市産業創造財団契約保養所利用可
◆受動喫煙対策:全面禁煙

【産休・育休取得状況】
産休・育休の取得実績があり、育休から復職した人が6名在籍しています。
休日・休暇 ☆年間休日127日
◆完全週休2日制(※スケジュールを調整の上、週2日、個人のお好きな曜日に取得できます)
◆祝日
◆有給休暇
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆慶弔休暇
◆特別休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇

募集背景

非営利の生活協同組合が手がける住まいに関するリフォーム事業を中心に、一人ひとりのご要望に合わせたオンリーワンの生活設計を提案しているリフォームマート。着実に施工実績を積み上げ、成長を続けている今、さらなる事業拡大のために新たな仲間を募集しています。

応募方法

応募資格 ■未経験OK
■学歴不問

「過去に培った自分のスキルを活かしたい」
「家庭やプライベートと両立しながら、長く働きたい」といった理由で
転職した人たちが当社で活躍しています!

【歓迎する経験・スキル】
◎営業職としての勤務経験をお持ちの方
◎販売・サービス職としての勤務経験をお持ちの方

★お客様とのお電話でのやりとりが多いため、
円滑なコミュニケーションがとれると、活躍の場が増えていきます!
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス まずはWEBからご応募ください
詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください

企業情報

会社名称 株式会社リフォームマート
所在地 【採用連絡先】
埼玉県さいたま市北区宮原町2丁目90番地4
事業内容 ■リノベーション(間取り変更など)
■増改築
■バリアフリー
■お風呂・キッチンなど住宅設備機器取替
■内装張替え(クロスなど)
■外壁・屋根塗装
■屋根葺き替え
■雨戸・玄関ドアなど外装部材交換
■オーダーガーデン
■エクステリア/外構
■床下診断
■シロアリ防除
代表者 代表取締役 藤田 淳
URL http://www.refoma.co.jp/
設立 2013年11月1日
資本金 20,020,000円
売上 -
従業員数 10名
平均年齢 -
主要取引先 -
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