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※内定までWEB面接※回路設計エンジニア※生涯エンジニアとして活躍したいあなたへ【転職支援サービス求人】(正社員) / パーソルテクノロジースタッフ株式会社

パーソルテクノロジースタッフ株式会社 求人ID:23678265
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 採用枠5名以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2020/11/12(木)〜2021/2/10(水)


※内定までWEB面接※回路設計エンジニア※生涯エンジニアとして活躍したいあなたへ


【東証一部上場・時価総額世界6位の人材総合サービス会社のパーソルグループ/取引社数約1600社/大手メーカでの就業率85%/継続雇用制度65歳まで】

■業務内容:
大手自動車部品・家電メーカーを中心としたものづくりの現場における、デジタル回路設計、解析・評価の開発現場で幅広い経験を積んでいただきます。パーソルグループのネットワークを活かし、経験・スキルに応じたPjtを選定します。
"成長プロデュース企業"として、エンジニア一人ひとりの「やりたい」「やってみたい」を大切にする社風のもと、配属先を策定します。
ご希望があれば、プレイングマネージャ(プロジェクトリーダー)候補として、リーダーシップを発揮いただける機会もご用意しています。

■主な取引企業:
常時1600社超のクライアントの取引実績の中、エンジニア自身に納得いく形で配属先を選択いただき、自己実現のサポートをしています。具体的には、日産自動車、本田技術研究所、SUBARU、いすゞ自動車、ジヤトコ、日立オートモティブシステムズ、IHI、富士通ゼネラル、パナソニック、ブリヂストン、三菱電機エンジニアリング、等があります。幅広い業界との取引がありキャリアの幅も広く、安定した経営が実現されています。

■同社の魅力・特徴:
◇パーソルグループ:パーソルホールディングスは人材派遣、人材紹介、求人広告をはじめとし、ITアウトソーシング、設計開発にいたるまで、国内外90社を超える幅広い企業群で構成される東証一部上場企業です。グループのビジョンである「人と組織の成長創造インフラへ」を実現するため、労働・雇用の課題の解決に総合的に取り組んでいます。
◇働き方・制度:同社は、年間休日125日・平均残業時間17.9時間・有給取得率90.0%・産休育休取得率100%と、エンジニアが長期的に健康・安心に働くことができる就業環境を整えています。その結果2017年には東洋経済にて、『中途社員が活躍できる会社81位』に選ばれました。

【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】

募集要項

雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
※無期雇用派遣となります。派遣採用ではなく、正社員雇用のエンジニアを派遣しております。

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も雇用形態や給与等に変更などはありません。
勤務時間 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
顧客先での就業
関東圏(東京、神奈川、埼玉を中心としたエリア※栃木県、群馬県、千葉県の可能性もあり)
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 転勤の可能性はゼロではありませんが、本人希望を考慮の上、決定します。

<想定勤務地>
茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、山梨県

<Web面接>
給与 <予定年収>
420万円~750万円(残業手当:有)

<月給>
250,000円~
基本給:250,000円~

<賃金形態>
月給制

<昇給有無>


<給与補足>
※上記は想定です。経験・スキルを考慮のうえ、当社規定に従い決定します。
■賞与:年2回(6・12月)
★UIターン歓迎/最終面接交通費/入社時のマンスリー手配(費用負担)等サポート充実★

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:福利厚生その他欄参照
寮社宅:業務に伴う転居が発生した場合は設定あり
社会保険:社会保険完備
退職金制度:確定拠出年金制度あり(定年:60歳)

<教育制度・資格補助補足>
技術・ビジネススキル両面を磨ける当社独自の研修制度です。
■入社時:集合研修・営業同行研修(計10日)※配属前研修有
■配属後:技術スキル研修


<その他補足>
■通勤手当補足:上限あり※5万円まで/月(通勤定期代を支給。自家用車通勤時はガソリン代を支給)
★充実した福利厚生で、ワークライフバランスも充実可能★
・通勤交通費全額支給(規定有)
・時間外手当100%支給
・財形貯蓄制度、確定拠出年金
・出張手当有
・転勤手当有(会社の業務上の都合による人事異動の際)
・在宅勤務制度有(規定有)
・福利厚生サービス【RELO CLUB】のサービスメニューが使用可能
・資格取得支援:275種類
・PALMS研修コンテンツ数:約80講座
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇5日~10日
休日日数125日

年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇(慶弔・結婚・産前/産後・育児・介護等)、フレックス休日※個人が休日を設定(時期指定なし)
※有休消化率:90.0%、産休取得率:100% (2018年度)

応募方法

応募資格 学歴不問

<必要業務経験>
■必須条件:
・デジタル回路またはアナログ回路設計経験のある方(2年以上)
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 パーソルテクノロジースタッフ株式会社
所在地 〒163-0451
東京都新宿区西新宿2-1-1
新宿三井ビルディング51F
事業内容 ■PERSOL(パーソル)グループとは・・・
人材派遣、人材紹介、求人広告をはじめとし、ITアウトソーシング、設計開発にいたるまで、国内外130社を超える幅広い企業群で構成された総合人材サービスグループです。「PERSOL(パーソル)」は、2016年7月に誕生した新たなブランドです。ブランド名の由来は、「人は仕事を通じて成長し(PERSON)、社会の課題を解決していく(SOLUTION)」。働く一人ひとりの成長を支援し、共に輝く社会を作っていきたいという想いが込められています。
代表者 代表取締役社長 正木 慎二
URL https://persol-tech-s.co.jp/corporate/
設立 年2002年4月
資本金 90百万円
売上 970,572百万円
従業員数 2,212名
平均年齢 34.2歳
主要取引先 -
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