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正社員 パソナキャリア

人事制度企画(労務系)※係長~担当課長(正社員) / 企業名非公開

企業名非公開 求人ID:23682336

仕事内容

HITOWAホールディングス、グループ全体における以下の人事・労務企画業務を担当いただきます。

■勤怠をはじめとした各種労働条件の整備、法改正に対する対応
■職場の衛生体制の整備および課題把握と新規取り組み、改善策の企画と推進
■人事制度制度の企画・改訂
■就業規則をはじめとした規程類の整備
■賞罰、コンプライアンス教育等、社内コンプライアンス体制の強化
■個別の労務トラブルに対する対応(社労士事務所・弁護士事務所との連携含む)
■各社人事に対する労務相談窓口

【募集背景】
欠員補充および組織・機能強化

ポイント1おすすめポイント

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募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 東京都
交通 -
給与 年俸制
年収 600万円〜800万円

例)昇給(年1度)・賞与
待遇・福利厚生 -
休日・休暇 -

応募方法

応募資格 【必須要件】
■人事企画業務、労務管理・安全衛生に関する知識・経験
■数値管理能力・経験、情報収集・分析、課題解決スキル
■従業員500名以上規模の企業での問題解決を行った経験
■立場の異なる専門外の人々を動かせるコミュニケーション能力
■情報収集・分析、課題解決スキル

【歓迎要件】
▼労務、採用、教育・研修などの人事部門における幅広い経験
▼社労士資格
▼人事コンサルティングや給与計算業務委託等、事業会社以外でのクライアントにサービス提供経験
※将来的に労務企画、労務、採用、教育・研修などの人事部門全体マネジメントに挑戦したい方、大歓迎です。
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 企業名非公開
所在地 東京都
事業内容 匿名求人のため、求人詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。
代表者 -
URL
設立 2009/10
資本金 -
売上 -
従業員数 -
平均年齢 -
主要取引先 -
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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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