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正社員
人事部において各種研修の企画立案から実施までの一連の業務をお任せします。新入社員研修、管理職研修などの階層別研修、全体研修など、業務は多岐に渡ります。
【職務内容】まずは定期採用者の研修を中心として、中途入社者研修や階層別研修などの企画、スケジュール決定、講師手配、研修会社との調整などを行いながら、実際の研修活動を実施します。最近はオンライン研修も積極的に行っています。（教育研修担当：現任4名）※将来的な人事部内でのローテーションあり（人事部は管理職含め14名）
【採用背景】組織強化のため
★社員を大事にする充実の福利厚生あり
・有給休暇は入社時から付与。賞与従業員平均4.5ヶ月分
・家族手当充実（配偶者のみ扶養の場合11,500円／月、子ども1人の場合20,000円／月 ※配偶者手当はなくなります）第二子以降は1人当たり10,000円／月を追加支給
・出産一時金30万円支給あり、子どもの小学校・中学校・高等学校入学時に10万円支給あり
ポイント1おすすめポイント
■業界大手の電設資材メーカー。ブレーカ、分電盤などで国内で高いシェアを誇る老舗企業（大正8年創業）。業界トップシェア製品を保有
■従業員に報いる人事制度を構築。福利厚生も充実しています。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 愛知県瀬戸市暁町3番86（新瀬戸駅または高蔵寺駅からバスあり） |
| 交通 | - |
| 給与 | 月給制 年収 343万円〜430万円 例）上記年収は月給＋賞与（昨年実績）のみの想定額です。 別途残業手当、家族手当あり（備考参照） 例：子2人の場合＋年間36万円、子3人の場合＋48万円 |
| 待遇・福利厚生 | - |
| 休日・休暇 | - |
| 応募資格 | 【必須条件】 ■教育研修のご経験がある方（人事部または外部コンサル等） ■PCスキル（PowerPoint、Word、Excel、その他） ※動画配信を利用した教育も取り入れています。 ■普通自動車免許 ◎転勤：当面なし（総合職のため将来的な転勤の可能性はございます。） ◎就業時間に合わせて新瀬戸駅・高蔵寺駅よりシャトルバスあり 【魅力】教育研修を重視し、社員のキャリアアップを支援している会社です。会社の人材育成において重要な業務に重視いただき、社員の成長とともに会社の成長に貢献したい方を歓迎いたします。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 河村電器産業株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 愛知県瀬戸市暁町3番86 |
| 事業内容 | ■産業用・民生用電気機器製造販売 ：配電・制御・通信などさまざまな分野で現代社会を支えます。 ■配電・制御・電気設備分野 ：電気の安全快適利用に必要な電路周辺機器(ブレーカ、分電盤、盤用ボックスなど)の開発・設計・製造・販売。 ■情報通信分野 ：情報通信用ラック、環境監視装置などの情報通信関連商品の開発・設計・製造・販売。 【国内外の事業所について】全国12支店、69営業拠点、6工場 【関連会社】河村電器販売、河村物流サービス、キッズウェイ、テクノバン、中国に6法人、タイに2法人 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.kawamura.co.jp/toppage.htm |
| 設立 | 1919/08 |
| 資本金 | 1803百万円 |
| 売上 | 62406百万円 |
| 従業員数 | 1793 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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株式会社ＮＥＣＴ気になるリストに保存できる件数は20件までです。
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