社内SE■経験浅めの方も歓迎■月平均残業12h■豊富なプロジェクトで勤務地多数■各種...
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社内SE(業務システム担当)◆20～30代活躍◆経験浅めOK◆賞与昨年度実績4ヶ月分...
荒井商事株式会社気になるリストに保存できる件数は20件までです。
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ITスクールインストラクター◆講師未経験OK◆残業ほぼなし◆20・30代活躍中◆福利...
株式会社エーエルジェイ気になるリストに保存できる件数は20件までです。
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正社員
掲載予定期間：2020/12/24(木)〜2021/3/24(水)
【厚木】社内システムのサーバー管理※ソニーG中核企業／社内SE、SIerいずれも歓迎
◆職務概要：海外の半導体設計支援ツールベンダーから購入した、電子ライセンスを管理するサーバーの運用をお任せ致します。サーバーがダウンすると、弊社半導体設計者の設計作業が出来なくなるため、安定稼働をするための日々の管理や、ライセンス利用状況のレポートをお任せ致します。また一部、サーバー安定稼働やレポートに必要なシステムを構築頂く場合がございます。
・システム環境：アプリ<FlexLM、Repriseなど>、インフラ<Linux>
・運用チームメンバー数：5～6名
■就業環境：基本は在宅勤務、月1~月4程度出社をしております。
◆同社の特徴・魅力：ソニーは「人のやらない事をやる」という創業精神のもと、数々の「感動を与える商品」を世に送り出してきました。同社はソニーグループ唯一の半導体設計事業会社として、ソニー製品の競争力の源泉となるLSI開発に貢献しています。現在、同社はソニー製品開発で培った先進テクノロジーをもって、顧客にとって付加価値の高い設計サービスを提供しています。グローバルパートナーとの協業のもと、顧客の求めるシステム仕様からLSIアーキテクチャを提案し、LSIインプリ、テスト設計、最終的な量産立ち上げまで一貫した設計サービスを提供します。卓越した提案力で顧客の期待を超えるソリューションを提供すること、顧客とともに成長し、世界トップレベルの設計事業会社として愛され、選ばれるブランドになることが、同社の目指すところです。
◆組織風土・価値観：「ソニーの製品を世界に届け、行き渡らせる」「シェアを奪うのではなく、自ら市場を創る」。これが同社社員の共通認識であり、大切にしている価値観です。市場にはいろいろな分野がありますが、自動車はもちろん医療や農業にまで幅広い分野で、同社の製品は必要とされています。ソニー製品はサイクルが非常に早いため、作ったものが数ヶ月後には世の中にリリースされることがあります。その瞬間を、会社全体で喜び合うという雰囲気が同社にはあります。本当に良いアイデアであれば、進めやすい環境を整えてくれる会社です。自分がつくったものが製品になって店頭に並ぶことに強いワクワク感を感じる、同社はそういった元気を持っている会社です。
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 補足事項無し ＜試用期間＞ 3ヶ月 補足事項無し |
|---|---|
| 勤務時間 | ＜標準的な労働時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜フレックスタイム制＞ コアタイム：10:00～14:50 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 神奈川県厚木市岡田4-16-1 ソニー(株)厚木第2テクノロジーセンター内 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 交通 | 補足事項無し ＜想定勤務地＞ 神奈川県 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜Web面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 450万円～700万円(残業手当：有) ＜月給＞ 250,000円～500,000円 基本給：250,000円～500,000円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項無し ＜昇給有無＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記はあくまで目安であり、ご選考を通じて最終的に決定いたします。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月） 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜待遇・福利厚生補足＞ 通勤手当：全額支給 社会保険：■ソニー健康保険組合 退職金制度：補足事項無し（定年：60歳） ＜教育制度・資格補助補足＞ 新入社員研修／専門技術研修／階層別研修／共通研修など ＜その他補足＞ ■財形貯蓄制度 ■ソニー持株会 ■保養所 ■各種クラブ活動 等 ■個人別休日：会社が定める土曜、日曜、祝日等の休日とは別に、個人別に取得できる休日で、自由に設定できます（単独でも連続でも可）。取得できる日数はその年々で異なります。なお、個人別休日は会社所定休日であるため、通常の有給休暇とは異なり、取得することが義務づけられています。 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(かつ土日祝日) 有給休暇8日～20日 休日日数128日 個人別休日（フレックスホリデー）、夏季・冬季休日、年次有給休暇、慶弔特別休暇、育児休暇、介護休暇、産前産後休暇（産前8週間・産後8週間取得可） |
| 応募資格 | ＜学歴＞大学院、大学卒以上 ＜必要業務経験＞ ◆応募要件： ・Linuxサーバの運用管理のご経験 ・英語にアレルギーの無い方（調べながら理解できれば可） ※SIer／ベンダー出身者、いずれのご応募も歓迎いたします。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ソニーLSIデザイン株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒243-0021 神奈川県厚木市岡田4-16-1 ソニー(株)厚木第2テクノロジーセンター内 |
| 事業内容 | ◆企業概要： 同社は、快適で多彩な機能を実現する半導体設計を核に、独創的なソニーのモノづくりに貢献するビジネスを展開しています。業界最高レベルにあるソニーのイメージセンサー設計を担い、CMOSイメージセンサーを中心に高い技術力を提供し、業界のトップサプライヤーであるソニーのイメージセンサービジネスを支えています。 ＜主な事業＞イメージセンサー設計／システムLSI設計／アナログLSI設計／テストソリューション・評価／システムソリューション／応用技術 ＜主な応用製品＞スマートフォン／タブレット、デジタルカメラ、車載用カメラ、医療用カメラ、デジタル一眼カメラ、ネットワークカメラ（監視／FA） |
| 代表者 | 代表取締役社長 清水 照士 |
| URL | https://www.sony-semicon.co.jp/ |
| 設立 | 年1986年6月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 2,100名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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テクニカルサポート/残業月10h程度/社員定着率95％/年間休日120日以上/33年...
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