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採用リーダー ※東証一部上場/10年連続売り上げ右肩上がりの安定企業/年休126日【転職支援サービス求人】(正社員) / 株式会社JPホールディングス

株式会社JPホールディングス 求人ID:23897657
求人の特徴
  • 上場企業
  • 週休2日
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2020/12/24(木)〜2021/3/24(水)


採用リーダー ※東証一部上場/10年連続売り上げ右肩上がりの安定企業/年休126日


保育園、学童クラブや児童館の運営を手掛ける子育て支援事業のリーディングカンパニーである当社の人事採用リーダーとして、今後も業界のリーディングカンパニーとしてトップを走り続け、経営ビジョンにある「選ばれる施設」の実現に向けメンバーを牽引していただきます。
■業務内容:
メンバーマネジメント、及び採用戦略の立案・実行(採用職種:保育士、栄養士、看護師、放課後児童支援員、英語講師、リトミック講師、管理部門※本部総合職等)
※採用職種やチームはご経験と適正によって決定します。
■業務の魅力:
変化が激しく難易度の高い採用市場において、スピード感を持って人材の採用ができる様、採用リーダーには大きな裁量権があります。当社の採用は「収益を生み出す」部門です。そのため経営層からも大きく注目されるポジションです。採用市場や経営戦略を踏まえ、変化に対応する柔軟性を求められる仕事であり、自身の仕事が会社を動かしていることを実感できる大きなやりがいがあります。既存のやり方にとらわれず新しい取り組みに挑戦しながら、目標の採用数を達成していくことで、”攻め”の人事採用として新たなキャリアを築くことができます。
■配属先の特徴:
所属人数は35名で、6つのチーム(保育士採用チーム、現場職採用チーム、本部職採用チーム、渉外チーム、オペレーションチーム、研修チーム)に分かれています。20代~40代の仲間が切磋琢磨して目標達成に向けて取り組んでいます。メンバーひとりひとりが毎日少しずつ変化と成長を続けることで無限大の力を生み出したいと考えています。そのため積極的に意見を交わし、日々次の一手を打つ、非常にアクティブな環境です。
■部のビジョン:
『5年以内に日本で1番働きがいのある会社になる』人に関わる事業だからこそ、会社の発展の要は人材だと考えています。採用は始まりです。こどもたち、保護者、地域社会、日本経済へと好影響を与える人材になってほしいと考えています。そのため、当部では採用-受入-定着-活躍の連続性と一貫性を持つ仕組みづくりに力を入れています。

【チーム/組織構成】

募集要項

雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
補足事項なし

<試用期間>
2ヶ月
※試用期間中の待遇に差はございません。
勤務時間 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
★東京本部
東京都港区港南1-2-70  品川シーズンテラス5F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <勤務地最寄駅>
各線/品川駅

<転勤有無>
当面なし

<想定勤務地>
東京都

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
給与 <予定年収>
400万円~550万円(残業手当:有)

<月給>
265,000円~400,000円
基本給:215,000円~340,000円
その他固定手当:50,000円~60,000円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<昇給有無>


<給与補足>
※給与詳細は経験、スキル等を考慮の上決定
■賞与:年2回(7月、12月)
■昇給:年1回


予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:全額支給(当社規定あり)
寮社宅:関東のみ(単身)入居規定有
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤続3年以上(定年:65歳)

<教育制度・資格補助補足>
入社時研修、社内外研修制度(階層別研修、自由選択型研修※現場職向けの内容を含め年間100種類)

<その他補足>
■従業員組合
■従業員持株制度(積立金に会社から50%の奨励金支給)
例)積立金10,000円の場合、50%の5,000円を会社が負担し、毎月合計15,000円の持株会積立となります。
■クラブ活動、国内リゾート施設割引、フィットネス割引
■介護保険(40歳以上)
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制
有給休暇5日~20日
休日日数126日

土日祝休み※就職フェアや面接対応などで土日出勤あり。その場合は翌週平日に振替休日取得。
特別休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休日、育児休暇、介護休暇

応募方法

応募資格 <学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

<必要業務経験>
■必須条件:
・人材紹介会社での営業経験
・リーダー経験
(メンバー3名以上のタスク管理、KPI管理等)
■歓迎条件:
・事業会社での採用業務経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社JPホールディングス
所在地 〒461-0004
愛知県名古屋市東区葵3-15-31
千種ニュータワービル17F
事業内容 ■事業概要:
子育て支援事業、給食の請負事業、英語・体操・リトミック教室・研修請負事業、物品販売事業、研究・研修・コンサルティング事業
代表者 代表取締役社長 坂井 徹
URL http://www.jp-holdings.co.jp/
設立 年1996年1月
資本金 1,603百万円
売上 29,298百万円
従業員数 5,842名
平均年齢 -
主要取引先 -
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