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機械・電気・電子の生産・品質管理・検査関連/正社員
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正社員
掲載予定期間：2020/12/24(木)〜2021/3/24(水)
【埼玉】製造オペレーター～マイカー通勤可・資格取得制度充実・中大手との取引多数・年間休日125日～
【1961年設立の業界大手鋼管メーカー「宮脇鋼管」/鋼管（鉄パイプ）の加工作業/異業種からの中途入社者活躍中!/年間休日125日/福利厚生充実/マイカー通勤可】
■職務内容：
同社の取り扱う鋼管（鉄パイプ）の加工・切断作業を行っていただきます。
◎加工した製品は、高速道路の遮音壁・フェンス、物流機器・重機、特殊建築など、幅広い分野で社会インフラを支えております。
■職務詳細：
・鋼管・鋼材の加工としては、特殊切断・開先・穴あけ・曲げ・溶接・ねじ切り・酸洗い・ショットプライマー・メッキ・塗装などがあります。
◎最初はいくつかの加工分野に特化して知識を習得していただきます。
・加工作業以外にも、天井クレーンを使用しての鋼管の入荷・出荷作業も行ってもらいます。
◎業務にあたる際、クレーン、玉掛の資格が必要になりますので、お持ちでない方は資格を取得いただきます。もちろん、資格取得費用は同社が全額負担いたします！
■勤務体制：
（1）8:30～17:30 （2）20：00～5：00 ※入社6か月は（1）の勤務になり、その後は（1）（2）の2週間ごとの交替勤務となります。
■組織構成：
配属部署は、20代5名・30代3名・40代4名・ベトナム人9名と計21名で構成されております。
■同社の強み：
独立系の鋼管メーカー故の多様な仕入先、卸販売としてはいち早く取り組んだ加工技術が同社にはあります。
また、業界で20％強のシェアを占めており、フルサイズの在庫を常時10,000トン確保している業界大手メーカーです。
鉄の鋼管を顧客がすぐに使える形にまで加工して届けるという「鋼構造加工システム」は、協力企業とのチーム経営と最新設備の導入を通して、鋼管を切断するだけでなく、開先ねじ切り、穴あけ、けがき、曲げ、溶接、塗装、メッキ、納品まで全ての加工過程を西日本（大阪）、東日本（埼玉）の2つのパイプセンターを拠点として行っております。
【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 補足事項なし ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中も、条件に変更はありません。 |
|---|---|
| 勤務時間 | 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 東日本パイプセンター 埼玉県比企郡川島町かわじま1-4 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 交通 | 補足事項なし ＜想定勤務地＞ 埼玉県 ＜Web面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 300万円～500万円(残業手当：有) ＜月給＞ 189,500円～219,500円 基本給：189,500円～219,500円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜昇給有無＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（昨年実績1.5ヶ月分） ■決算賞与あり（業績に基づき、パートタイマーも含む全従業員に支給） ■その他定額手当：食事手当（9,500円）、地域手当（10,000円） 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住居手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜待遇・福利厚生補足＞ 通勤手当：実費支給（上限なし） 住居手当：社内規程に準ずる 社会保険：補足事項なし 退職金制度：勤続3年以上／再雇用あり（65歳まで）（定年：60歳） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT ■資格取得支援制度 ■eラーニング研修 ■改善提案報奨金制度 ＜その他補足＞ ■財形貯蓄 ■確定拠出年金制度 ■作業服貸与 ■改善提案報酬金制度 ■育児・介護休業（取得実績あり） ■社員旅行（2年に1回※2018年度実績…北海道） ■シャワー室完備 ■再雇用制度あり ■社員食堂 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制 有給休暇10日～20日 休日日数125日 ■休日内訳： 日曜・祝日、夏期3日間、年末年始6日間、その他（基本土曜休み※年3回土曜出勤あり） ■有給休暇： 入社後半年経過後10日～最高20日 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜必要業務経験＞ ■必須条件： ・製造オペレーターのご経験のある方 ■歓迎条件： ・金属加工（曲げ・穴あけ・溶接など）のご経験のある方 ・クレーン、玉掛の資格をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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