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正社員
掲載予定期間:2021/1/4(月)〜2021/3/28(日)
【東京/転勤なし】公共インフラのプラント電気設備設計 ※高卒の方歓迎/官公庁案件多数
【転勤なし/残業月30時間程/年間休日125日/週休2日/官公庁からの案件多数の安定企業/公共インフラの電気設備設計】
■職務内容:
主に官公庁からの案件である、公共インフラ設備のプラント電気設備設計を業務を担当して頂きます。
■具体的な職務内容:
・顧客からのヒアリング
・協業/関連会社との折衝
・新たな技術の適用やコスト削減のためのシステム考案
・工事の計画立案
・図面の作成
※1案件に対し2名体制で業務を行いますので、初めは先輩や上司のサポートの下仕事を覚えていって頂きます。
■当社のビジョン:
当社はこれまで浄水場や下水処理場などの公共インフラの電気設備設計を通じて水処理技術を培い、人々の豊かな生活を支える水づくりに貢献して参りました。国内のインフラ整備はほぼ完了し世界に向かって水処理技術は展開していきますが、私たちはこれまで培った技術/ノウハウを生かしながら、新技術の習得に努め これからも社会に貢献できる企業を目指します。
■当社の魅力:
当社は浄水場、下水処理場、工業用水、農業用水風力や、道路、トンネル照明等の生活に関わるインフラに幅広く強みがあります。多数の設計実績に蓄積されたノウハウと安定した品質や、設備/施設を熟知した技術者による適格な設計により、官公庁から多くの案件を頂いており、業績も非常に安定しております。
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
雇用形態 | 正社員
<試用期間> 3ヶ月 |
---|---|
勤務時間 | 8:30~17:15 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 東京都港区芝3-1-14 芝公園阪神ビル3F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | ※将来幹部候補等は転勤を伴う場合がございます。 <想定勤務地> 東京都 |
給与 | <予定年収> 350万円~600万円(残業手当:有) <月給> 194,500円~422,000円 基本給:194,500円~422,000円 <賃金形態> 月給制 <昇給有無> 有 <給与補足> ※年収は経験やスキルを考慮したうえで決定します。 ■昇給年1回 ■賞与年2回 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <待遇・福利厚生補足> 通勤手当:※全額支給 家族手当:※扶養家族手当 寮社宅:※借上社宅制度(本人負担は30%~)要相談 社会保険:社会保険完備 退職金制度:※申し出により65歳まで再雇用可能(定年:60歳) <教育制度・資格補助補足> ・資格取得制度 <その他補足> ・コナミスポーツクラブ法人会員、ベネフィットステーション法人会員 ・時短就業制度 ・継続雇用制度 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制 有給休暇3日~23日 休日日数125日 ※※上記有給取得可能日数は入社時期によって異なります。 国民の祝日、年末年始、夏季、会社創立記念日、誕生日休暇、結婚休暇、出産休暇、忌引 等 |
応募資格 | 学歴不問 <必要業務経験> ■必須条件: ・プラント電気設備設計、又は保守管理業務の経験 ■歓迎条件: ・電気主任技術者資格 ・電気工事士 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | ティー・アンド・ティー株式会社 |
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所在地 | 〒105-0014 東京都港区芝3-1-14 芝公園阪神ビル3F |
事業内容 | ■事業内容: ・プラント電気設備設計及び管理業務 ・CAD、OA業務(データ整備及び編集) ・設計業務支援用ソフトの開発販売(ねこ電) ・人材派遣業務 |
代表者 | 代表取締役社長 濤川 進 |
URL | http://www.e-tandt.co.jp/jigyo.html |
設立 | 年1998年1月 |
資本金 | 10百万円 |
売上 | 720百万円 |
従業員数 | 53名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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