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【機械系エンジニア研修生】◆カリキュラム形式の研修あり◆文理不問◆土日祝休み◆残業少なめ☆WEB面接OK(正社員) / 株式会社アウトソーシングテクノロジー

株式会社アウトソーシングテクノロジー 求人ID:23923805
求人の特徴
  • 20代管理職登用実績あり
  • 中途入社30%以上
  • 株式公開準備中
  • 2年以上連続売上UP
  • 残業少ない
  • オフィス内分煙・禁煙
  • 服装自由
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 採用枠5名以上
  • 第二新卒歓迎
  • Uターン・Iターン歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度

仕事内容

次世代自動車、IoT家電、各種半導体製造・開発、
産業用ロボットなど、多彩なプロジェクトに携わります。
希望に応じて、最適なプロジェクトに参加することが可能です!
【設計】【開発】【評価・検証】などフェーズも選択できます。

★当社独自の研修カリキュラムからスタート!
文理不問・初心者向けの研修なので、
「エンジニアになりたい」という想いを実現できます!

<研修カリキュラム一例>
▼1週目
・ビジネスマナー、機械製図
▼2週目
・機械基礎(機械要素・材料力学)、技術基礎
▼3週目
・自動車工学、Office(Excel)
▼4週目
・2D-CAD、機械工作

※その他、将来のキャリアパスに応じて、電機基礎や
自動車概要、エンジンについての研修などもあります。

<様々なプロジェクトで活躍>
研修後は、多彩な製品開発プロジェクトの中から、
機械設計、電気設計、分析・評価、
ソフトウェア開発など、希望に合った
分野・工程に携われます。
スキルアップに向けた勉強会も随時開催しているので、
仕事をしながらスキルアップが可能です!

【案件例】
◎自動車関連やロボット等の品質チェック
◎各種製品の機械・電機設計
◎最新家電の開発
◎半導体製造装置・開発/LSI設計
◎製造工場内の設備機械導入
◎各種製品のCAD設計
◎車載システム開発・IoT開発
◎無水硫酸、アルキルの成分分析・実験 他多数

【入社後にも自分の適性を見つけられます】
働いていく中で「自分の適性は何だろう」と分からない人も多いのではないでしょうか。OSTECHでは、入社後に自分にぴったりの道を歩むことが可能!大手メーカーと多数の取引を行っている当社であれば、特定の製品開発に縛られることはありません。自動車、ロボット、半導体など、適性を見極めながら色々なものづくりに挑戦できます。もちろん未経験・経験問わず、すでに目標がある方は、希望する業務でスキルを磨けます。

【社員はみんな思い思いにオフを満喫!】
当社では、鳥人間コンテスト(讀賣テレビ主催)やesportsなど、メディアでも有名なイベントに参加しています。社内イベントは会社も後押し!もちろん自由参加なので、強制は一切ありません。
「プライベートを大切にしたい」という方は、オフを自分の時間として使ってください。しっかり休みが取れて、残業は少なめです。趣味や家族に時間を費やしている社員が多数!

【入社後の成長サポート】
社内には国家資格を持つキャリアカウンセラーが在籍しています。「将来に向けてどんなスキルを身に付ければいんだろう」「収入を高めるためには?」「自分に合った仕事は何だろう」など、さまざまな視点からプロのアドバイスを聞くことができます。計画性を持って確実なキャリアアップを手にしてください。

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ポイント1「学ぶことから」始まるエンジニアとしてのキャリア!「手に職をつけたい」という気持ちを形にできます。

ものづくり業界未経験の方や、手に職をつけたいと思うスキルアップ希望の方に向けて、当社ではカリキュラム形式の研修を用意してます!入社後は約4週間にわたる研修で、「機械製図」「自動車工学」「CAD」などの専門技術を基礎から学ぶことが可能!初心者向けの内容なので、言葉の意味を理解しながらステップアップすることができます。

■多彩なものづくりに挑戦!
自動車や飛行機・家電などの、ものづくりを中心に、ロボットやAI、AR・VR、IoTなど多彩な先端テクノロジーを扱っている当社。研修後は、私たちの生活を支える様々な製品づくりに参加します。取引先は日本を代表する大手メーカーばかりなので、「大きな仕事がしたい!」という希望にも応えられます。最先端の技術を扱える喜びを一緒に味わいましょう◎

■働きやすい環境でスキルを磨く
土日祝休みで残業は少なめ。残業が発生しても1分単位で手当を支給します。出産・育児休暇は女性の取得率が100%で、男性の取得実績も多数あります。専門スキルを磨くためには、じっくりと取り組む環境は必要不可欠!
当社では、仕事とプライベートの両立を図りながら、市場価値の高いエンジニアを目指せます、

ポイント2文系の私でもしっかり成長できています!

前職は派遣社員として、英語翻訳の仕事をしていました。「正社員として働く」「手に職をつける」を目標に、エンジニアの道へ進むことに。思いきって挑戦したものの、最初は「文系の私でも大丈夫かな…」と不安でした(苦笑)。でも、研修で設計や技術をしっかり学べたので、不安は少しずつ解消されましたね。数字が苦手なので計算は苦労していますが、やがて慣れると思っています。
当社は誰にでも平等にチャレンジする場を用意してくれます。年齢や社歴に関係なく、積極的に仕事を任せてくれるので、プロジェクトの一員として活躍できるやりがいも感じています!

ポイント3同世代エンジニアから刺激を受けられる環境です

現在、自動車に使われるワイヤーハーネスの設計に携わっています。お客様からサンプルをいただき、それに最適なワイヤーハーネスを設計していきます。私はサポート役として、下書きから図面起こしや数値算出などを担当しています。
当社の魅力は、若手エンジニアが多く活躍していることですね。もちろんベテランエンジニアから学べることも多いのですが、近い年代のメンバーのスキルを見ることで、遠い存在ではなく「自分もこうしよう」など目標を設定できます。刺激を受けながら成長できています。

ポイント4取材担当者より

輸送機器、航空機、ロケット、人工衛星、総合電機、AI・ロボット、建築分野など、幅広い分野で高い技術力を発揮している同社。ものづくり大国・日本を支えるエンジニアリング企業として、国内有数の最先端プロジェクトを多数手がけている。同社に寄せられるメーカー各社からの期待は大きく、国内拠点の新規開設や最近では海外事業にも注力するなど、活躍の場はますます広がりを見せている。

同社の高い技術力は、もちろん大きな強みである。それ以上に特筆すべきは、人材育成力と言える。必要に応じた社内研修や技術習得支援、明確なプランにもとづいたキャリアサポートは、スキルアップに集中できる環境であることは間違いない。さらに、東証一部上場企業の安定基盤を活かした充実の手当・福利厚生の完備も、将来の安定を考える上で大きなポイントである。「まずは話を聞きたい」という連絡も歓迎するとのことで、少しでも気になる方はぜひ応募して欲しい。

募集要項

募集職種 技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計(家電・AV・コンピュータ関連)
技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計(自動車・輸送機器関連)
技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計(工作機械・ロボット・重電関連)
技術職(電気、電子、機械) > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 品質管理・テスト・評価(電気・電子・機械)
技術職(電気、電子、機械) > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 品質保証(電気・電子・機械)
雇用形態 正社員
勤務時間 ◆9:00~18:00(実働8時間)
※プロジェクトにより異なる場合があります。

【残業について】
※残業月平均5~20時間程度(サービス残業なし)

【目安残業時間】
10時間以内
勤務地 ◆研修中(1ヶ月):新宿区・横浜市・名古屋市・大阪市・福岡市

◇研修後:全国各地の開発プロジェクト先 ☆U・Iターン歓迎
・関東エリア/東京、神奈川、埼玉、千葉、山梨、群馬
・東海エリア/愛知、岐阜、三重、静岡、長野、石川
・関西エリア/大阪、兵庫、京都、滋賀、岡山
・九州エリア/福岡、山口、熊本、鹿児島
・東北エリア/宮城、山形、岩手

※住宅補助制度あり・引越費用全額会社負担
※お住まいのエリアをベースにマッチングを行います。
※U・Iターン、転居希望の方には社員寮(単身)を用意します。
交通 -
給与 ◆月給20万円~30万円+一律手当+賞与

※研修期間中も給与満額支給
※スキル・経験年数・年齢等を考慮し話し合いの上、優遇します。
※残業手当(1分単位)、各種手当(家族、赴任等)を別途支給します。

◎賞与年2回
◎働き方に応じた給与形態を選べます(月給+賞与、年俸制etc)

※試用期間3ヵ月:期間中は、契約社員となります。(その他同条件)
 期間中の勤怠などにより延長あり。
 期間終了後、正社員として雇用します。

【実際の給与例】
年収340万円/24歳 未経験 入社1年目(月給20万円+手当+賞与)
年収370万円/27歳 未経験 入社2年目(月給20.5万円+手当+賞与)
年収450万円/30歳 未経験 入社4年目(月給22万円+手当+賞与)

【賞与について】
◆賞与/年2回(7月・12月)
待遇・福利厚生 ◆昇給/年1回(4月)
◆賞与/年2回(7月・12月)

【各種手当】
◆交通費支給(車の場合、ガソリン代を支給)※
◆残業手当(1分単位で全額支給)
◆家族手当※
◆家賃補助※
◆転居費用※
◆単身赴任手当
◆帰省旅費※
◆休日出勤手当
◆出張手当※

【福利厚生】
◆社会保険完備
◆確定拠出年金制度
◆慶弔金制度
◆借上社宅制度※
◆定期健康診断
◆CAD等各種研修
◆勉強会支援
◆実技研修
◆リーダー・マネジメント研修
◆キャリアコンサルティング
◆資格取得祝金
◆FA制度

※は規定あり

【受動喫煙体制】
屋内全面禁煙
休日・休暇 ☆年間休日123日(1年の1/3はお休み)☆

◆週休2日制(基本、土・日)
◆祝日・GW休暇
◆夏季休暇
◆年末年始
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆出産・育児休暇
※女性取得率100%、男性取得実績あり
◆介護休暇

募集背景

全くの異業種からの中途入社メンバーが多数活躍中!先輩の前職は、営業、販売スタッフ、飲食店店店員、事務職、教育系、製造スタッフなど様々。入社後の研修制度が充実しているので、未経験スタートのハンデは一切ありません。

応募方法

応募資格 <未経験・第二新卒・既卒者歓迎>
★高卒以上(文理不問)
★初心者スタートでも理解できる研修あり

<こんな方は大歓迎!>
◇ものづくりにチャレンジしたい方
◇学校や独学で学んだ知識を活かしたい方
◇正社員として安心して長期的に働きたい方
◇成長企業・環境で働きたい方
◇一生モノのスキルを身につけたい方
※32歳以下(キャリア形成のため)

【この仕事に向いている人】
日々の業務を通じて、ものづくりの専門知識やスキルを高めることができます。「技術者として成長したい」「自分自身の市場価値を高めたい」という方に向いています。

【この仕事に向いていない人】
ものづくりに携わる上で、様々な専門知識・技術が求められます。当社は研修制度が充実しているとはいえ、自ら学ぶ姿勢は必要です。「ルーティンワークがしたい」「変化は好まない」という方には向いていません。
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス まずはWEBからご応募ください
詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください

企業情報

会社名称 株式会社アウトソーシングテクノロジー
所在地 【採用連絡先】
東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館16・17F
事業内容 【PRODESK(プロデスク)事業】大手メーカーに特化した「ひとつ上の専門スキル」が身につく事務職事業
【機械】・【電気電子】・【ソフトウェア】・【化学】などの設計開発に特化した開発請負・受託技術アウトソーシング事業
(労働者派遣事業[派13-300749]/有料職業紹介事業[13-ユ-300549])

※当社は、大阪府が取り組んでいる「大阪府緊急雇用対策賛同企業」に賛同しています。

【事業・サービスのメディア掲載実績・受賞歴】
(1)エンジニアが選ぶ、働きやすい(ホワイト)企業 No.1
(2)未経験エンジニアでもスキルアップ・成長できる企業 No.1
(3)働いて自身の市場価値を上げられる企業 No.1

※日本マーケティングリサーチ機構調べ 調査概要:2020年11月期 企業の比較印象調査
代表者 代表取締役社長/茂手木 雅樹
URL http://www.ostechnology.co.jp/
設立 2004年12月1日
資本金 4億8,365万4,000円
売上 913億6,700万円(2019年12月期)←503億4,400万円(2018年12月期)←359億2,300万円(2017年12月期)
従業員数 15,888名(2020年12月現在)
平均年齢 -
主要取引先 トヨタ自動車、日産自動車、本田技研工業、三菱自動車工業、川崎重工業、SUBARU、マツダ、ダイハツ工業、ソニ-、キヤノン、富士フイルム、三菱重工、三菱電機、NEC、東芝、パナソニック、マイクロソフト、DeNA 他多数(敬称略・順不同)
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