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【福岡市中央区】建築現場での安全管理 ※休日120日以上/建設業界でキャリアアップ可能【転職支援サービス求人】(契約社員) / 株式会社ヒット・イール

株式会社ヒット・イール 求人ID:23925846
求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2021/1/11(月)〜2021/4/4(日)


【福岡市中央区】建築現場での安全管理 ※休日120日以上/建設業界でキャリアアップ可能


■職務内容:
建設業に特化した人材派遣、人材紹介、業務委託などのサービスを提供している当社にて、顧客先での安全管理をご担当いただきます。
・朝礼の運営、受け入れ教育、KY活動指導
・日々の安全パトロール及び指摘、工程会議での安全指摘事項、および是正、
・安全協議会、特別安全協議会の運営、支店、外部団体への報告等

■当社の強み:
建設・プラント業界を中心に、施工管理、設計、施工図作成、CAD オペレーター、事務等を派遣する人材派遣会社です。大手ゼネコン5社ともに取引があり、目玉工事に関わりながらスキルアップできるチャンスが多くあります。
また、大手とのつながりがあるからこそ実現できる夢へのバックアップしています。さらに一級建築事務所も開設しており、建設業が抱える人不足・資材不足・低コスト等への対応として、さまざまな技術に関する業務支援も行っています。

■同業他社との違い:
【スーパーゼネコンOBで現場を熟知した代表取締役】
当社代表者はスーパーゼネコン出身で、全国各地の現場を30年以上経験。工事の流れ・仕事の内容・現場での苦労など知り尽くしています。

【社員とのコミュニケーション重視が魅力】
仕事の悩みや技術的な問題、ときには個人的な相談など!とにかくなんでも相談できるあたたかい会社でありたいと常々願い努力しています。
また、他の現場で働く社員との技術交流を深めることができるよう、勉強会や懇親会を行っています。

【スキルアップのチャンスが豊富】
事務からCADオペレーターへ!CADオペレーターから施工管理へ!多数実績あり。社員が望んだスキルアップを全力で応援サポートします。

【チーム/組織構成】

募集要項

雇用形態 契約社員  
<契約期間>
0年6ヶ月

<雇用形態補足>
※契約は原則更新

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も、待遇や勤務条件等に変更はありません。
勤務時間 8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
顧客先企業/大手建設会社の建築現場
福岡県福岡市中央区
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
交通 将来的な転勤の可能性はございます。

<想定勤務地>
福岡県
給与 <予定年収>
560万円~820万円(残業手当:有)

<月給>
420,000円~680,000円(以下一律手当を含む)
基本給:320,000円~480,000円
固定残業手当:100,000円~150,000円(固定残業時間40時間0分/月)
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
その他固定手当:0円~50,000円

<賃金形態>
その他
日給月給制

<昇給有無>


<給与補足>
※経験、資格を考慮の上決定します。
■昇給:過去実績3,000円~/月

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:上限なし
家族手当:会社規定による
寮社宅:単身赴任の場合に限る(単身用・費用会社負担)
社会保険:各種社会保険完備

<教育制度・資格補助補足>
補足事項なし

<その他補足>
単身赴任手当(500~1,000円/日)
帰省旅費(単身赴任の場合)
資格手当
通信手当など
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制
有給休暇10日~20日
休日日数120日

土(土曜日は交代での出勤あり)・日・祝日
GW、年末年始休暇、夏季休暇、産休・育休休暇、慶弔休暇、特別休暇

応募方法

応募資格 学歴不問

<必要業務経験>
■必須要件:
・建築施工管理の経験かつ、現場次席もしくは現場代理人の経験
・Excelの使用スキル
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社ヒット・イール
所在地 〒812-0044
福岡県福岡市博多区千代4-29-46
アストール博多ビル6F
事業内容 ■事業内容
ヒット・イールは、九州を中心に建設業に特化した人材派遣、人材紹介、業務委託などのサービスを提供しています。
また、一級建築士事務所を構え、改善提案や施工計画のお手伝いなど様々な技術に関する業務支援も行っています。

■人材派遣事業の特徴
人材派遣事業部では下記の人材派遣・有料職業紹介を行っています。
◇建築、土木、電気、設備等の施工管理
◇建築、土木、機械等の設計者
◇図面屋、CADオペレーター
◇工務、事務、検査要員など
代表者 代表取締役社長 新屋敷 幹雄
URL http://www.hit-il.jp/stmp
設立 年2008年10月
資本金 20百万円
売上 -
従業員数 110名
平均年齢 45歳
主要取引先 -
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