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正社員 イーキャリアFA

【長岡市】電気工事スタッフの募集です。未経験の方も先輩社員の補助から始めて、作業を覚えられます。(正社員) / 会社名非公開

会社名非公開 求人ID:23929278
求人の特徴
  • マイカー通勤可
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

【募集職種】
電気工事スタッフ

【具体的には】
リーダーである電気工事士の指示に基づき電気工事の補助作業を行います。
工場・ショッピングセンター・病院・ビル等の比較的大型施設の新築・増改築に伴う電気工事の施工です。
基本的に4~5人のチームです。

【入社後の教育体制】
最初は作業方法等を先輩社員から指示され作業を進めます。
先輩社員のアシスタントであったり、単純な資材移動、簡単な工具を使用した作業から始められます。

【勤務条件】
勤務時間=8:00~17:30
休憩時間=100分(1時間40分)
残業時間=あり(月平均/27時間)
年間休日=100日(年間単位/変形労働制)
固定休日=日曜日・祝日
土曜日=第2、第4土曜日休み
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇(6ヶ月経過後10日間)

募集要項

募集職種 技術職(電気、電子、機械) > 研究、特許、テクニカルマーケティングほか > 特許技術者(電気・電子・機械)
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 長岡市
※JR長岡駅~自動車で約15分
※転勤なし
交通 -
給与 年収 350万円~450万円
待遇・福利厚生 【理論年収】
年収=350万~450万円(月給制)
※モデル年収
【30歳+実務経験5年】400万~420万円
※経験・スキルに応じて決定します。

【給与条件】
基本給=155,000~180,000円(月給制)
賞与=あり(年3回/前年実績5ヶ月)
昇給=あり(年1回)

【各種手当】
残業手当
資格手当=10,000円/月(第二種電気工事士の場合)
工具手当=10,000円/月
精勤手当=10,000円/月
拘束手当=34,875円/月~
通勤手当=上限10,000円/月
※自動車通勤/可(無料/駐車場代)
休日・休暇 年間休日=100日(年間単位/変形労働制)
固定休日=日曜日・祝日
土曜日=企業カレンダーによる
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇(6ヶ月経過後10日間)

応募方法

応募資格 【必要な資格・免許】
普通自動車一種免許

【必須条件】
将来電気工事士という資格を持って社会人として成長していきたい方
県外現場への出張が可能な方(主に関東地区です。宿泊可能な出張所あり。工期の2、3ヶ月~長いもので半年。月~週末まで出張して週末に長岡に帰る形です)

【あれば尚可】
第二種電気工事士、第一種電気工事士資格の保持者は優遇します。

【求める人物像】
学歴不問。やる気のある方の募集をお待ちしております。

【選考方法】
書類選考→面接→内定

【転職アドバイザーコメント】
電気工事スタッフの募集です。未経験・無資格の方も募集可能。電気工事士を目指して成長したい方におすすめです。

20歳以上35歳以下
【年齢制限理由】
技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
この求人は人材会社を経由して応募する求人です
◆詳細を知りたい場合
非公開となっている求人の社名や、そのほか応募に関する詳細につきまして、転職EXおよび情報提供元であるイーキャリアFAではわかりかねますので、求人応募完了後に人材紹介会社様にご確認ください。
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 会社名非公開
所在地 -
事業内容 【会社概要】
電気工事業
大手ゼネコン・サブコンの下請電気設備工事施工
工場・ショッピングセンター・病院・高層ビル等の比較的大型施設の新築・増改築に伴う
電気設備工事の直接施工をメインとしています。

【社風】
経験10年以上、20年以上の電気工事士を中心にチームを作り、
若い世代への技能の継承、工事現場でのノウハウを共有し、社員一丸となって業務に取り組んでいます。
また新しい工法、工具などによる省力化へのアイディア・研究も怠りません。
良いものは積極的に取り入れて効率化を図っています。

【従業員数】
会社全体17名
代表者 -
URL
設立 1979年10月1日
資本金 1000万
売上 -
従業員数 -
平均年齢 -
主要取引先 -
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