評価・テストエンジニア◆知識や経験に不安がある方も安心のバックアップ体制あり/年間休...
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機械・電気・電子の生産・品質管理・検査関連/正社員
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テストエンジニア◆例えば、カメラのボタンを30回連打するのも、モノづくりの一環です◆
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NEW
正社員
掲載予定期間：2021/1/14(木)〜2021/4/7(水)
【千葉／リモート勤務相談可】モーターの新技術開発(回路)※年収・福利厚生◎/東証一部上場
【小型モーター世界シェアNo.1/高収益を維持する標準化戦略の核となるポジション、年間休日127日・有給休暇年10日以上取得義務有・リフレッシュウィークとして年1回連続5日の有休取得可・平均残業30-35時間で、月・水・金はノー残業DAYを導入】
■概要:
小型モータの世界シェア50％、年間で約15億個のモーターを生産する日本及び世界を代表するモーター専業メーカーのエンジニアとして、モーター周辺技術の要素技術に関する研究に携わっていただきます。既存技術に限らず、新しい技術領域に挑戦いただきます。※同ポジションは5年後を目安に製品化される技術の開発を実施しております。先行研究などに携わりたい方にはおすすめです。
■働きやすさ／社風：
社風はとてもアットホームで、離職率も低水準です各種手当や研修などの福利厚生が充実し、マイカー通勤可能（社員の7～8割が車通勤）、年間休日127日に加え、リフレッシュウィーク制度等より高い生産性を継続的に各社員が生み出すための制度を整えており、働きやすい環境です。中途入社者も多数在籍しており、新卒社員との区別もなく働ける風土です。
■同社の魅力：
◇小型直流モーター専業メーカーとして世界シェアトップ：
同業界において、高い収益性を生み出しております。背景には、高効率な製品開発力、低コストでの生産を可能にする生産技術力、高い製品品質を維持し続ける品質保証力など、「ものづくり」企業としての強いバックボーンに加えて、簡単には模倣不可能な「システム」として築かれてきた当社の経営/事業戦略の存在があり、2001年には優れた経営戦略を実践している会社に送られる「ポーター賞」を受賞しております。また創業以来「国際社会への貢献とその継続的拡大」を経営理念として掲げ、現在は海外生産比率100%、海外販売比率90%以上と、世界を舞台に活動をしています。
◇直近5年での年間平均売上成長率10%：
同社は緩やかな伸びを見せるモーター市場で、直近5年での年間平均売上高成長率が～10%と「第二創業期」と言える成長期にあり、より意欲的かつ計画的な成長を図るための採用活動を行っており、キャリア採用入社の方にも大いにご活躍頂ける環境です。営業利益率も17.2%と高水準であり、まさに業界のリーディングカンパニーの位置を築いております。
【チーム／組織構成】
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 補足事項なし ＜試用期間＞ 3ヶ月 補足事項なし |
|---|---|
| 勤務時間 | ＜標準的な労働時間＞ 8:30～17:25 （所定労働時間：7時間55分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜フレックスタイム制＞ コアタイム：9:00～15:40 補足事項なし |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 技術センター 千葉県印西市竜腹寺280番地 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 |
| 交通 | ＜勤務地最寄駅＞ 北総線／印西牧の原駅 ＜勤務地補足＞ 勤務地1: 屋内全面禁煙 ＜転勤有無＞ 有 場合により海外駐在の可能性があります。 ＜想定勤務地＞ 千葉県 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜Web面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 550万円～1,000万円(残業手当：有) ＜月給＞ 300,000円～ 基本給：250,000円～ ＜賃金形態＞ 月給制 ＜昇給有無＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記はあくまでも想定年収であり、ご選考を通じて最終的に決定いたします。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月）※昨年度支給実績6.8ヵ月 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜待遇・福利厚生補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：配偶者：2万円 第一子：5千円など 寮社宅：独身寮のみ（27歳以下）※空き状況による 社会保険：社会保険完備 退職金制度：補足事項なし（定年：60歳） ＜教育制度・資格補助補足＞ 各階層に応じて様々な研修があります。 ＜その他補足＞ 社員食堂、語学研修・通信教育の費用補助、財形貯蓄、退職年金、慶弔金、社員持株会ほか |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 有給休暇7日～15日 休日日数127日 完全週休2日制(土・日)、祝日、リフレッシュ休暇(自由な時期に5日連続で休暇を取得できる制度)等 |
| 応募資格 | ＜学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 ＜必要業務経験＞ ■必須条件： ・モーターに関する設計、開発経験をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | マブチモーター株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒270-2280 千葉県松戸市松飛台430 |
| 事業内容 | ■概要：小型モーターの製造・販売 （自動車電装機器、移動体、医療機器、OA機器、ＡＶ機器、精密光学機器、家電製品、 ほか） |
| 代表者 | 社長 大越 博雄 |
| URL | http://www.mabuchi-motor.co.jp |
| 設立 | 年1954年1月 |
| 資本金 | 20,704百万円 |
| 売上 | 131,807百万円 |
| 従業員数 | 849名 |
| 平均年齢 | 44歳 |
| 主要取引先 | - |
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