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正社員 イーキャリアFA

【沖縄】M&A推進担当(正社員) / 株式会社プロトソリューション

株式会社プロトソリューション 求人ID:23961625
求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 育児支援制度

仕事内容

【職務概要】
同社において全社的なM&A推進の実務担当者をお任せします。

【職務詳細】
・ターゲット企業の発掘及び、初期分析
⇒事業、マーケット、簡易的な財務分析及びバリュエーション
 スキーム検討
・専門家を活用した財務DDの実施、バリュエーション
・関連契約調整
・上記業務に関する社内資料の作成
・その他M&A案件に関する一切の業務

★社員の成長を支援するプログラムがあります!
◆次世代リーダー育成PG
将来的に事業や仕組みのブレイクスルーを生み出せる人材の発掘と能力開発を図る研修。
◆人材開発講和
個人のタレント力向上を目指し、専門性の高い社員や役員がご自身のスキルや経験を講話形式で共有する機会を提供。

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > M&A
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 【本社】〒901-2223
沖縄県宜野湾市大山7-10-25 プロト宜野湾ビル
沖縄自動車道「北中城」ICより車で13分
交通 -
給与 年収 350万円~500万円
待遇・福利厚生 年収:350万~500万
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
月額:231000円~390660円
基本給:195130円~330000円
その他定額手当:35870円~60660円
賞与:年2回※業績変動あり
昇給:年1回(4月)

【福利厚生】
交通費支給(上限4万円/月)、通勤手当、家族手当、産休・育児休暇制度、無料駐車場完備、社内表彰制度、慶弔金制度、社内携帯付与、ノートPC貸出、車通勤可(無料駐車場完備)
休日・休暇 【年間休日110日】週休2日制(原則土日祝休み)、年末年始休暇、GW休暇、夏期休暇、有給休暇10日~20日、産前産後休暇、公民権行使の時間(裁判員制度)、特別休暇(慶弔休暇)

応募方法

応募資格 【必須】
・事業会社及びコンサルティングファームにおいて何かしらのM&A業務
 に携わった経験

【尚可】
・宅地建物取引士有資格者
・監査法人での業務経験

★同社の企業としてのミッション
精算人口の減少問題をデータとAIで解決することで、地域、社会へ感動を届ける会社を創る。

30歳以上40歳以下
【年齢制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
この求人は人材会社を経由して応募する求人です
◆詳細を知りたい場合
非公開となっている求人の社名や、そのほか応募に関する詳細につきまして、転職EXおよび情報提供元であるイーキャリアFAではわかりかねますので、求人応募完了後に人材紹介会社様にご確認ください。
◆お問合せ・応募の流れ
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イーキャリアFAおよび人材紹介会社への登録と求人への応募が完了します。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社プロトソリューション
所在地 -
事業内容 【事業内容】
■システムソリューションサービス■コールセンターサービス■WEBソリューションサービス■データソリューションサービス■デザイン制作サービス■デザインパッケージサービス

【会社の特徴】
同社は、クルマ情報誌を全国エリアに展開している企業のユーザー系子会社として2007年に設立しました。同社は、沖縄県宜野湾市に本社を構え、システムソリューションサービス、コールセンターサービス、WEBソリューションサービス、データソリューションサービス、デザイン制作サービス、デザインパッケージサービス等、沖縄県内のIT企業として幅広く事業活動を行っています。
■特典情報
プロバスケットボールチーム(琉球ゴールデンキングス)・プロサッカーチーム(FC琉球)のオフィシャルスポンサーをつとめ、招待チケットや割引チケットで観戦のチャンス等、様々な特典があります。
代表者 -
URL
設立 -
資本金 1億円
売上 -
従業員数 -
平均年齢 -
主要取引先 -
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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

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A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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