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モノづくりエンジニア★未経験歓迎★研修充実★賞与年2回★年間休日127日★残業月15時間★住宅手当あり(正社員) / 株式会社テクノジャパン

株式会社テクノジャパン 求人ID:24782524
求人の特徴
  • 20代管理職登用実績あり
  • 残業少ない
  • オフィス内分煙・禁煙
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 採用枠5名以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • Uターン・Iターン歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度

仕事内容

大手自動車メーカーにて自動車部品の生産技術業務をお任せします。
<業務内容一例>
◆自動車部品(プレス部品、パネル部品、車体)の計測・解析
◆生産ラインにて車体とプレスの溶接作業を行うロボットの機械設計
◆自動車の組み立てが可能かのデジタル上の検討・シミュレーション業務
◆デジタル上で組み立てを行うための工程表・手順書の作成 など

上記は専業制で、一つの業務を極めて専門性を高めていくことができます。
スキルやキャリアの希望に応じて担当部署を異動になる可能性もございます。

<40名以上の先輩社員が活躍中!>
業務はチーム単位で行うのが基本。既に参画している先輩社員もいるので未経験の方でも安心です◎
仲間とコミュニケーションを取りながら、モノを創り上げる楽しさが味わえます!

【開発環境・業務範囲】
<こんな案件に参画も可!>※希望の方はお気軽にご相談ください。
■水処理装置の施工管理
大手プラントメーカーにて、水処理装置の設置や保守メンテナンス等を行います。
資格も複数取得でき、プラントエンジニアとして経験・知識の幅を広げていくことが可能です。

■電力変換装置の品質保証
都内大手メーカーの工場にて、出荷前検査・確認を実施します。
電気の基礎知識を学び、電気試験業務を通して電気エンジニアとしての礎を築くこともできます。

<その他案件例>
■自動車オートマチックトランスミッションやエンジンの製造
■組立や検品、評価業務
■作業用ロボットの機械設計
■組み立て設備の設計業務
■自動車の生産ラインの制御設計
■自動車部品の実験評価業務
■各種自動車部品の機械設計
■次世代自動車の開発業務
■エンジンやタイヤなど、車が出す振動音を削減するための遮音材の評価業務
■乗用車のボディサイドパネル(板金)の設計及び周辺レイアウト
■車載ECU制御評価
■生産ラインの製造、設計
■内装、外装部品設計
■品質保証業務
■生産準備業務 など

【【未経験歓迎】入社後に専門スキルを習得可能!】
未経験の方でも、専門的なスキルを身につけられる教育・サポート体制と整えています!
<現場にて>
今回の配属先は、教育熱心で有名な企業様。専門知識や仕事の進め方、ツールの使用方法は、実際に業務を行いながら学ぶことができます!周りには先輩もたくさんいるので、質問しやすい環境です。

<社内にて>
自社グループの研修施設「A-LABO」で研修を受講可能!
元エンジニアの専任講師が指導を行うため、現場で活きるスキルを学べるのが特徴!
Excelや機械製図、2D-CAD 、3D-CADなど、業務で使用する各種ツールを用いて、実際にモノづくりを行うカリキュラムや希望のキャリアに合わせた個別の研修プログラムもご用意しています。

【オンとオフのメリハリをしっかりつけられる環境】
★年間休日127日
★完全週休2日制(土日)
★残業月15時間程度
★5日以上の連続休暇の取得も可能!
★有休消化率100%
★産前・産後休暇(男女取得実績あり)

当社は、社員に仕事だけでなく、プライベートも
充実させて欲しいという想いから
働きやすい環境作りに注力しています!

【身につくスキル・キャリアパス】
<身につくスキル>
・お客様の仕様作成から検証・評価まで一気通貫で身につく技術力
・たくさんの人を巻き込みながらプロジェクトを進行させるコミュニケーション力

<キャリアパス>
エンジニアとしてご入社された方も、希望や適性があれば社内で別のポジションに異動することも可能です。
また、プロジェクト先での活躍が評価され、企業からお声がけをいただいたり、自ら希望して転籍をする社員も多数。これまでに30名程度の先輩が転籍をしています。自分の頑張り・スキル次第でキャリアの可能性は無限大です!

【入社後の成長サポート】
<研修センター「A-LABO」で技術力と人間力を磨く!>
◎研修カリキュラム
・ヒューマンスキル(「コミュニケーションスキル」の向上に力を入れたカリキュラムです)
・機械系技術研修(機械設計に関するすべてに共通した基礎的な知識を習得可能)
・電気系技術研修(基本的な電気理論から回路設計・PLC制御などじっくり学べます)
・ツール/CAD研修(Excelの使い方やハイエンド3D-CADまで、幅広く習得可能です)
研修を受けるだけでなく、自習スペースとして利用したり、エンジニア交流会に参加したりと、自由にご利用ください!

<配属先での研修>
最初は、先輩エンジニアがOJTで仕事の進め方をお教えします!

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ポイント1<応募に必要なのは、意欲だけ!> 専門スキルが身に付く研修があるから、未経験でも安心です◎

「試行錯誤しながらモノを創る時間が好き」
「車やメカを見るとワクワクする」
…興味がある・楽しいと思えるのは、才能です!
この機会に、当社で「好き」「憧れ」を仕事にしませんか?

★【人気の自動車関連プロジェクトをお任せ】★
あなたには大手自動車メーカーにて、
自動車部品の製造を手がけていただきます。

中には『国内外で2~3年後に発表予定の自動車』や
『EV車』などに携わる機会も。
あなたの技術で、人々の生活を支えてください!

また、この他にもプラントや建築などの多種多様な業界の
案件があるので、希望のキャリアや興味に応じて
異動することも可能です。

★【研修があるから、知識ゼロでも安心】★
自社グループの施設「A-Labo」にて、
技術力と人間力を学べる研修を行っています。
希望者は自由に受講可能で、業界の基礎的な知識から
CADなどの業務ツールの使用方法まで
必要な知識を身に付けることができます!

今回は、10名以上積極採用を実施します。
入社後のサポートはしっかり行いますので、
まずはお気軽にご応募ください!

ポイント2自分の成長を実感!手がけた仕事がカタチになるのが嬉しい!

昔から自分のアイデアを駆使してモノを作るのが好きだったので、転職時はその“好き”を仕事にしたいと、モノづくりエンジニアに挑戦することにしました。
会社には多くのエンジニアを育ててきたノウハウがあり、未経験スタートでも必要な技術を基礎から学べる研修を受けることができます。扱う案件の幅も広いので、様々な業種や技術領域を経験でき、できることが増えていく感覚が楽しいです。入社前はここまで広い知識や技術力が得られるとは思っていませんでした!
今は自動車会社でトラック機器の開発・設計を担当中。実際に、自分が手がけた車がカタチになるのは、大きなやりがいと達成感を感じますね。

ポイント3フォロー体制・スピーディーなキャリアアップが当社の強み。

営業担当と人材キャリア開発課によるサポート体制を整えています。メールや電話は定期的に行い、3ヶ月に1回は面談を実施。「最近のプロジェクト進捗は、どう?」「次は、どんなスキルを身につけたい?」など様々な想いや変化をキャッチし、理想のエンジニアライフを送れるようにフォローしています。

キャリアについては、上流工程や大型プロジェクトに携わり、スキルを身につけ、スペシャリストとして活躍する道。もしくは、複数のメンバー育成や部の成長を考えるマネージャーの道の2つをご用意。自分の極めたい道へ進めるよう、会社がサポートしますので何でも頼ってくださいね。

ポイント4取材担当者より

【取材班】:今から撮影始めますね。最高の笑顔をお願いします!
【社員の皆様】:うわあ、緊張するなあ。何パーセントの笑顔でいきましょうか。
【取材班】:そうですね、、、100%と150%でいきましょう!



これは、撮影時に私が実際に話した会話。
カメラを向けられると人は、少し緊張してしまい、
カタくなってしまうのが普通。

でも同社の方々は照れながらも、取材班のお願いに
快くご対応くださり、「次はどんなポーズでいきます?!」と、
シャッターを切りやすい雰囲気を作ってくださった。

私は、同社の皆様とのコミュニケーションから、
「普段のオフィスや、常駐先の様子も
こんな感じで“温かみ”があるんだろうなあ」と、つい想像してしまった。

今、“人”重視で転職をお考えの方々へ。
同社で過ごす毎日は、きっと居心地の良い時間となるはずだと私は思う。
面接でぜひ同社の“温かみ”を感じて欲しい。

募集要項

募集職種 技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計(家電・AV・コンピュータ関連)
技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計(自動車・輸送機器関連)
技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計(工作機械・ロボット・重電関連)
技術職(電気、電子、機械) > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 品質管理・テスト・評価(電気・電子・機械)
技術職(電気、電子、機械) > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 品質保証(電気・電子・機械)
雇用形態 正社員
勤務時間 8:30~17:30(実働8時間)
※プロジェクト先によって異なる可能性があります。

【残業について】
月平均の残業時間は15時間程度です。
プライベートの時間も大切にすることができ、しっかり休息を取りながらメリハリを付けて働けます

【目安残業時間】
20時間以内
勤務地 ■神奈川県のプロジェクト先での勤務です。
※Web面接を行っているので、全国各地からご応募可能です
※勤務地限定の働き方(契約社員)もあります

<その他、全国各地のプロジェクト先あり>
◎積極採用エリア
東京、神奈川、千葉、埼玉、栃木、群馬、
宮城、新潟、山梨、静岡、愛知、岐阜、三重、
滋賀、京都、大阪、兵庫、広島、山口、福岡、熊本、長崎、他

【東京本社】
東京都港区浜松町1-10-17 KOYOビル6F
交通 勤務地により異なります/詳細は面接時にご説明します。

【東京本社】
JR浜松町駅(北口) 徒歩7分
都営地下鉄 大門駅(A2出口) 徒歩4分
都営地下鉄 御成門駅(A3出口) 徒歩5分
給与 【未経験者】21万円~24万円+残業代100%支給+賞与2回
【経験者】25万円~35万円+残業代100%支給+賞与2回

※スキル・経験を考慮して月給額を決定します
※試用期間3ヶ月あり(期間中、給料・福利厚生の差異はありません)

【実際の給与例】
年収360万円(26歳・入社2年)
年収480万円(28歳・入社5年)

【賞与について】
年に2回、賞与はあります。
待遇・福利厚生 ■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(7月・12月)
■社会保険完備
■交通費(上限月5万円)
■時間外手当(全額支給)
■役職手当
■住宅手当
■扶養手当
■退職金あり
■資格取得支援制度(高圧電圧作業主任者資格や重機の操縦資格などを、無料で取得可能!)
■財形貯蓄制度
■借上げ社宅制度
■社内サークル(バドミントン・フットサル・プラモデルなど)
■結婚祝い金
■出産祝い金
休日・休暇 <年間休日127日>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■GW休暇
■夏季休暇(3日)
■年末年始休暇(5日)
■有給休暇 ※有休消化率100%
■産前産後休暇 ※取得実績あり
■育児休暇 ※男女とも取得実績あり

◎2019年度の平均有休消化日は、21日でした!
◎5日以上の連続休暇の取得も可能です!

募集背景

2019年8月に創立50周年を迎えた私たち。自動車業界やプラント業界、建築設備業界における技術者派遣事業を軸に、地に足のついた成長を遂げてきました。今回は、新たな50年へ向けてさらに組織力を拡大するべく、新しい仲間を募集!憧れの“モノづくり”の世界で新しいキャリアをスタートしませんか?

応募方法

応募資格 <モノづくりに興味がある方、自動車好き歓迎!>
◆経験・学歴不問

【歓迎する経験・スキル】
◎なんらかのモノづくりに携わった経験をお持ちの方
◎機械・電気電子系の勉強をしたことがある方
◎自動車が好きな方
◎運転免許をお持ちの方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス まずはWEBからご応募ください
詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください

企業情報

会社名称 株式会社テクノジャパン
所在地 【採用連絡先】
東京都港区浜松町1-10-17 KOYOビル 6F
事業内容 <自動車業界>
◆先行技術開発、製品開発設計
パワートレイン、ドライブトレイン、ボディ、シャシ、内外装、電装品、機能部品、HV・EV関連
◆CAE解析
構造解析、音振解析、熱解析、流体解析
◆実験
衝突実験、強度実験、耐久実験、加振実験、音振実験
◆生産技術
組立ラインの計画・導入・立ち上げ、工場設備のシュミレーション
◆品質管理
試作車の測定/解析、部品検査

<プラント業界>
◆水処理
公共設備の水処理設備、超純水製造装置
◆電力
大規模太陽光発電(メガソーラー)、風力発電、火力発電、バイオマス発電、原子力発電
◆石油化学
石油、ガス、資源開発に係る設計業務
◆各分野、機械設計、電機設計、施工管理、品質管理

<建築設備業界>
◆土木建築
大型橋梁の建設
◆ビル及び工場の空調衛生設備
◆各分野、土木建築設計、施工管理、空調衛生設備設計

<IT業界>
◆システム開発
エネルギー制御システム、社内システムの開発、保守サポート
◆自動化プログラム
RPA制作、保守サポート

【許可番号】
派遣:厚生労働大臣許可番号 派13-310593 紹介:厚生労働大臣許可番号 13-ユ-306003

【事業所】
■名古屋オフィス
■九州オフィス
■大連オフィス
■研修センターA-LABO

【グループ会社】
セントラルホールディングス株式会社
セントラルエンジニアリング株式会社
株式会社テクノアーク
大成技研株式会社
株式会社ショーエイ
株式会社スーリール・ド・シュシュ
株式会社ヴォイス
代表者 代表取締役社長 長田 照彦
URL https://www.techno-japan.co.jp/
設立 1970年8月21日
資本金 1000万円
売上 13億7000万円(2019年7月期)
従業員数 198名
平均年齢 -
主要取引先 アットワールド株式会社
エム・エム ブリッジ株式会社
キヤノンITソリューションズ株式会社
硬化クローム株式会社
栗田工業株式会社
株式会社クリタス
株式会社タチエス
株式会社タマディック
株式会社電通
東芝プラントシステム株式会社
株式会社日立プラントサービス
株式会社日野ヒューテック
HOYA株式会社
株式会社IHIプラント
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