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正社員
大手メーカー(自動車/家電/医療/センサ等に関係する大手半導体メーカーなど)を中心に
技術ソリューションを提供する当社。
今回は、集合型の研修をご用意しました。
【データサイエンティストコース】
◆事業背景
人工知能や機械学習、IoTに関連するデータ活用・分析の需要が急激に高まっており、
不可欠なリソースであるデータアナリティクスのスキルを備えた専門的な人材があらゆる業界で求められています。
当社でも全国的にオーダーを獲得しており、ソリューション提案の一環として顧客のニーズに応えるべく
2017年に協業による新規事業を立ち上げ参入しました。
◆職務内容
データ分析ファームと協業し、
6ヶ月の研修後は、主にAI領域のデータサイエンティストとして以下の業務を担当して頂きます。
(1)協業先社内で業務に従事
(2)協業先の顧客先で業務に従事
(3)当社の顧客先で業務に従事
(4)当社内での業務
【業務内容(事例)】
・自動運転AI開発/支援ソフトウェアの開発
・自動運転の学習データ分類
・機器予防保全ソリューション構築
・ECサイトの顧客分析
・ドライブレコーダー動画分析
・バス需要予測システムの開発
・Web広告データ分析など
◆研修内容
・データサイエンティスト基礎講座
・ビジネスにおけるデータ活用概論
・機械学習に必要な数学知識
・SQL基礎
・Pythonプログラミング
・分析手法理論/演習など
・OJT研修
【補足】
座学を2ヶ月間、OJT研修を4ヶ月間の、約6か月の研修をご用意しております。
◆入社時期:11/1・2022/1/下旬 ※前倒しのご入社ご希望の際はご相談ください
◆研修期間:約6ヶ月
◆採用人数:10名
募集職種 | |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 【勤務地】 研修期間中:オンライン(ZOOM):2ヶ月/OJT研修:約4か月 ※OJT研修ではマンスリーマンションをご用意します(必要な方のみ) *研修後の勤務エリア* 未経験の場合:全国 経験者の場合:関東エリア・東海エリア・関西エリアのいずれか ※その他、スキルと希望勤務地を考慮します |
交通 | - |
給与 | 年収 350万円~ |
待遇・福利厚生 | 【給与】 年収:361万円~ 月給:20.5万円~ 基本給:19.5万円~ 配属手当1万円~ ※能力・経験・年齢等を考慮の上、当社規程に従って決定致します。 ※賃金改定:年1回(月給制:賞与あり) 【未経験者の場合、以下給与~】 ■4年生大学及び高専/専攻科卒 月給:20.5万円~(基本給:19.5万円~/配属手当:1万円~) 想定年収:361万円~ ■高専/本科卒 月給:19.5万円~(基本給:18.5万円~/配属手当:1万円~) 想定年収:343万円~ ■4年生専門学校卒 月給:19万円~(基本給:18万円~/配属手当:1万円~) 想定年収:335万円~ ■3年生専門学校卒 月給:18.5万円~(基本給:17.5万円~/配属手当:1万円~) 想定年収:326万円~ ■短大及び2年生専門学校卒 月給:18万円~(基本給:17万円~/配属手当:1万円~) 想定年収:317万円~ 【福利厚生】 通勤手当、住居手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <待遇・福利厚生補足> 通勤手当:上限15万円まで支給 寮社宅:寮社宅寮・社宅制度(家族・単身・独身) 社会保険:社会保険完備 退職金制度:選択制 積立確定拠出年金 <教育制度・資格補助補足> ・e-learning/Winスクールでの研修受講、研修センターが全国に4カ所有 ・「自己実現制度」: 社内公募制で業界、分野シフト、工程アップ、職制変更等自身のやりたいことを叶えるチャンスがあります <その他補足> ・住居手当・寮社宅補足: 引越費補助制度、帰省旅費補助、初期費(敷礼金)全額会社負担、 借り上げ社宅制度(独身・単身…2万円、家族2名まで…2.5万円、家族3名以上…3万円+光熱費※個人負担額)、 社員寮(単身・家族)※適用規定あり ・手当: 役職手当(同社規定による)、資格手当(上限5万円)、赴任手当(一律8万円)、 転勤赴任一時金(上限5万円)※対象者の適用制限あり ・テクノプロ・グループ従業員持株会、財形貯蓄、EAPサービス、社内クラブサークル活動支援、慶弔見舞金等 【試用期間】 2ヶ月:待遇差異なし |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(土日祝*祝日のある週は土曜出勤の場合あり)、夏季、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、 特別休暇、育児休業、介護休業、入社 時休暇、災害時休暇 ※年間休日123日(内、特別休暇7日含む) 【勤務時間】 9:00 〜 18:00 ※実働8時間 (休憩12:00〜13:00) 【残業時間】 有 想定残業時間:20時間 |
応募資格 | 【必須】 ・プログラミング経験1年以上(言語不問) ・30歳までの方(長期勤続によるキャリア形成を図るため) ・転職歴が当社を含め3社目までの方 ・円滑にコミュニケーションを取れる方 ・外国籍の場合には、N1資格保有者及び日本での就業経験者3年以上に限る ・データサイエンティストに強い興味がある方 ・コミュニケーション能力、問題解決能力のある方 ・新しいフィールドにチャレンジする強い意志、協調性と柔軟性のある方 ・チームへの貢献、メンバーとの協力意識の高い方 ・新しい技術に対する勤勉性があり、吸収力の高い方 【あると尚可】 ・Python知識 ・データマイニング、機械学習、統計解析などの分野での実務や研究経験、BIツールの使用など ・業務でデータを整理、可視化、解析など何かしらデータに関する業務をしている方 ・学生時代に数学が得意だった方 |
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選考プロセス | - |
会社名称 | 会社名非公開 |
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事業内容 | 【事業内容】 ソリューションカンパニーとして、 大手メーカー(自動車・航空宇宙機・鉄道・医療機器・産業用機械など)を中心に、 ソフトウェア・ハードウェア・ITの技術領域での技術サービスの提供及び研究開発 ◆技術サービスソリューション(派遣・請負・受託開発) ◆技術コンサルティング ◆人工知能(AI)、機械学習領域におけるデータ分析サービス ◆AI関連技術などの産学連携(大学との共同研究) 【会社特徴】 ◆技術力の高さ”で取引先多数 同社は大手メーカ、一部上場企業を中心に700社以上取引を頂いております。 信頼を得ている大きな理由は、約6,600名にも上るエンジニアが持つ「技術力」の高さにあります。 「社会を動かすエンジニア集団」として、航空機、医療機器、自動車、家電、精密機器をはじめとする様々な業界、 顧客への技術提供を行っているなかで、エンジニア向けに技術研修やリーダ、マネージャ研修、勉強会等、 多彩に取りそろえ、クライアント企業に妥協のない、こだわりの技術を提供できるように体制を整えています。 ◆エンジニアの成長を積極的にサポート 同社ではエンジニアの教育に積極的に取り組んでおり、直近4年間で教育研修費を2.5倍に、 研修講座も4年間で3.8倍にまで増加させています。 また産学連携も実施することで、新規分野での技術者育成及び事業化に取り組んでおり、 最先端の技術とスキル習得ができる環境を備えております。 技術者のフォロー体制として、今後のキャリアプランを支援するキャリア・デザイン・アドバイザーや エンジニアとしてのスキルを最大限引き出すプロジェクトをアサインする バリュー・エンジニアリング・マネージャーを設置しており、 エンジニアとしてのスキル・キャリアアップを最大限に支援する環境を用意しております。 |
代表者 | - |
設立 | 1997/6/1 |
資本金 | 101百万円 |
従業員数 | - |
平均年齢 | - |