正社員
顧客から入る輸送依頼へ対応
顧客からの輸送依頼⇒ 「いつ」「何を」「どこへ」届けることが輸送依頼される
その依頼に、的確な対応を行う。
配車課長の輸送対応⇒ 「どんな車両で」「どの乗務員で」「どのようの運ぶ」を決定し、顧客への報告と乗務員への指示を行う。
輸送対応は自社乗務員だけでなく協力運送会社も含む
募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 運輸、配送、倉庫関連 > 運輸・配送・倉庫関連職(その他) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 本社 岐阜県瑞穂市 勤務地 静岡営業所:静岡県掛川市 |
交通 | - |
給与 | 年収 500万円~600万円 |
待遇・福利厚生 | 500万円 ~ 600万円 (経験、能力による) |
休日・休暇 | 週休2日制(4週6休) 年間休暇日数105日 |
応募資格 | 運行管理者資格保有 必要なスキル ・日本の地理知識(地名で場所が分かるレベル) ・トラックで道路を走行する所要時間知識(営業所から○○市までのおよそ所要時間がわかるレベル) ・容積感覚(例えばトラックの荷台に商品50cm×50cm×50cmを何個載せることができるのか,トラックの幅、高さ、長 さから推定する) ・元気で明るい声で対応できる(声が当社の顔になります。) 年齢 40歳まで 30歳以上40歳以下 【年齢制限理由】 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 会社名非公開 |
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所在地 | - |
事業内容 | 創業48年、全国に8営業所、グループ社員含めて総勢約220名。 企業間(BtoB)輸送に特化した運送事業を行っています。 輸送エリアは、日本全国。 輸送量の大小に関わらず、輸送方法を提案し実現しています。 貸し切り便輸送、積み合わせ輸送、倉庫管理など、輸送に係るすべてを対応しています。 特に 1)乗務員の対応力が良品質である。 2)商品ごと輸送方法を提案し1商品当たりの輸送費用を削減する提案。 3)特殊車両の提供による他社でできない輸送。 4)急な対応などにも可能にする輸送車両提供力。 はお客様からご好評頂いています。 |
代表者 | - |
URL | |
設立 | 1974年 |
資本金 | 1,000万円 |
売上 | - |
従業員数 | - |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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