Webエンジニア(PHP, JavaScript)フルリモートOK*フレックスタイム...
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データベースエンジニア/キャリアチェンジ歓迎/リモート9割/マネジメント研修も積極的...
ベンチュリーコンサルティング株式会社気になるリストに保存できる件数は20件までです。
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SE*在宅勤務OK*家賃7割負担(条件有)*男性育休取得実績*フレックス勤務*残業代...
株式会社ＪＲ東日本情報システム気になるリストに保存できる件数は20件までです。
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正社員
＜会社のために働くのってナンセンス。自分のために会社を踏み台に＞
「◯◯になりたい」「◯◯したい」という理想のために、どうぞうちを上手く活用してください。
★契約単価の見合うプロジェクトを10～15件提案
★プロジェクトの選択権は100％エンジニア。会社都合なんて言語道断！「おっ有名企業じゃん」「子どもが生まれるから、時短できる現場がいい」選択基準は人それぞれ。本当に自分のためになると思えるプロジェクトを選んでください◎
★受託、SES、フリーランス･･･全部を経験した生粋のエンジニア 兼 代表の望月（通称：もっち～）が経験則をもとにキャリアアドバイス！
★スキルシートの添削からサポート！代表自身これまで経験したプロジェクトの数は28。面談数でいうと100オーバー。「どうすれば面談で、経験・スキルを相手に上手く伝えられるか」をレクチャーします。
（素晴らしい経験・技術を持ってても、スキルシートの見せ方がヘタだともったいない･･･。スキルシートの良し悪しで単価5万円は余裕で変わります。長年のノウハウを組み込んだ必勝のテンプレートがあるので、ぜひ活用してください。）
【開発環境・業務範囲】
「どのようなキャリアを歩むか」だけでなく、
「どのように働きたいか」も選べます！
＼例えば･･･／
■Javaなどメジャーな言語もいいけど、もっと技術の幅を広げたい
⇒Go言語を用いるプロジェクトに参画
■子どもが産まれたから、一時的に家庭に軸足を置いた働き方にしたいなぁ…
⇒リモート勤務+フレックスタイム制の導入のプロジェクト
■趣味のバンドを続けるにはどうしたら…
⇒10:00～19:00のうち5時間＋週4勤務で働ける現場
※1週間のうち20時間勤務とバンド活動の両立という実績あり！
時短でも総支給額は約30万円と収入も安定☆
■地方在住だと単価が低くて･･･。高単価プロジェクトに参画したい
⇒フルリモートで地方から都内のプロジェクトに参画
【収入アップしたい？それならうち来なよ！】
一般的なIT企業じゃあまりないかもしれませんが、うちでは、契約単価や還元率を全て開示。「どれくらいの契約単価のプロジェクトに入れば、自分の収入がいくらかになるか」がひと目でわかる公正な給与システムです。還元率も約75～MAX90％と業界トップクラス。収入アップさせたいなら、うち来なよ！と自信を持って言えます。どうすれば給与をあげられるかも一緒になって考えますよ。
＜高還元のヒミツ＞
■バックオフィス業務の効率化
■コストをかけない採用手法
■オフィスにムダなお金をかけない など
エンジニアへの還元率を高めるために会社経費をとことん効率化しています。
【うちを卒業した人らが、どんな会社行ったかって？】
GAFAMの一角を担う世界的テックカンパニーや、競馬×萌え擬人化コンテンツで今ノリにのっているメガベンチャー･･･誰もが知るビッグネーム企業に転職した人だっています。と言っても、最初からチョー優秀だった訳じゃなく、無名大学出身の人も。うちで多くのことを経験して、大きく羽ばたいてくれました。
また、卒業してからも、うちにキャリア相談しにくる人もいます。転職後もキャリアの話ができる関係性って良くないですか？
離職率100％を目指しているので、うちでの経験を踏み台に他社で活躍してくれてる人もいます。･･･でも、なんだかんだうちの環境がフィットしてるっていって、長く続けている人も沢山いますね（笑）
ポイント1目指すは離職率100％！？ でも、給料良すぎて皆んな離職したがらないw そんな異色IT企業が社員募集中！
――逆張り経営。
IT業界の仕組みに、逆転の発想を取り入れたスタイルを貫くのが
私たちメイプルシステムズです。
普通の会社が求める「帰属意識や離職率の低下」
････正直、これって必要ですか？
なぜなら一つの会社に縛られるのっておかしいと思うから。
成長の結果、会社を卒業するのって当たり前じゃない？
離職＝ステップアップと捉え、むしろ応援してます。
だからこそ、うちを踏み台にして
ステップアップしていく人もいます。
･･･でもそれ以上に
残り続けてくれる人たちもめちゃくちゃいます。
なぜかって？色々あるけど1番の理由はあれかな。
『給与還元が、めっちゃ高水準だから。』
◎今じゃ前職年収の2倍以上！
◎前職年収400万円（IT経験4年）⇒転職後の初年度年収630万円
◎現場を変えて、いきなり手取り5万円アップ
…とか、うちじゃフツーの事。
人生なんだかんだお金は大事でしょ。
うちは高還元のパイオニア的企業です。
超明確な給与テーブルを開示しているので、
社長のTwitter（固定ツイート）をぜひ覗いてってください。
※求人内下部の「関連リンク」から飛べます
ポイント2取材担当者より
”エンジニアのキャリアファースト”を謳う会社はごまんといる。だが、そのためであれば離職をいとわない、むしろ離職率100％を目指しているというのだから、驚きだ。同社の考えによると、一つの会社に縛られて3年も4年も同じ技術を使っている場合、付くのは経歴ではなく、負債なのだとか。その他、「エンジニアに帰属意識はいらない」「給与テーブルを事細かに開示」…など、普通のIT企業では避けがちな要素を、あえてエンジニアのキャリアのために実践している。
typeの求人の中でもひときわ存在感を放つ同社。社長である望月さんはTwitterでも積極的に情報発信しているとのことなので、ぜひそちらも覗いてみてはいかがだろうか。
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > データベース設計（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プログラマ（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 ※プロジェクト先によって勤務時間は変動します。 【目安残業時間】 20時間以内 |
| 勤務地 | ■全国47都道府県から勤務可能 首都圏のプロジェクトを中心としながらも、 一部フルリモート案件もあるため、 場所を選ばない働き方も可能です。 事実、社員の2割は地方在住！ 大阪や名古屋在住のエンジニアが、 首都圏の最先端技術系プロジェクトや 単価の高いプロジェクトなどに参画しています◎ ☆帰社日はありません ☆採用選考もオンライン面接のみで完結 ☆どこで働きたいか、どのように働きたいかの希望が叶う 【本社】 東京都中央区日本橋兜町20-7 パークアクシス日本橋兜町304号室 |
| 交通 | 【本社】東京駅から徒歩15分 |
| 給与 | 月給36万50円～（契約単価完全連動／若手から年収600～700万円も可能） ※みなし残業代（20時間分／4万8650円～※契約単価に応じて変動）を含みます。超過分は別途支給。 ※試用期間6ヶ月あり（給与・待遇に差異はありません） ☆契約単価に連動×高還元率の給与テーブル 社内上司からの評価や会社への貢献度などは、一切給与に反映されません。 ▼詳細はコチラで全て開示しています！ https://drive.google.com/file/d/1oMsxsk3SNuI5qA7svc7PT9oxk1tH9mDb/view 【実際の給与例】 ■契約単価55万円→総支給額36万50円（還元率74.23％）：年収432万600円 ■契約単価70万円→総支給額48万3000円（還元率78.57％）：年収579万6000円 ■契約単価84万円→総支給額60万6920円（還元率82.14％）：年収728万3040円 ■契約単価100万円→総支給額75万8650円（還元率85％）：年収910万3800円 ■契約単価126万円→総支給額100万6750円（還元率88.1％）：年収1208万1000円 |
| 待遇・福利厚生 | ◆社会保険完備（健康・厚生・雇用・労災） ◆健康診断（年1回） ◆退職表明一時金の支給（※条件あり） 受動喫煙対策：プロジェクトによる ◎関東IT保険に加入 保養施設やスポーツクラブなどの指定された施設を お得な価格で利用することができます！ ◎副業OK スキルアップのための副業歓迎！ 副業に関しての相談にも乗りますよ。 ◎リフレッシュ休暇あり 勤続3年以上の方が取得可能！ 「1ヶ月の休暇」とあわせて、「手当30万円を支給」します。 |
| 休日・休暇 | ＜年間休日120日以上＞ ◆完全週休2日制（土日祝） ※プロジェクト先によって休日の曜日が異なります。 ◆有給休暇 ◆夏季休暇 ◆GW休暇 ◆慶弔・公事休暇 ◆産休・育休（取得実績あり） |
募集背景
「全ての仕組みに逆張りを」それがうちのビジョン。『帰属意識や、離職率の低下』といった当然といわれる仕組みに逆転の発想を取り入れていきます。キャリアファーストの会社として圧倒的NO.1を目指す当社は今、大型増員を予定しています！【採用枠5名以上】
| 応募資格 | ＜言語・技術分野不問/女性活躍中＞ ■開発の実務経験がある方（2年以上） ■学歴不問 ☆2年以上の経験があれば、「どの技術を扱ってきたか」や「どんな分野のプロジェクトに携わってきたか」などは問いません。 ☆ずっとうちで働くというキャリアを強要しません。エンジニアは一つの会社に縛られるのではなく、その時々の理想に合わせて、どんどん転職するべきじゃないでしょうか。「キャリアを最優先にして働きたい！」そんな人を応援します。 ※当社ではインフラエンジニアの採用も行っていますので、お気軽にお問い合わせください。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | 株式会社ＭａｐｌｅＳｙｓｔｅｍｓ |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 東京都中央区日本橋兜町20-7 パークアクシス日本橋兜町304号室 |
| 事業内容 | ■技術者常駐型の技術支援サービス（SES） ■契約管理サービス（SESWORKS） ■転職サービス（エンジニアバンク） 「エンジニアが働きやすい世界をつくる」社長が現役エンジニアである当社。この業界をまた自分がエンジニアとして戻って来たくなるような世界にしたい。そんな思いでSESと自社サービスの事業に情熱を傾けています。 私たちはキャリアファーストの会社として圧倒的NO.1を目指します。 変わらないと言われ続けているこの業界を”全ての仕組みに逆張りを”というビジョンを元に、業界全体を一新させます。 |
| 代表者 | 代表取締役 望月祐介 |
| URL | https://maplesystems.co.jp/#company |
| 設立 | 2009年4月1日 |
| 資本金 | 1億円 |
| 売上 | 4億1000万円（2021年度）、4億9000万円（2020年度）、3億円（2019年度） |
| 従業員数 | 82名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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プログラマー／プロジェクトが選べて年収も倍増！／フルリモート可能！／最新技術の案件多数！
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開発エンジニア/前給保証あり/副業OK/家族手当や住宅手当あり/設立以来定着率100％
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開発エンジニア/前職年収＋最低20万円以上保証/エンド直請け多数/案件常時1万件/8...
株式会社ウェム気になるリストに保存できる件数は20件までです。
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【アプリ開発エンジニア】スタートアップ企業／100％自社内＆自社プロダクト開発／B ...
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