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正社員 女の転職type

エステティシャン*未経験歓迎*賞与年3回*選べる働き方(正社員) / 株式会社スイート・ピア

株式会社スイート・ピア 求人ID:29039828
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 中途入社30%以上
  • 女性社員50%以上
  • 上場企業
  • 年間休日120日以上
  • 採用枠5名以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • Uターン・Iターン歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度
  • 研修制度・教育制度充実
  • 資格取得支援制度

仕事内容

◇第四回【WOMAN’s VALUE AWARD】優秀賞受賞!
◆頑張り・成果はお給料や手当、賞与で還元
◇3ヶ月の充実した研修で、基礎知識をしっかりと身につける
◆選べる働き方!時間に縛られずあなたらしく活躍

お客さまの人生を豊かにする、エステティシャンのお仕事をお任せします。

*☆*具体的には*☆*
・受付、予約管理、電話対応
・カウンセリング
・施術
・食事や運動についてのアドバイス・ホームケアや美容全般のご提案 など

――★活躍の幅を広げる
店長などへのキャリアアップは挙手制!
自分のキャリアは自分で描くことができます。

――★じっくりお客さまと向き合える
全てはお客さまのため。
お客さまの感動満足を大切にしている当社。
”強引な勧誘”や”ノルマ”は一切ありません。

「◯◯さん、今日もありがとう!」と喜んでいただけることも多く、
お客さまも幸せに、そして自分自身も幸せになれる素敵なお仕事です。

【専門アカデミーでレベルの高いエステスキルを磨く】
当社では、社内独自の教育機関を持ち、豊富な研修を実施しています。

【研修一例】
■新人研修
入社後3ヶ月間、プロのエステティシャンへと成長できるよう
教育カリキュラムを実施します。

■スクール研修
毎月社内外のプロのエステティシャンからの講習を受講可能。
技術、知識、接客マナー等、さらなるブラッシュアップを臨めます。※自由参加
ベテランも新人も、誰でもスキルを磨けます。

様々な研修制度は、イチから学び直したいという経験者の方にも好評です。
レベルに合わせた定期研修をご用意。
マネジメントや店舗運営のノウハウ等、多彩な研修を揃えています。

【女性が主役の会社!自分らしく働ける環境を追求しています】
結婚や出産というライフイベントの度に変わる価値観やライフスタイル。

女性が長く働き続けるのは、大変だと感じる方も多いのではないでしょうか。
そのため、当社では、1人ひとりが働くスタイルを選べるよう、多様な働き方をご用意しました。

《選べる働き方》
★正社員【1】月給26万円~/賞与年3回♪
★正社員【2】月給20万円~/賞与年3回♪
★正社員【3】月給18.5万円~/賞与年3回♪
※その後の昇給もあり

入社7ヶ月目以降から自分で選ぶスタイル。その後も変更可能です!

また女性の活躍推進する企業に贈られる「WOMAN's VALUE AWARD」で優秀賞を受賞!
女子学生や働く女性たちの投票により選出されるアワードです。

【一日の仕事の流れ】
【Aさんの1日(一例)】

▼10:20 出社・オープン準備

▼10:45 朝礼

▼11:00 お客さまのお出迎え

▼12:00 カウンセリング・施術

▼13:30 ランチタイム♪

▼14:30 カウンセリング

▼20:00 お客さまのお見送り

【この仕事で磨ける経験・能力】
定期的な技術の刷新や最先端技術の導入など、お客さま満足を追求し様々なことにチャレンジする当社。よりレベルの高いエステスキルを磨くことができますよ。積極性を持って沢山のことを吸収し、お客さまに自信を持ってサービスを提供しましょう。

【教育制度について】
入社後3ヶ月は専任トレーナーによる技術講習など、エステの基礎や化粧品知識を習得します。その後のフォロー体制も抜群。自信をもって実務に入れる体制を整えています。
プロデビュー後も、定期的な研修や外部講師研修を実施。
経験者の方も更にスキルアップできますよ!
働きながら常にスキルを磨きたい方にはピッタリの環境です♪

【女性管理職について】
スイート・ピアのエステティシャンは全員女性。
当社では“立候補制”を採用しており、入社歴や年齢に関わらず
あなた次第で店長や・マネージャーなどキャリアを築くことができます。
エステのプロ、接客・店舗運営のプロとしてキャリアを積んでいけます。
当社では社員1人ひとりのステップアップを応援しています!

【男女比】
0:10

6 379756 25 19664 1 25 19664 2 25 19664 3 34 379756 1 34 379756 2 24 19664

ポイント1“人”に関わるお仕事で、たっぷりやりがいを実感! *☆働きやすさも抜群で毎日楽しい・面白い!☆*

.:*あなたの理想の働き方は…?*:.

★しっかり働いて稼ぎたい!
★自分のペースでゆっくり働きたい!
★プライベートを重視したい!

1.月給26万円~+各種手当+賞与年3回/月7~8日休
2.月給23.5万円~+各種手当+賞与年3回/月10日休
3.月給18.5万円~+各種手当+賞与年3回/月13日休

充実した育成環境で不安なくスタートできます!

スイート・ピアは『美』と『健康』をテーマに、
フィットネスクラブに併設するエステティックサロンです。
『FITNESS』×『SPA』という新しいサービス展開が注目を浴び、
現在都内を中心に約70店舗を展開。

今回は店舗拡大と体制強化のために、スタッフを増員募集!

ポイント2キャリアもプライベートも両方手に入りました♪

前職もエステティシャンとして、勤務しておりましたが労働環境に不安を感じ転職を決意。「キャリアもプライベートも手に入れたい!」そんな欲張りな思いの中で出会ったのがスイート・ピアです。全社員が女性だからこそ、働き方を女性視点で考えてくれて、いつまでも働き続けられることが当社の魅力。結婚・出産時は【産育休制度】を利用。仕事復帰後も現在のポジションで活躍しています!

ポイント3スイート・ピアで一生活かせる技術が身につきました!

当社は研修やスキルアップ講習が充実しているという点が魅力のひとつ。入社後の研修以降も、5か月目、9か月目、2年目以降は年に3回、研修を実施しています。マネジメント職に就いてからも技術向上研修や指導研修など定期的に行われ常に学び、成長できる機会が多くあります。未経験入社の私も今では自信を持って、お客さまにサービスを提供できています。「スキル」を磨いてしっかり働き続けたいという方にピッタリです。

ポイント4女の転職!取材リポート

選べる働き方や福利厚生、休暇制度など女性ならではの嬉しい魅力が沢山つまった『スイート・ピア』。女性目線で長期活躍いただけるよう、様々な施策を取り入れているとのこと。エステを通して、お客さまや共に働く社員と向き合い、プロとしての責任もやりがいも大きいお仕事。だからこそ休日や待遇面ではしっかりと還元。今後も社員の声をキャッチアップし、制度に取り入れていくそうです。

募集要項

募集職種 サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 店長、店長候補、マネージャー
サービス、販売系 > 理美容、エステ関連 > エステティシャン
雇用形態 正社員
勤務時間 【店舗営業時間】
平日 11:00~20:00
土曜 11:00~19:00
日曜・祝日 11:00~18:00

※シフト勤務となります。

【本社研修時間】
11:00~20:00
勤務地 ★東京・神奈川・埼玉・千葉募集!

【東京】
東京都新宿区/東京都渋谷区/東京都豊島区/東京都板橋区/東京都大田区/東京都世田谷区/東京都台東区/東京都江東区/東京都品川区/東京都北区/東京都葛飾区/東京都江戸川区/東京都八王子市/東京都立川市/東京都武蔵野市/東京都三鷹市/東京都調布市/東京都町田市/東京都小金井市/東京都東村山市/東京都国分寺市/東京都東大和市/東京都西東京市/東京都東久留米市

【神奈川】
神奈川県横浜市/神奈川県大和市/神奈川県川崎市/神奈川県相模原市/神奈川県藤沢市

【埼玉】
埼玉県さいたま市/埼玉県春日部市/埼玉県草加市/埼玉県越谷市/埼玉県朝霞市/埼玉県和光市

【千葉】
千葉県船橋市/千葉県浦安市

★自宅からの通勤時間を考慮
★駅近店舗

【転勤の可能性】
引越しを伴う転勤はありません。
交通 -
給与 ①月給:26万円~
 例)190,684円+69,316円(固定残業代52h分相当)+賞与年3回
②月給:23万5千円~
 例)173,682円+61,318円(固定残業代46h分相当)+賞与年3回
③月給:18万5千円~
 例)144,699円+40,301円(固定残業代30.9h分相当)+賞与年3回

◎賞与年3回(1月・5月・9月)
◎昇給あり

※固定残業時間に満たない場合でも残業代はお支払いします。
 また、上記を超過した分は分単位にてお支払いします。
(平均残業時間:27時間未満)

【管理職】モデル月収
370,000円~670,000円
◎賞与年3回(1月・5月・9月)

【給与例】
【スタッフ(入社2年目)】年収400万円
【店長】年収600万円
【チーフ】年収860万円
【マネージャー】年収1,100万円
待遇・福利厚生 ◆社会保険完備
◆制服貸与
◆健康診断
◆福利厚生サービス(ベネフィットステーション)
◆産休・育休制度
◆各種ステップアップ研修
◆海外研修制度

《その他》
◆エステ半額利用
◆自社化粧品割引
◆フィットネスクラブ利用無料 など

【育児と両立OK】
産休・育休後は時短勤務・フルタイムの選択が可能!
みんな無理なく職場復帰し、育児と両立しながら活躍しています。
子育てでキャリアを諦める…なんて心配はありません!
休日・休暇 *◇お休みの日数を選べるから無理なく続けられる◇*
正社員① 7~8日/月
正社員②   10日/月
正社員③   13日/月
★有給休暇

【産休育休活用例】
*◇産休育休取得実績100%!◇*
女性が安心して長く働けるように、産休育休の取得も推奨しています。
現在も数名のスタッフが産育休を取得中。復職率は98%!
復帰後は時短勤務もあり、ライフイベントを迎えても働きやすい環境です。

☆女性が働きやすい環境づくりに力を入れています!!

応募方法

応募資格 【未経験・第二新卒歓迎/学歴不問】

☆社会人デビュー歓迎
☆管理職・マネジメント経験者歓迎
☆20~30代活躍中!

。.。:+* ゚当てはまる方、大歓迎! ゚*+:。. 。
・エステ/美容/健康への関心が高い方
・人と接するのが好きな方
・一生使えるスキルを身に付けたい方
・未経験から新しい仕事にチャレンジしたい

【あると望ましい経験・能力】
◎接客経験
◎美容業界での就業経験

もちろん美容業界未経験者の方も歓迎します!

特別な経験は必要ありません。
「手に職をつけたい」「プライベートも大切にしたい」など
皆様々な理由で入社を決めています♪

【過去に採用した転職者例】
現在活躍中の先輩の前職は…
アパレル、美容師、パティシエ、受付、事務、接客業など様々。
異業種からの選択も多いんです!
未経験の方も充実した研修制度と、フォローし合える体制が整っており安心!
研修後もわからないことは周りの先輩がしっかりサポートするので、
お気軽に相談してください♪
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス まずはWEBからご応募ください
詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください

企業情報

会社名称 株式会社スイート・ピア
所在地 -
事業内容 【フィットネススパ提案・企画・運営】
「美」と「健康」をテーマにフィットネスクラブ専門に展開しているエステティックサロンです。フェイシャルケア・バリ式ボディケア・痩身ケア・デトックスケア・ブライダルケアなど、常に最先端の技術を積極的に取り入れながら、フィットネススパという新しいサービスを提供しています。

【店舗数】
東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県内に約70店舗
★業界トップクラスのシェア店舗展開
代表者 代表取締役 藤井 潤
URL https://woman-type.jp/honne/19664/
設立 2002年4月
資本金 10,000,000円
売上 -
従業員数 270名(2022年1月現在)
平均年齢 26歳
主要取引先 -
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まずは登録して情報収集から!

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A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
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