経営企画室長/上場準備中の企業の管理業務全般をお任せ/残業少なめ/転勤なし/年休120日～
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人事・広報/未経験OK/正社員で週3～4日勤務/リモートワーク可能/副業OK！
リンクラフト株式会社気になるリストに保存できる件数は20件までです。
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人事/未経験OK/20代30代が活躍中/同期の仲間多数/八丁堀駅より徒歩3分/年間休...
株式会社ブレイバンステクノロジーズ気になるリストに保存できる件数は20件までです。
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正社員
【職種】管理部門・事務・企画
【職業】経営企画・IR／経営計画・戦略立案、年度経営計画管理・作成、予算作成・予実管理、IR関連業務
【配属部署】企画部
【配属部署詳細】部員10名（部長1名、次長1名）
【仕事内容】
今回ご入社いただく方にはご経験に合わせて下記業務をご担当いただきます。専門的な業務はもちろん、幅広くの業務に携わることができます。ゆくゆくは管理職としてご活躍していただくことを期待しております。
・経営目標の策定
・中長期経営計画の策定
・予算管理
・業務戦略管理
・KPI管理
・規定・社内ルールの策定
・広報
・保険（動産総合保険管理・賠償責任）
・安全保障管理
・認証（Pマーク等）
・入札
【当ポジションの魅力】
移り変わりが激しい現代、機械設備も高速で入れ替わるため、短期間でも可能な「レンタル」提供が需要拡大中。お客様のニーズに合わせ、幅広い提案が可能です。
【働き方】月平均残業は20時間程度、有給取得率は7割です。テレワークの併用や、フレックスタイムも可能で、柔軟な働き方が可能な環境です。
【入社後のキャリアプラン】
30代後半:課長、40代後半:部長
【募集背景】
組織構成強化および欠員補充
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 経営企画 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > IR（インベスターリレーションズ） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 【勤務地】 東京都 【勤務地住所】東京都千代田区 ＜アクセス＞ ・東京メトロ東西線竹橋駅 徒歩4分 ・都営地下鉄都営三田線神保町駅 徒歩4分 【喫煙環境】原則禁煙（喫煙のみを目的とした喫煙場所あり） 【転勤の有無】無し |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【雇用形態】正社員 【試用期間】有り (6ヶ月) 【試用期間に関する補足事項】- 【就業時間】09:00〜17:30 【休憩時間】60分 【時間外労働】有り 月平均20時間程度 【残業の有無に関する補足事項】所定労働時間 07時間30分 【入社時想定年収】500 万円〜600 万円 【賃金制度】完全月給制 【月給】270,000円〜310,000円 【裁量労働制 固定残業代制】どちらでもない 【待遇条件・昇給賞与】 想定年収 500万円～600万円 （賞与：年2回） 想定月給 27万円～31万円 （昇給：有/年1回） 通勤手当 会社規定に基づき支給 ※年収・月収は目安です。ご経験等を考慮し決定します。 【福利厚生】 ・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 ・テレワーク制度/フレックスタイム制度 ・出産・育児支援制度/産後休暇制度/育児休暇制度/育児短時間勤務制度 ・福利厚生クラブ ・退職金制度 |
| 休日・休暇 | 年間 125日(内訳)完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏期5日 年末年始6日 その他(※年間休日は120日以上) 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社年度の最大付与日数となります） 入社日に付与/2年目15日/3年目以降20日付与 |
| 応募資格 | 【必須要件】 ・財務会計経験のある方 ・決算書の分析できる方 ・Excelの計数集計スキルのある方 【歓迎要件】 ・管理会計経験 ・経営企画業務経験 【求める人物像】 ・積極性、柔軟性のある方 ・周囲への働きかけや交渉が得意な方 ・問題解決能力や変革意識のある方 27歳以上35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | ◆サマリー ・パソコン/ワークステーション等IT機器のリース及びレンタル、中古品売買、IT機器 導入支援・保守等オプションサービス ・電子計測器のリース及びレンタル、 中古品売買及び受託校正等メンテナンス業務 他 【当社について】 大手ファイナンスグループにおて、レンタル事業を展開しています。2013年10月に現体制となって以来、「時代を先取りし、付加価値の高いレンタルサービスを提供することにより、社会に貢献する」を経営 理念に掲げ、レンタルサービスという存在のさらなる普及に力を入れてきました。 【ワークライフバランスを重視できます】 頻繁に有給を取れる制度があり、9連休を取得できます。最近では時差出勤、テレワーク、フリーアドレスを導入する等、社員が働きやすい環境を整えることに注力しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1978年12月 |
| 資本金 | 499百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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広報*残業少*土日祝休*年休126日*賞与年2回*目黒駅徒歩1分*月給30万円～
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【経営企画室】
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アパレルブランドのPR・広報(SNS)◆表参道徒歩5分◆年間休日120日～◆
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総合職(広報・事務・営業・販売など)*人柄採用*平均年齢25.5歳*オリジナル研修有...
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