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【ジブラルタ生命保険株式会社 代理店営業推進地区本部】代理店向けアドバイザー(個人営業なし)*業界経験不問*賞与年4回*在宅手当(正社員)

ジブラルタ生命保険株式会社 代理店営業推進地区本部 求人ID:30265630
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 残業少ない
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 採用枠5名以上
  • Uターン・Iターン歓迎
  • 未経験歓迎
  • 育児支援制度
  • 研修制度・教育制度充実

仕事内容

*2ヶ月間の充実した研修!先輩社員がサポート
*【企業主導型保育所】の制度あり!
*子育てと仕事を両立しやすい制度で長く働ける♪
*20~30代の社員活躍中!平均年齢30.1歳

【Q:代理店向けアドバイザーってどんな仕事?】
ジブラルタ生命を扱う代理店への
売り上げアップのための提案や研修サポートをお任せします。
保険営業と聞くと「家族や知人に売らければならない」
というイメージをお持ちかもしれませんが、
このポジションは個人営業を行うことはないのでご安心ください。

【Q:代理店向けアドバイザーの魅力は?】
・人に教えることを通して誰かの成長を見ることが出来る
・商品の提案の仕方を教える中でプレゼン力が磨ける
・生保の個人営業とは違うチーム営業だから安心
・経営層と接する機会も多く、経営視点が身につく
⇒あなた自身の市場価値を高めることができる仕事です!

【Q:保険業界が初めてでも大丈夫?】
他業界から入社し、活躍しているメンバーもたくさんいます。
必要な知識は入社後2か月間の充実した研修で学べます!

【Q:どんな知識・スキルが活かせますか?】
個人向け商品:外貨建て終身保険
法人向け商品:養老保険、終身がん保険、定期保険等
入社後は上記のような商品を扱うため、
資産形成や住宅ローンをはじめとするお金の知識など、
金融の知識・経験が活かせます。

【▼≪業界未経験OK≫金融をはじめさまざまな専門スキルが磨ける】
◆外貨建て終身保険などの個人向け保険だけでなく、
終身がん保険といった法人向け商品の知識をレクチャーする中で金融の知識が身につく
◆代理店向けのセミナー等で人前で話す機会もあり、プレゼン力が磨ける
◆個人向け営業(BtoC)ではなく、代理店向け(BtoBtoC)の仕事だから、ヒアリング能力が身につく

【▼ジブラルタ生命保険の魅力】
◎年収アップできる!転職後年収が2倍になったケースも!
◎早期キャリアアップできる環境
最短5年で営業部長にキャリアアップした例も
◎固定給制(賞与4回含む)だから安心
◎直接保険を販売する仕事ではありません
◎無理なご提案や家族や友人を紹介し続けることはありません
◎リモートワークなど柔軟に働ける環境です

【一日の仕事の流れ】
9:00/朝礼 
前日の振り返りやスケジュール確認
9:30/電話
担当エリアの代理店に電話で連絡
10:30/会計事務所へ訪問
保険の活用方法についてレクチャー
12:00/ランチ
13:30/代理店経営者とのミーテングとプレゼン
16:30/事務作業
書類の作成や翌日の準備など
17:30/業務終了

【この仕事で磨ける経験・能力】
実績に応じて早期のキャリアステップが可能な環境です。未経験から入社し、最短4~5年で営業部長にキャリアアップした例もあります。

<キャリアイメージ>
・MR(入社初期2年未満)
・チーフMR・シニアMR・営業部長代行(入社3年目以降)
・営業部長・統括部長(5年目以降)

【教育制度について】
≪同期と一緒にスタートできる≫
▼【入社2か月間】
初期研修を東京にある研修施設にて行います。
営業経験10年のベテラン社員がレクチャー。
手厚い研修体制が魅力です!

▼【入社3ヶ月目以降】
各配属先の先輩社員が
営業同行などを中心としたサポートを行い、
あなたの成長を後押しします!

【配属部署概要】
全国の営業部への配属となります。
年齢に関係なく「結果」を正当に評価する社風。
若手でのキャリアアップも可能で、20代~30代の若い営業部長が多いのが特長です。

【年齢構成】
平均年齢は約30歳!20~30代のメンバーが中心となって活躍中です!

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ポイント1お客様は個人ではなく“ジブラルタ生命の代理店”。 前職の職場環境への不満が、安心に変わりました。

前職では頑張りが評価されず
本当にお客様が必要だと思う提案ができない環境でした。
そんな時に出会ったのが当社です。

外資系ということもあり
ガツガツしているイメージでしたが、
当社のMR(代理店コンサルティング職)は
チームワークを大切にしており
いい意味でギャップを感じました。

昇格・昇給のスピード感はイメージ通り。
大幅に年収も上がりました。

【収入の変化】
入社前:年収320万円

入社後:年収460万円

何十種類もの豊富な保険商品を扱っているから幅広い提案ができ
金融の知識や提案スキルを向上できました。

今は代理店を通してお客様に喜ばれるのが大きな喜びです。
(前職:地方銀行/Aさん)

ポイント2▼未経験からチームで営業できる(入社時27歳/中途)

銀行で資産運用や相続対策など、保険・投資信託などの販売をしていましたが、ポジション柄どうしても知識が浅く広くなってしまう点が気になり、より掘り下げた専門的な知識を身に付けられる環境への転職を希望しました。保険業界は未経験からのスタートだったのですが、チームで目標を追う環境ですので、安心。仲間と一緒に頑張る面白さややりがいもあります。給与アップや昇格を目指したい方にもオススメしたい環境ですね。

ポイント3▼やりがいと収入アップを実現(入社時28歳/中途)

前職は中小企業への融資営業。提案の幅が狭く、ときにはお願い営業をすることも。自分には合わない気がして転職を検討するようになりました。前職で外貨の融資業務を担っていたので、外貨商品に強みを持つ『ジブラルタ生命』なら、これまでの経験を活かせると考え、入社を決意。代理店営業を通して、多くの人に影響力を及ぼせる仕事内容と実績に応じて給与アップが見込める、今の環境がとても気に入っています♪

ポイント4女の転職!取材リポート

「固定給制」「賞与年4回」「家族や知人などに営業なし」などの魅力たっぷりの同社。今回募集する代理店営業は、同社のなかでも特殊なポジションなので「固定給制/総合職」「月給制/賞与年4回」「知人などに営業する必要なし」など、一般的な保険企業の営業職とはまったく異なります。また、未経験者も積極採用しているので異業種から挑戦したい方にもオススメです。

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、代理店営業、渉外職(その他)
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 金融関連、金融専門職 > 金融法人営業
雇用形態 正社員
勤務時間 9:00~17:30(実働7.5時間/休憩1時間)

【残業について】
月の平均残業は、20~30時間程度です。
残業が多すぎるとボーナスが下がることもあるほど、会社として限られた時間で業績を最大化させることを推奨しています。
勤務地 ★配属地はご希望を最大限考慮させていただきます!
全国にあるジブラルタ生命の各営業部にてご勤務いただきます。

【本社】
東京都千代田区永田町2-13-10 プルデンシャルタワー

+☆+。・゚・。+☆+。・゚・。+☆+。・゚・。+☆+

※入社後2ヶ月間は初期研修を東京にある研修施設にて行います。
※初期研修が終了した後、全国の営業部へ配属されます(初任地は希望を考慮のうえ決定します)。
※転勤の可能性がありますが、地域密着営業の観点から、同一拠点での長期就労を想定しています。
※定期的なキャリア面談を通して、勤務地の希望を考慮します。
※社員が配偶者の転勤に伴い異動を希望する場合、転勤先付近に当社の拠点がある場合は、その事情を考慮します。
※Uターン・Iターン も歓迎します。
交通 ▼勤務地エリアの詳細

【北海道・東北】
北海道札幌市、宮城県仙台市、福島県郡山市

【関東】
東京都(品川区・千代田区・立川市・町田市)
埼玉県さいたま市、千葉県(千葉市・柏市)、神奈川県横浜市、群馬県高崎市、茨城県水戸市、栃木県宇都宮市

【北信越】
新潟県新潟市、長野県松本市、石川県金沢市

【中部】
愛知県(名古屋市・岡崎市)、静岡県(静岡市・浜松市)、岐阜県岐阜市、三重県四日市市

【近畿】
大阪府大阪市、京都府京都市、兵庫県(神戸市・姫路市)、滋賀県大津市

【中四国】
広島県広島市、岡山県岡山市、愛媛県松山市、香川県高松市

【九州・沖縄】
福岡県(福岡市・久留米市・北九州市)、大分県大分市、熊本県熊本市、長崎県長崎市、鹿児島県鹿児島市、沖縄県那覇市

※エリアの採用枠上限に達した場合、配属勤務地は全国の営業部を対象とします(初任地は希望を考慮)。
給与 ★想定年収460万円~736万円
★在宅勤務手当:3000円(一律)※2022年7月より導入
★賞与年4回支給

月給23万8322円~43万9076円+賞与年4回
※給与は社会人経験年数・スキルなどを考慮のうえ決定します。

※月給には、以下の一律手当を含みます。
◇基本給:20万円~37万1000円
◇固定残業手当:3万5322円~6万5076円/月20時間
20時間を超過する場合は、別途時間外勤務手当を支給いたします。

※経験やスキルにより優遇いたします。
※3ヶ月間の試用期間があります。

【給与例】
<年収例>
460万円/25歳・入社1年目
532万円/26歳・入社1年目
700万円/20代後半・入社3年目 
1000万円/30代前半・営業部長※管理職

※固定給制です。歩合制ではありません。
待遇・福利厚生 ◆昇給年1回(4月)
◆賞与年4回(3・6・9・12月)
◆交通費支給(月3万円まで)
◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆退職金制度(退職一時金・企業型確定拠出年金)※勤続2年以上で対象
◆定年制度(60歳)
◆住宅手当
※転居を伴う異動により住居を賃貸した単身者に6.3万円まで支給の可能性あり(居住形態により上限が異なります)。
◆育児支援サービス
◆福利厚生代行サービス(ライフサポート倶楽部)
◆社員持株会制度
◆社内表彰制度
◆屋内禁煙

【育児と両立OK】
利用人数に制限がある地域枠に比べ、優先的に入園枠を確保しやすくなる【企業主導型保育所】の制度や自宅から勤務できる【リモートワーク】の制度など、子育てと仕事を両立しやすい制度が整っています。導入後、移動時間の短縮ができ、営業効率が上がった為、子供の送り迎えの時間をしっかりと取れるようになったという社員もいます。
休日・休暇 <年間休日120日以上>
◆完全週休2日制(土日)
◆祝日
◆年末年始(12/30~1/3)
◆有給休暇 ※入社年度に応じて付与日数が増加
◆特別休暇(バースディ休暇、結婚するとき、服忌休暇、ボランティア休暇 など)
◆傷病休暇 ほか

◎毎月1回以上の有給休暇の取得を促進
◎各年度連続5日以上の休暇取得が必須

【産休育休活用例】
産育休復帰率は100%。ライフイベントを経ても安心できる環境があります。

応募方法

応募資格 【業種未経験歓迎】
◆大卒以上
◆何らかの営業経験をお持ちの方
※営業未経験の場合は応相談

◎金融業界(銀行・証券会社など)での経験をお持ちの方は
お金の知識が活かせます♪

【あると望ましい経験・能力】
◆普通自動車運転免許をお持ちの方
※入社3ヶ月目(配属)までに普通自動車運転免許を保有していただければOK

【こんな方は歓迎です!】
◇年齢や社歴に関係なく、頑張りに応じた評価をされたい方
◇代理店営業やマネジメントに挑戦したい方
◇充実した育成プログラムのもと、長期的に成長したい方

【過去に採用した転職者例】
メーカーや商社など、異業種の出身者が多数活躍しています。
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス まずはWEBからご応募ください
詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください

企業情報

会社名称 ジブラルタ生命保険株式会社 代理店営業推進地区本部
所在地 -
事業内容 ◆生命保険業およびそれに付随する業務
(営業種目:個人保険、個人年金保険、団体保険、団体年金保険、再保険)

*総資産/12兆1496億円(2022年3月末時点)
*保有契約高/37兆5160億円(2022年3月末時点)

【備考(事業所)】
【本社】
東京都千代田区永田町2-13-10

【拠点数】
4本部/8営業統括部/65営業部/5ユニット
代表者 代表取締役社長 添田 毅司
URL
設立 2001年4月3日 ※営業開始
資本金 755億円
売上 -
従業員数 1万2191名(2022年3月時点)
平均年齢 -
主要取引先 -
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