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【株式会社divx】SE・PG◆実務未経験OK◆リモート積極活用◆フレックス制◆副業OK◆残業月17h程◆資格取得・書籍購入補助(正社員)

株式会社divx 求人ID:30364217
求人の特徴
  • 20代管理職登用実績あり
  • 2年以上連続売上UP
  • フレックス勤務
  • オフィス内分煙・禁煙
  • 服装自由
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • Uターン・Iターン歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度

仕事内容

まずは、上司との面談であなたが描きたいキャリアデザインをヒアリング。
互いに合意した上で、先輩エンジニアがいる4~5名チームの案件に配属します。

また、週1回は1on1や、面談相手に誰を指名しても構わない特別面談も実施中。

もちろん社長やCTOを指名しても良いので、
上司部下関係なくコミュニケーションが取りやすいフラットな環境です!

【案件の魅力・特徴】
★案件比率:Lightweight系言語ほぼ100%、クラウド率100%
★PM、PLが10名以上在籍しています。
★毎月クライアントと契約を更新していくラボ型開発で、90%以上のクライアントからリピートをいただいています。
★大手企業からスタートアップベンチャーまで、幅広いプロジェクトがあります。
★3~4ヶ月ごとにジョブローテーションを実施しており、幅広い経験が積めるだけではなく、仕事に飽きることがありません。
★親会社からの、ほぼ自社内でできる開発案件もあります。


【案件例】
◎技術スタック・ツールなどの技術選定
◎顧客ニーズに合わせたシステム設計
◎アジャイルを主としたWebサービス・ネイティブアプリ開発

<プロジェクト例>
◆Go、React、AWS
◆Vue.js、TypeScript、PHP
◆PHP、CakePHP、JavaScrpt(jQuery)、Docker
◆Flutter、Rails
◆React、Rails

※開発スタイルはアジャイル型がメインですが、ウォーターフォール型、ハイブリッド型などの案件もあります。

【開発環境・業務範囲】
<プロジェクト例>
■自社内案件開発《開発スタイル:アジャイル》
【フロー】マーケティング施策確定→開発内容確定→開発→テストリリース→本番反映→効果測定
【当社役割】開発/運用全般
【開発環境】Ruby on rails, React, Anglar, AWS(ECS,RDS,Cognito,ELB), Ruby, TypeScript
【特記事項(魅力)】
・関連会社のシステム(テックキャンプ)なので自社開発が経験できる
・簡単な issue から選べる
・モダンな技術スタックに触れることができる
・AWSを現場で運用できる

■SaaS型ECサイト構築《開発スタイル:アジャイル》
【フロー】要望ヒアリング→SaaS上でサイト構築→カスタマイズ→リリース
【当社役割】設計/開発/運用全般
【開発環境】Shopify, Liquid,HTML,JavaScript
【特記事項(魅力)】
・話題のShopify構築ができる
・短期間開発が経験できる
・Liquid(ほぼRuby)を用いるのでプログラミングスクール経験が生きる
・API通信に詳しくなれる

【スキルアップのための支援も充実!】
▼入社後は2日間の研修からスタート!
エンジニアとしてのマインドを学ぶ座学研修と実践研修を実施。

▼現場へ
1on1面談で本人が望むキャリアデザインを把握した上で、事業部内の案件に配属。先輩がいるチームに参画し、周囲のフォローのもとで実践力を磨いていきましょう。万が一の時はCTOのサポートがあるから安心です!

▼自己学習支援
仕事用以外に、勉強や実験のために自由に使える“壊してもOK”なPCを貸与しています。その他、資格取得支援制度やUdemy for Businessのアカウントを付与し、自ら学べる機会もご用意しています。

【モダンでフレキシブルな働き方を実践】
◆コアタイム11:00~15:00の「フレックスタイム制」
◆リモートメインで週1出社の「ハイブリッド勤務」
◆家庭の事情による「時短勤務もOK!」
◆月平均17時間程度で、「残業はほぼなし」
◆プライベートも充実できる「年間休日120日以上」

今どきのフレキシブルな働き方を実践し、ワークライフバランスも整うため、女性エンジニアも活躍中です!

【身につくスキル・キャリアパス】
「自分のキャリアは自分でデザインする」
「やる気のある人に裁量と責任を与える」
という考えのもと、2022年7月に人事制度をリニューアルしました!

■「ミッショングレード(役割等級制度)」を導入
年功序列型ではなく、「どんな役割を担うか」で等級を決定する制度です。現時点で能力やスキルが足りなくても、与えられた役割を担うことで役職が付与され、それに伴い給与も上がります。

この制度により、「能力より高いレベルの業務にチャレンジできる」文化が醸成され、実際に新卒2年目の社員が執行役員に抜擢されたり、入社半年の社員がリードエンジニアとして活躍しているケースもあります。

【入社後の成長サポート】
「こんな勉強をしたい」「新しいことトライしたい」。そんな方にはサポートを惜しみません。さらに、下記のような研修や自己啓発支援制度もご用意しています。

◎ビジネススキル研修(1週間程度)
◎プログラミングに必要な学習
◎資格取得支援
業務に関連する資格取得の受験料を会社が負担するほか、資格ごとに取得手当(報奨金)を支給。
※毎月10名以上が何らかの資格を取得しており、「AWS有資格者」は50名を超えています!
◎世界最大級オンライン教育プラットフォーム「Udemy Business」の無料利用
10万以上の講座がある「Udemy」を会社負担でいつでも利用できます。

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ポイント1充実のサポート体制・多彩な案件・働きやすさなど ハイレベルなエンジニアへ成長できる環境が揃ってます!

日本最大級のプログラミングスクール「テックキャンプ」を運営する
株式会社divの子会社である当社。

スクールのように1人ひとりの成長を
しっかりサポートする体制が整っているため、
実務未経験・経験浅めの方でも
不安なくスタートできるのが魅力です!

入社後は座学&実践研修で基礎を固めてから
あなたの希望に基づいたアサインを行い、
配属後も1on1面談を毎週実施して継続的にフォローします。

案件は先輩と一緒のチーム制で3~4ヶ月程度と短期間。
安心の環境で言語や技術を効率よく磨くことが可能です。

スタートアップや新規事業開発が多く、
JavaやPHP、JavaScript等のスタンダードな言語での開発から
Go、React、Swift、Kotlinといったモダンな技術、
上流工程に携われる機会も豊富にあります。

<他にも、スキルアップ支援多数!>
◆資格取得の受験料は会社が負担+取得手当を支給
◆10万以上の講座がある「Udemy Buisiness」をいつでも無料で利用可能
◆勉強用・実験用の「壊してもOK」なMac貸与

<さらに、働きやすさも抜群!>
◆リモートワーク中心
◆残業月平均17時間程度
◆フレックスタイム制
◆副業OK

ポイント2あなたの「やりたいこと」を、とことん応援します!

会社側から強制的に「これを担当して」と、押し付けることは当社ではありません。お任せする案件は、本人のキャリアデザインを基準に考えることを第一にしています。何でもいいので「やりたいこと」が明確であることが大切です。上司と部下の1on1面談を必ず週1回は開催しているほか、面談相手に誰を指名しても構わない特別面談も実施。中には、僕やCTOを指名する人もいますが、それも全然ウェルカムです!「やりたいこと」「学びたいこと」があるのなら、とことん支援しますし、そういう人が幸せになれる会社だと自負しています。いろいろなことにチャレンジしたい方は、ぜひ当社で実現してください!

ポイント3幅広い技術フィールドと自由度の高い働き方が魅力です。

前職などで、大手企業の窮屈さを実感してきたため、大きな裁量を持って働けるベンチャー企業に絞り転職活動を開始。成長企業であるのはもちろん、自然体で働ける風土に魅力を感じ、入社を決意しました。若い会社ながらも、エンジニアとして得られる経験値は高く、特定業界に特化したり、専門領域を極める、技術の幅を広げてフルスタックエンジニアとして活躍するなど、自分が望むスキルアップやキャリアアップを叶えられる会社です。転職時にちょうど子どもが生まれたのですが、週1回出社のリモートワークが基本なので、保育園の送り迎えもできています。家庭も大切だけれど、自分が取り組める仕事があることも幸せだと感じる日々です。

ポイント4取材担当者より

エンジニアが次の転職地を探す時にまずチェックするのは、「多彩な案件があること」「スキルアップ支援が整っていること」「希望するプロジェクトで活躍できること」ではないだろうか。さらに言えば、「仕事に見合う給与」「プライベートも充実できる働きやすさ」「いろいろなことにチャレンジできる環境」「楽しく、互いに切磋琢磨できる仲間」「いつでも相談できる上司」などの条件も満たしていれば、尚うれしいはずだ。まさに、同社にはこれら全てが揃っている。しかも、今回は経験者だけではなく、実務未経験者も同時募集しており、エンジニアを目指したい方にも、またとないチャンスだ。自分の「やりたいこと」や「なりたい姿」があるのなら、迷わず応募してほしい。

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > アプリケーション設計(web・オープン系)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > データベース設計(Web・オープン系)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系)
雇用形態 正社員
勤務時間 ■始業・就業の時刻
9:00~18:00(うち休憩1時間)

※フレックス勤務制度が適用される場合の条件は以下の通りです。
 会社が認める者のみ適用。
・コアタイム:11:00~15:00

【残業について】
月平均17時間程度です。
勤務地 <リモートワーク中心>
東京(渋谷本社)/大阪(本町駅)/愛知(伏見駅)/福岡(天神駅)の各拠点
※配属拠点は希望を考慮します
※現在は、週1日の出社必須のハイブリッド勤務です
※コロナ終息後は未定

【本社】 東京都渋谷区神南1丁目12-16 アジアビル9F
※案件によっては、1都3県、愛知、大阪、福岡を中心とする顧客先にて勤務する場合もあります
交通 【東京本社】各線「渋谷駅」より徒歩7分
【大阪コワーキング】Osaka Metro御堂筋線「本町駅」より徒歩1分
【名古屋コワーキング】名古屋市営地下鉄「伏見駅」より徒歩4分
【福岡コワーキング】福岡市地下鉄「天神駅」より徒歩4分
給与 ★年収500万円以下の方は年4回給与査定を実施し、成長スピードに応じて、より実態に合った設計にしています。

■月給25万円以上+各種手当など

※経験や能力を最大限考慮の上、当社規定により決定いたします。
※月給には固定残業代(時間外労働の有無に関わらず20時間分/月3万3,422円以上)が含まれます
※上限を超える時間外労働分は追加で支給します
※試用期間6ヶ月(期間中の雇用形態・給与変動はありません)

【実際の給与例】
■年収1,000万円 (40歳 PM職)
■年収700万円 (35歳 エンジニア職)
■年収550万円 (27歳 エンジニア職)
待遇・福利厚生 ◆昇給:年2回
※現在、年収500万円以下の方は年4回給与査定を実施しています。
 成長スピードに応じて、より実態に合った設計にしています。
◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆交通費(上限月5万円)
◆資格取得手当
・AWS認定資格(1万円~4万5,000円)
・Oracleマスター(1万円~6万円)
・IPA関連(1万円~6万円)
・Linux Professional Institute(1万円~3万円)
・Ruby技術者認定試験(2万円~3万円)
・PHP技術者認定試験(1万円~4万5,000円)
・ディープラーニング(2万円~3万円)
※その他技術士、中小診断士など
◆リファラル手当
◆書籍購入補助
◆育児支援制度
◆各種研修あり
◆社内表彰制度
◆在宅勤務あり(テレワーク)
◆時短勤務制度(時短勤務で働く社員やリーダーも在籍しています)
◆勉強支援制度(Udemy for business利用可能)
◆引越し補助(会社が指示した場合のみ対象)
休日・休暇 ☆年間休日120日以上☆
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆GW休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆産前産後・育児休暇

募集背景

コロナ禍によりリモートワークが普及するなど企業のDX化が加速した2021年、「テックキャンプ」を展開している『株式会社div』の子会社として誕生した当社。企業のDX化を支援するクリエイティブを手掛け、前年同期比4倍の成長を遂げています。多くのクライアントニーズに応えていくため、新たな仲間を求めています。

応募方法

応募資格 \ 実務経験は不問!エンジニアデビュー応援/
■基礎的なIT知識・スキルをお持ちの方
┗スクールに通っている/独学で学んだ/自分でアプリを作った・サイトを構築したなど、あなたのこれまでの取り組みを教えてください!
■社会人経験がある方(2年程度)
■学歴不問

【歓迎する経験・スキル】
<以下のスキルや経験をお持ちの方は歓迎します!>
◆1年以上の開発経験がある方(システム、インフラ、アプリケーションなど分野や言語は不問)
◆HTML/CSS/JavaScripを使用したコーディングの実務経験をお持ちの方

【あれば活かせるスキル】
◎Webアプリ開発経験
└Ruby、PHP、Javaなど
◎スマホアプリ開発経験
└Swift、Kotlin、Flutterなど
◎AWSなどのクラウド経験や知識・資格
◎モダンなJavaScriptライブラリの利用経験
◎ゲーム系ミドルウェアの利用経験
└UnityやUnrealなど
◎オープンソースのコミッター経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス まずはWEBからご応募ください
詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください

企業情報

会社名称 株式会社divx
所在地 【採用連絡先】
東京都渋谷区神南1丁目12-16 アジアビル9F
事業内容 ★設立間もないながらも前年同期比4倍の売上を達成
★AWS セレクトティアサービスパートナー認定企業
★取引先・開発実績多数
★フレックスタイム制&リモートワークがメイン
★スピーディなスキルアップ&キャリアアップが可能
========
【事業内容】
新規事業のコンサルティング、デザイン、
Webおよびネイティブアプリケーション開発、運用
代表者 代表取締役 真子就有/取締役社長 兼 上級執行役員 CEO 物部英嗣
URL https://divx.co.jp/
設立 2021年1月20日
資本金 2,000万円(資本準備金含む)※株式会社div 100%出資
売上 -
従業員数 101名(10/1時点予定)
平均年齢 -
主要取引先 -
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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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