正社員
自社で直営店として展開する店舗の管理・運営などマネージメント業務をお任せします。 まだまだ出店を加速するため、増員募集です。
主な業務内容
●店舗での簡単な調理・接客(研修期間中)
●アルバイトスタッフ、パートさんのマネジメント、教育
●衛生管理
●在庫管理
●販売促進
●数値管理全般
その他、店舗運営にかかわる業務
下記が入社後のキャリアステップです。
1、入社後、まずは1週間本社近くの研修センターにて基礎研修と(当社の理念や技術的な研修)
2、その後、東京・名古屋・兵庫・福岡のいずれかの教育店舗にて4ヶ月間の研修を実施。
研修終了時までに店長試験の合格を目指していただきます。 ※現住所によっては研修店舗への長期出張の可能性あり
3、研修後、既存店に赴任いただき、さらなるOJTを実施後、既存店1店舗の店長をお任せします。
4、5~6か月後を目安に、新店の立上げや複数店舗管理など経験業務の幅を広げ、 エリアマネージャーを目指します。
→未経験から入社1年以内でチーフエリアマネージャー昇格の実績もあります
《各種研修制度》 入社時研修の他にも、各エリアで初任店長研修向けの勉強会などを各課長が開催。
それぞれのステップに応じてフォローしていく体制が整っています。
その後のキャリアとして、研修担当や商品開発、海外部門、経営企画、マーケティングなどの他部門で活躍することもできます。
仕事の幅に制限を設けずに、新しいことにチャレンジしていってください。
募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > スーパーバイザー、エリアマネージャー、店舗指導 サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 店長、店長候補、マネージャー |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 全国各エリア拠点(地域限定可能) |
交通 | - |
給与 | 年収 350万円~450万円 |
待遇・福利厚生 | 入社時 370万円~(提示額)・・・年齢・地域・経験考慮) → マネージャー職 500万円~900万円程度まで可能 入社時月収22万円~35万円程度 (残業代は別途支給) 賞与:年4回 ●社会保険完備 ●確定拠出年金 ●交通費支給・・・マイカー通勤可※ガソリン代支給 ●社員持株会 ●制服貸与 ●食事補助 ●借上社宅※転居を伴う転勤の場合、家賃の60%・敷金・礼金を会社負担:上限有 ●単身赴任手当(月6万5000円) ●帰省手当(月1回自宅に帰省する往復交通費支給) |
休日・休暇 | 週休2日制 その他会社指定日 ●連休制度あり/2~3連休も可 ●有給取得奨励制度(年2回・5日ずつ) ●有給休暇 ●結婚休暇 ●産前産後休暇 ●育児介護休暇 ●リフレッシュ休暇 |
応募資格 | 未経験可能(飲食店経験者優遇) 普通自動車運転免許 必須 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
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