開発エンジニア◆月給35万円～◆前給保証◆女性エンジニア多数活躍
株式会社ステップ
ITエンジニア☆完全週休2日／定着率98％以上！<リモート勤務も選べます>
株式会社ＥＭＤ
開発エンジニア（ローコード開発／GeneXus）*リモートOK*面接1回
株式会社ジャステック
正社員
スキルに応じて、様々な業務アプリケーションの上流、中流、下流、の全工程を対応していただきます。
※得意分野を活かせるプロジェクトへご参画頂きます。
【主な開発環境】
■環境
Linux、WindowsServer
■DB
Oracle、SQLServer、MySQL
■言語
PHP、Java、Python、C#、C++、ColdFusion
■フレームワーク
Laravel、Springなど
【開発例】
◇イベントスタッフマッチングシステム
◇製造業向けトレーサビリティパッケージシステム
◇派遣業者向け人材派遣管理システム
◇就職・転職支援サイト
◇通信業者向けATM回線管理システムほか多数
◇セキュリティ管理システム
◇歯科医院向けWebサービス
◇ショッピングモール向けイベントスペース予約システム
【次のステップは自社サービスの確立】
私達は自社サービスの確立に挑戦中のSIerで、平均年齢30歳の若い会社です。
現在、受託開発の次の柱を作るべく、
画像認識技術を活用し取得するデモグラフィックデータ等を用いたオフラインイベントの効果測定ツールを研究・開発中です。
※意欲さえあれば、新規事業開発にも携われますので、面談の際にお聞かせください！
一方、現在売上の中心である受託開発では、これまでお客様とwin-winになれる関係をひたすらに追求してきました。
これは金銭的な利益だけの話ではありません。会社を伸ばすには、社員の成長が不可欠です。
その仕事で会社・社員の技術力やヒューマンスキルは成長するのか？を問いかけ、例え利益率が高くとも成長に繋がらない仕事は断ってきました。
妥協せずにwin-winを追求し続けた結果、お客様からの信頼を積み重ね、SES中心から、受託や直接契約を増やしてきました。
また、同時に仕事の中身も上流工程中心へ変わってきています。
直接やりとりしてきたお客様から信頼され、任せられる範囲が広がっていくのは、この仕事の醍醐味です！
【あだ名で呼び合うような距離の近い会社】
弊社の代表は良く「人間関係を大事にしよう」と言います。これはお客様との関係性だけではなく、社内でも同じです。
コロナで機会は減ってしまいましたが、飲み会のたびに、会社や社員の将来について熱く語り合うようなメンバーが集っています。
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プログラマ（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 【勤務地詳細】 ハイミン・エンタープライズ株式会社（本社） ※但し、通常勤務地はプロジェクトによって異なります。 ◎テレワークも実施中！ 現在、受託案件のメンバーは全員テレワーク。必要なときのみ出社するスタイルです。 今後も状況を見ながら、テレワークを推進していく見込みです。 【アクセス】 東京メトロ丸ノ内線四谷三丁目駅徒歩5分 都営新宿線曙橋駅徒歩7分 JR四ツ谷駅徒歩10分 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～700万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収例 入社2年目／年収420万円（単独で“設計”を担当） 入社5年目／年収600万円（プロジェクトリーダーを担当） 入社7年目／年収700万円（プロジェクトマネージャーを担当） ■給与条件について 給与改定年1回（3月） 賞与年2回（7月・12月） ※スキルや経験、前職給与をベースに考慮し、決定します。 ■賞与回数 2回 ■昨年度賞与実績 ■インセンティブ ■福利厚生・諸手当について ・社員研修 ・表彰制度（金一封（最高10万円）） ※最優秀賞/努力賞etc ・年末レクリエーション ※2016年ボウリング?会 2017年ダーツ?会 2018年体験型スパイ脱出ゲーム 2019年ボードゲーム?会 ・リゾートトラスト宿泊施設（エクシブ、グランドエクシブ等） ☆東京都が推進する「TOKYO働き方改革宣言企業」に認定されました。 仕事とプライベートの両立を支援し、社員1人ひとりが能力を十分に発揮でき、持続的に成長できる職場環境を目指しています。 ■その他の福利厚生・諸手当 ※関東ITソフトウェア健康保険 ・特別?当 ・役付手当（1万円以上／月） ・技術手当 ・残業手当(100%支給） |
| 休日・休暇 | 土日祝休み ※ ■休暇制度 年末年始休暇,夏季休暇,GW休暇,慶弔休暇,有給休暇 |
| 応募資格 | ■下記いずれかの開発言語・DBのプログラミング経験が3年以上ある方 言語：PHP、Java、Python、C#、C++、ColdFusion フレームワーク：Laravel、Springなど データベース：Oracle、SQLServer、MySQL、PostgreSQL ※PHPを使用することが現状多い為、PHP経験のある方は歓迎致します 20歳以上49歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | ◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆ 一人ひとりに向き合って、それぞれの成長を後押しする そんな成長できるフィールドがココにあります！ ◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆ 2005年に設立されたソフトハウス。 大連に進出している大手日系企業、日本国内の大手、準大手企業が主なお客様となっており、直接契約・一括受託を実現しています。 現場常駐型のネットワークソリューション事業、受託開発を行なう制御開発事業、業務系Webアプリ開発事業、システム評価事業などを展開。 エンジニア個々の意識の高さを強みに顧客の信頼を勝ち取っています。 ★プライバシーマーク取得済み（2011年12月） ★東京都が推進する「TOKYO働き方改革宣言企業」に認定されました。 仕事とプライベートの両立を支援し、社員1人ひとりが能力を十分に発揮でき、持続的に成長できる職場環境を目指しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | - |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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