正社員
●下記の業務を担当していただきます
・取得した人材募集企業のアポイントに対しての提案活動
※アポイントは一定数は会社から提供しますが、ご自身での今までの関係性や見込みリストでのアプローチも必要です。
・提案書の作成
※PPTでの作成となりますが、新規クライアントへの提案に関してはパターン化された提案書のひな形やケーススタディを元に作成頂きます。
・受注しクライアントのフォロー活動およびサポート活動
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | ■東京都新宿区新宿1-36-7 川本ビル9F ■最寄駅 ・営団地下鉄丸ノ内線「新宿御苑前」駅から徒歩3分、 ・営団地下鉄丸ノ内線、副都心線、都営新宿線「新宿3丁目」駅から徒歩5、6分 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ●月給制：38万4,000円以上 ・みなし残業 30時間（5万2,000円分程度）含む ・営業手当含む ●年収換算：500万円～600万円 ※上記時間超過分の時間外労働は、割増賃金を追加で支給 ※賞与は年２回 6月と12月。半期での売上高や関与したクライアント企業の難易度における成果によって判断します。 ※インセンティブ制度あり／新規受注やQごとの達成および通期の達成によって規定のルールにより支給。 ■昇給：年１回 ■賞与：年２回 ■通勤交通費：全額支給 ■社会保険：健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 ■定年：６５歳 再雇用制度有 ■使用期間：試用期間6ヶ月間／有試用期間中の労働条件の変更なし ■勤務時間：10:00～19:00 実働8時間、休憩1時間 |
| 休日・休暇 | ■完全週休2日制（土曜日・日曜日・祝日）、年間休日121日（当社カレンダーによる）、年次有給休暇、慶弔休暇他規定による） |
| 応募資格 | 【必須条件】 ●営業経験5年以上 ●営業活動を通じて具体的な高パフォーマンスを残した方、社内表彰などの受賞者。BtoB、BtoCは問いません。 ●PowerPointおよびMsoffice（word、excel）の基本的な操作が分かっていること。 【歓迎条件】 ●人材紹介会社（エージェント）ご出身 ●エンジニア領域のビジネス携わっておられた経験（IT・ハード・建築等） ●ブラインドタッチができる、もしくは、それと同等レベルでPCでの文字入力業務ができる方 ●採用実務に若干でも携わっておられた経験 24歳以上40歳以下 【年齢制限理由】 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】 ●キャリア採用においてクライアント企業様の母集団形成を実現するための戦略・戦術のご提案。母集団形成のための各種スキームの発案・構築、付帯する業務一連 【企業情報】 ●「キャリア人材を採用したい企業様」と「人材紹介会社様」の間に立ち、人材採用を効率的に成功へ導く独自のアウトソーシングサービスを提供してきました。自社でオリジナルに構築したデータベース内の全国19,000社余りの中から該当するエージェント様との協力の元、キャリア採用業務をサポートしています。同業他社にはないビジネスモデルや、ハブサービス（事務業務の部分代行）、コールセンターを活用した顧客関係構築体制などにより、多くの業種のキャリア採用企業より信頼を得ています。また新たに「エージェントナビゲーション」というエージェント様向けのWEBプラットフォームサービスも昨年リリース。新規事業にも取り組んでいます。業容が拡大の中、組織力強化のため、本格的な採用を久しぶりに再開しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2008年7月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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